

- Gérer le cycle complet de recrutement pour les postes techniques
- Développer un réseau de talents techniques
- Utiliser les communautés techniques en ligne pour identifier les meilleurs talents


- Fournir des exigences de sécurité détaillées et des conseils d'architecture
- Diriger des initiatives de sécurité et collaborer avec des équipes interfonctionnelles
- Être un expert en sécurité avec une compréhension approfondie des technologies


- Diriger les cycles de planification stratégique et fournir des analyses approfondies.
- Développer et exécuter la stratégie de l'équipe Services technologiques.
- Communiquer efficacement avec la haute direction et les leaders d'unités d'affaires.







































