

- Répondre aux questions de la paie et rediriger les demandes
- Analyser et traiter les demandes de paie complexes
- Connaissances légales et réglementaires de la paie


- Gestion des enregistrements de bail et négociations
- Coordination avec partenaires et gestion des paiements
- Soutien à l'équipe de location et développement des affaires


- Gestion administrative et médicale des dossiers de lésions professionnelles
- Favoriser le retour au travail sécuritaire des employés accidentés
- Représenter l'employeur dans les contestations des dossiers






























