Spécialiste de la défense individuelle

Spécialiste de la défense individuelle

Bureau du Défenseur du Nouveau-Brunswick

Contrat de 6 mois

Divers endroits

Le Bureau du Défenseur du Nouveau-Brunswick exerce son mandat en vertu de la Loi sur le défenseur des enfants, des jeunes et des aînés afin de veiller au respect des droits et des intérêts des populations vulnérables, notamment les enfants, les jeunes, les adultes vulnérables et les personnes aînées, dans les politiques, programmes et services gouvernementaux.

Pour ce faire, le Bureau :

• procède à l'examen indépendant et confidentiel des plaintes ou préoccupations concernant l'accès à des services appropriés;
• surveille et évalue les lois, les politiques et les services afin de s'assurer qu'ils sont équitables et appliqués correctement;
• formule des recommandations au gouvernement et préconise des améliorations;
• fait rapport sur la disponibilité, l'efficacité et la capacité de réponse des services offerts au Nouveau-Brunswick.

Le Bureau du Défenseur du Nouveau-Brunswick est à la recherche d'une personne qualifiée pour pourvoir un poste de spécialiste de la défense individuelle dans le cadre d'un contrat de six (6) mois, avec possibilité de prolongation.

Responsabilités

Relevant de la directrice ou du directeur de la défense individuelle, la personne retenue devra :

• travailler directement avec les personnes, les familles et les organismes gouvernementaux afin de faciliter l'accès aux services appropriés;
• traiter les questions et les plaintes liées aux services destinés aux populations vulnérables;
• évaluer si les politiques, les procédures et les lois gouvernementales sont appliquées correctement;
• défendre les intérêts des personnes en cernant les lacunes dans les services et en proposant des solutions;
• effectuer des recherches en matière de politiques publiques afin d'appuyer les activités de défense des droits;
• collaborer avec les ministères, les organismes gouvernementaux et les organismes communautaires relativement aux dossiers individuels.

Qualifications essentielles

• Une maîtrise du français et de l'anglais est essentielle, tant à l'oral qu'à l'écrit. Veuillez préciser votre niveau de compétence linguistique.
• Aptitude à établir des relations de confiance;
• Expérience dans un domaine des services sociaux, notamment la protection des adultes, la santé, le logement, la sécurité publique, les services à l'enfance, la défense juridique, les soins aux personnes aînées ou tout autre domaine axé sur les services à la clientèle;
• Connaissance des programmes du gouvernement provincial et des services communautaires;
• Capacité de se déplacer à l'occasion à l'intérieur de la province.

Une combinaison équivalente de formation, d'études et d'expérience pourra être prise en considération.

Salaire :

Échelle salariale 5

Contexte de travail :

La personne retenue travaillera à partir de l'un des bureaux du Défenseur situés à Fredericton, Saint John, Moncton ou Bathurst. D'autres lieux de travail au sein de la province pourraient également être envisagés.

Processus de candidature

Les personnes candidates doivent démontrer clairement qu'elles satisfont aux qualifications essentielles afin que leur candidature soit étudiée plus avant. Une lettre de présentation doit accompagner la demande, et des références seront exigées sur demande.

Les candidatures, en indiquant le numéro de concours OCYSA-2026-02, doivent être reçues au plus tard le 8 juillet 2026. Veuillez également préciser le poste auquel vous postulez.

Les candidatures peuvent être soumises en ligne à www.ere.gnb.ca ou par courriel à [email protected].

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Toutefois, seules les personnes retenues pour la prochaine étape du processus seront contactées.