"Business Development" Emplois


- Expérience de 5 ans en vente de personnel TI
- Connaissance approfondie du secteur du recrutement
- Capacité à atteindre et dépasser les objectifs de vente


- Partner with business leaders to build and execute strategic HR plans.
- Collaborate with Total Rewards and Talent Management teams.
- Drive operational excellence by optimizing people processes.


- Encadrement d'équipe pour maintenir rendement élevé
- Approche axée sur les membres et ventes
- Analyse des données pour trouver solutions adaptées



















