

- Gérer le cycle complet de recrutement pour les postes techniques
- Développer un réseau de talents techniques
- Utiliser les communautés techniques en ligne pour identifier les meilleurs talents


- Offrir des expériences client exceptionnelles
- Créer des liens de confiance avec les clients
- Atteindre les objectifs de vente


- Encadrement d'équipe et maintien du rendement élevé
- Approche axée sur les membres et augmentation des ventes
- Dépassement des objectifs de vente et motivation de l'équipe





































