

- Gérer le cycle complet de recrutement pour les postes techniques
- Développer un réseau de talents techniques
- Utiliser les communautés techniques en ligne pour identifier les meilleurs talents


- Fournir des exigences de sécurité détaillées et des conseils d'architecture
- Diriger des initiatives de sécurité et collaborer avec des équipes interfonctionnelles
- Être un expert en sécurité avec une compréhension approfondie des technologies


- Expert en technologies SVS (VMware, Windows et Unix
- Soutien des environnements de serveurs et de virtualisation
- Participation à l'amélioration continue et à l'automatisation











































