

- Gérer le cycle complet de recrutement pour les postes techniques
- Développer un réseau de talents techniques
- Utiliser les communautés techniques en ligne pour identifier les meilleurs talents


- BA/BS en cybersécurité ou domaine connexe
- 5 ans d'expérience en architecture de sécurité
- Expérience en informatique en nuage et technologies clés


- Gérer le cycle complet de recrutement pour les postes techniques
- Développer un réseau de talents techniques
- Utiliser les communautés techniques en ligne






















