

- Lead activities delivering functional design, building systems, and commissioning IT/OT.
- Manage smaller IT infrastructure enabling projects as directed.
- Integrate technical deliverables into construction projects.


- Formation postsecondaire en RH ou domaine connexe
- 2 ans d'expérience en administration RH
- Maîtrise de Microsoft Office et des systèmes RH


- Gestion des comptes utilisateurs, rôles et permissions
- Supervision de l'accès à Dataverse
- Mise en place des contrôles de sécurité et résolution des incidents






















