%22Business Development%22 Emplois


- Concevoir des solutions, collaborer avec les parties prenantes
- Participer aux communautés Power Platform, partager des connaissances
- Être capable d'expliquer les défis techniques à divers publics.


- Partner with business leaders to build and execute strategic HR plans.
- Collaborate with Total Rewards and Talent Management teams.
- Drive operational excellence by optimizing people processes.


- Formation postsecondaire en RH ou domaine connexe
- 2 ans d'expérience en administration RH
- Maîtrise de Microsoft Office et des systèmes RH