

- Fournir des conseils financiers et soutien pour la planification des programmes
- Superviser l'administration des programmes de dons et de bénévolat
- Gérer le processus de facturation et soutenir la gestion des projets


- Partner with business leaders to build and execute strategic HR plans.
- Collaborate with Total Rewards and Talent Management teams.
- Drive operational excellence by optimizing people processes.


- Formation postsecondaire en RH ou domaine connexe
- 2 ans d'expérience en administration RH
- Maîtrise de Microsoft Office et des systèmes RH
























