Titre du poste ou emplacement

Coordonnateur, Exploitation

Énergie NB - 5 emplois

Fredericton, NB

Posté aujourd'hui

Détails de l'emploi :

En personne
42,34 $ - 52,87 $ / heure
Temps plein
Permanent
Expérimenté

Avantages :

Assurance maladie
Assurance dentaire
Congés payés
Régime de pension
Programmes d'aide aux employés

Coordonnateur, Exploitation
Deux postes permanents syndiqués
Fredericton (Nouveau-Brunswick), Canada
Échelle salariale : de 42,34 $ à 52,87 $ l'heure, selon une semaine de 40 heures
Concours no E22692-2026

À Énergie NB, nous formons une équipe déterminée à offrir la meilleure expérience client, à assurer la sécurité énergétique et à accélérer la transition vers une énergie propre et durable. Pourquoi? Parce que nous sommes nous aussi des Néo-Brunswickois et des Néo-Brunswickoises, que nous avons à cœur nos clients et les générations futures et que nous cherchons aujourd'hui activement une nouvelle personne pour se joindre à nous.

La centrale de Mactaquac a commencé à produire de l'électricité en 1968. Depuis les années 1980, certaines parties en béton de la centrale hydroélectrique sont touchées par une réaction chimique appelée réaction alcaline des agrégats. Cette réaction fait gonfler et fissurer le béton et nécessite chaque année d'importants travaux d'entretien et de réparation. Énergie NB propose un projet visant à permettre à la centrale d'atteindre sa durée de vie utile prévue de 100 ans grâce à une approche modifiée de l'entretien ainsi qu'à l'ajustement et au remplacement progressifs de l'équipement et du béton.

Au sein de l'équipe du Projet d'atteinte de durée de vie utile de la centrale de Mactaquac, le coordonnateur de l'Exploitation coordonne les activités de construction, de mise en service et d'exploitation d'une centrale hydroélectrique afin de favoriser l'exécution sécuritaire et efficace des travaux. Il gère les interfaces opérationnelles et la coordination des permis de travail, communique avec les équipes de projet et les entrepreneurs et aide à régler les conflits liés aux travaux, tout en veillant au respect des pratiques de travail, des normes d'exploitation et des exigences de sécurité d'Énergie NB.

Les fonctions principales comprennent :

  • Gestion des interfaces opérationnelles : Coordonner les travaux quotidiens et les communications entre l'exploitation, la construction, la mise en service, les entrepreneurs et les équipes de projet. Planifier les travaux, régler les conflits entre les activités d'exploitation et de projet et harmoniser les priorités opérationnelles avec les calendriers du projet.
  • Coordination des permis de travail : Gérer les permis conformément aux procédures de la centrale et aux exigences de sécurité. Veiller à ce que les groupes de travail comprennent les dangers et les mesures de contrôle, vérifier les isolements et les conditions sécuritaires et surveiller la conformité.
  • Soutien à la construction et à la mise en service : Coordonner et surveiller les activités opérationnelles pendant la construction et la mise en service. Examiner les calendriers, appuyer les transferts sécuritaires, la mise sous tension et la préparation opérationnelle, guider le personnel et examiner ou aider à élaborer les procédures pertinentes d'exploitation, d'entretien, de mise en service et de démarrage.
  • Examen technique et évaluation des risques : Examiner les dessins électriques et mécaniques ainsi que les documents techniques connexes. Évaluer les répercussions sur les systèmes, cerner les risques liés à l'exploitation, à la sécurité et à la fiabilité, recommander des mesures d'atténuation et contribuer à la planification, aux évaluations des dangers, aux examens de l'état de préparation et aux améliorations.
  • Conformité en matière de santé, de sécurité et d'environnement : Promouvoir l'engagement d'Énergie NB en faveur de l'objectif zéro accident et veiller au respect des exigences en matière de sécurité et d'environnement. Collaborer avec l'équipe Santé, sécurité et environnement pour traiter les dangers, participer aux inspections et aux audits, signaler les préoccupations et les incidents et appuyer l'amélioration continue de la sécurité.

