- Baccalauréat en RH ou domaine connexe, avec rotations en RH.
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Esprit analytique, orienté données, et capacité à innover avec l'IA.
- Maîtrise en orthophonie-audiologie ou équivalent approuvé
- Membre en règle de l'Association des orthophonistes
- Connaissances des services du Programme extra-mural
- TUM certifié avec expérience en soins d'urgence
- Capacité à travailler en équipe et à maintenir la confidentialité
- Maîtrise du français ou de l'anglais parlé et écrit