Le membre d'équipe idéal possède les qualifications suivantes :

  • Diplôme de deux ans en technologie, en génie électrique, mécanique ou énergétique, ou dans une discipline technique connexe
  • Cinq ans d'expérience connexe dans la production hydroélectrique ou l'exploitation industrielle, notamment en construction, en mise en service ou en entretien
  • Solide compréhension des systèmes hydroélectriques, de l'exploitation d'une centrale, de l'équipement électrique et mécanique et des risques connexes, ainsi que la capacité de lire des dessins techniques, des schémas et des documents de mise en service
  • Connaissance de la préparation opérationnelle, des systèmes de permis de travail, des procédures de verrouillage et d'étiquetage et de la gestion des risques opérationnels
  • Expérience de la coordination d'équipes multidisciplinaires et d'entrepreneurs
  • Expérience de l'examen des calendriers de travail, du suivi de l'équipement et de l'avancement des travaux et de la préparation de mises à jour sur l'état des travaux
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office

Une combinaison équivalente de formation et d'expérience pourrait être considérée. Selon le nombre de candidatures reçues, les exigences minimales pourraient être modifiées.

Une liste d'admissibilité établie à partir de ce concours pourrait servir à pourvoir de futurs postes vacants de même niveau pendant une période pouvant aller jusqu'à 12 mois.

Nous avons à cœur le mieux-être de notre équipe. À titre de membre, vous aurez accès aux avantages suivants :

  • Régimes de soins médicaux et dentaires offrant des options flexibles adaptées à vos besoins
  • Compte de dépenses de santé offrant une souplesse accrue
  • Régime de pension de retraite dans les services publics du Nouveau-Brunswick, qui procure une sécurité financière à la retraite
  • Options favorisant le mieux-être, y compris notre Programme d'aide aux employés et à leur famille
  • Avantages offrant une protection financière en cas de besoin
  • Diverses options de congés payés ou non payés
  • Représentation par la section locale 37 de la FIOE
  • Perfectionnement professionnel et possibilités d'avancement au sein de l'organisation
  • Salaires concurrentiels

Pourriez-vous être notre prochain membre d'équipe? Postulez dès aujourd'hui!

Veuillez joindre votre curriculum vitæ ainsi qu'une copie de votre grade, diplôme ou certificat à votre demande en ligne.

Énergie NB acceptera les titres de compétences étrangers s'ils sont jugés acceptables par un établissement d'enseignement canadien reconnu. Les personnes ayant fait leurs études à l'étranger doivent fournir une preuve d'équivalence canadienne. Tous les frais applicables sont à la charge de la personne candidate. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux

Pour être admissible à cette possibilité d'emploi, vous devez avoir le droit de travailler au Canada.

Pour toute question concernant ce poste, veuillez communiquer avec Sulochana Battu à l'adresse [email protected]

Veuillez noter que seules les demandes soumises par l'intermédiaire du site Web d'Énergie NB seront prises en considération, puisque l'affichage de nos offres sur divers sites Web pourrait ne pas avoir été demandé ni approuvé.

Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées au sujet des prochaines étapes.

Date de clôture : le 12 novembre 2026 à 23 h 59, heure de l'Atlantique

Énergie NB souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et favorise la diversité de la main-d'œuvre.

Numéro de concours: E22692-2026
Postes offerts: 2
Site Web d'entreprise: ttps://www.energienb.com

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À propos Énergie NB

À propos Énergie NB

Nos activités...
Énergie NB fournit des services spécialisés et de l’électricité sûre et fiable à des tarifs bas et stables. Notre électricité est produite à 13 installations situées au Nouveau-Brunswick et est acheminée par des lignes de transport, des sous-stations et des postes à plus de 350 000 demeures, entreprises, hôpitaux et écoles Néo-Brunswickois, pour n'en nommer que quelques-uns. De plus, nous exportons de l’électricité vers la Nouvelle-Angleterre, le Québec, la Nouvelle-Écosse et l’Île-du-Prince-Édouard.
Nos employés sont notre force...
Énergie NB fournit de l'électricité à une province en pleine croissance et nous comptons de plus en plus sur la force de nos employés pour réussir. Notre organisation est déterminée à favoriser l’apprentissage continu en encourageant le perfectionnement en leadership et individuel de nos employés. Soutenus par notre engagement à l'égard de l’égalité d’accès à l’emploi, de la sécurité et du mieux-être, nous offrons des salaires concurrentiels, des avantages sociaux complets et des programmes de perfectionnement. Il est important d'avoir les bonnes personnes en place pour que notre organisation puisse continuer de grandir et réussir.
Énergie NB offre des emplois dans les domaines suivants...

  • Ingénierie et Technologie du génie
  • Métiers techniques
  • Technologie de l'information
  • Service à la clientèle
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