Titre du poste ou emplacement

Procurement Agent

Posté aujourd'hui

Détails de l'emploi :

En personne
24,19 $ / heure
Temps plein
Expérimenté

Avantages :

Modalités de travail flexibles

Titre:Agent(e), Approvisionnement

Lieu de travail:Hybride (Winnipeg, Ontario)Type d'emploi:Poste temporaire à temps plein (12mois)

La Croix-Rouge canadienne, organisme sans but lucratif des plus réputés et inspirants au monde, vient en aide aux personnes et aux communautés dans le besoin au Canada et partout dans le monde et leur donne les moyens de renforcer leur résilience. À titre d'organisation figurant au palmarès des Meilleurs employeurs au Canada en2026, elle s'engage à offrir un milieu de travail accessible, diversifié, inclusif et sans obstacle.

Tâches et responsabilités

  • S'occuper de la sélection et de l'achat de divers biens et services en veillant à obtenir les meilleurs prix possibles. La personne retenue devra également s'occuper de la gestion quotidienne et tactique des fournisseurs et assurer la livraison en temps opportun de produits et de services de qualité.
  • Rendre des comptes à l'équipe nationale d'approvisionnement pour tout achat associé au contrat avec les Premières Nations dans la région de Winnipeg. La personne retenue communiquera efficacement avec les fournisseurs et les parties prenantes internes et veillera à ce que les fournisseurs respectent ou dépassent les attentes et modalités stipulées dans leurs contrats avec la Croix-Rouge canadienne.
  • Recueillir, analyser et compiler les données liées à l'approvisionnement et à la conformité et mettre à jour les données sur les achats dans le progiciel de gestion intégrée de la Croix-Rouge canadienne.
  • Mettre à jour les données relatives aux fournisseurs dans le système, s'il y a lieu. La personne retenue sera responsable d'apporter son soutien dans le cadre du programme destiné aux Premières Nations seulement et dans aucun autre domaine.
  • Agir à titre de conseiller(-ère) et de personne-ressource auprès des fournisseurs en ce qui concerne les processus et les besoins d'approvisionnement des programmes qui lui sont confiés. La personne retenue travaillera étroitement avec les fournisseurs locaux, les parties prenantes et les partenaires internes.
  • Rendre des comptes au (à la) gestionnaire, Approvisionnement. La personne retenue travaillera sous la supervision indirecte du (de la) spécialiste principal(e), Logistique, de la région.
  • Participer à la gestion des risques liés aux tiers et au suivi des fournisseurs dans le cadre du programme de gouvernance des fournisseurs.
  • Apporter un soutien et faciliter les négociations et la signature d'ententes avec les fournisseurs.

Profil recherché

  • Détenir au moins trois années d'expérience professionnelle pertinente en gestion de la chaîne d'approvisionnement ou en approvisionnement, ainsi qu'un diplôme ou une formation en gestion des achats et en approvisionnement, en planification et contrôle des ressources, en gestion de la chaîne d'approvisionnement et en logistique, ou encore, posséder une combinaison équivalente d'études et d'expérience.
  • Comprendre les concepts et les principes financiers constitue un atout.
  • Avoir une excellente compréhension des programmes et des services offerts par la Croix-Rouge canadienne constitue un atout.
  • Avoir une bonne connaissance de l'ensemble des pratiques exemplaires et des processus liés à la chaîne d'approvisionnement.
  • Maîtriser la suite Microsoft Office (Word, Excel et Outlook).
  • Savoir utiliser des progiciels de gestion intégrés (Microsoft Dynamics) constitue un atout.
  • Pouvoir travailler sous pression et respecter des délais serrés.
  • Pouvoir effectuer plusieurs tâches en même temps dans un milieu de travail au rythme soutenu.
  • Avoir le souci du détail.
  • Savoir maintenir de bonnes relations professionnelles avec les fournisseurs et d'autres membres du personnel de la Croix-Rouge canadienne.
  • Être capable de travailler efficacement avec la clientèle en personne et à distance.
  • Être en mesure de travailler à distance de façon autonome.
  • Posséder des compétences exceptionnelles en organisation et en gestion du temps.

Conditions de travail

  • La personne retenue pourrait être appelée à adopter un horaire non conventionnel, à travailler sur appel et à répondre aux demandes liées aux urgences et aux catastrophes à temps plein, notamment pendant les périodes d'intervention.
  • Étant donné que nous offrons des services à des communautés et que nous travaillons avec des personnes (gestionnaires, collègues, clientèles, bénévoles, donatrices ou donateurs et partenaires externes) partout au Canada et dans le monde, la personne retenue pourrait devoir utiliser l'anglais dans l'exercice de ses fonctions, même s'il ne s'agit pas de sa langue maternelle.
  • Admissibilité à travailler au Canada: Nous invitons toutes les personnes qualifiées qui peuvent être employées au Canada à présenter leur candidature. Les personnes qui n'ont pas la citoyenneté ou la résidence permanente du Canada sont encouragées à examiner attentivement leur visa pour savoir si elles sont en mesure d'occuper le poste pour lequel elles présentent leur candidature. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre Foire aux questions.
  • La personne retenue devra réussir le processus de présélection et accepter de se soumettre à une vérification approfondie des antécédents judiciaires.
Numéro de concours: 16198
Site Web d'entreprise: http://www.redcross.ca

Partager un emploi :

À propos Croix-Rouge canadienne

À propos Croix-Rouge canadienne

La Croix-Rouge canadienne est l'un des organismes sans but lucratif les plus inspirants au Canada et dans le monde, et la principale organisation humanitaire par l'entremise de laquelle les gens manifestent volontairement leur compassion pour les autres dans le besoin.

Nous sommes guidés par nos principes fondamentaux d'humanité, d'impartialité, de neutralité, d'indépendance, de volontariat, d'unité et d'universalité. Nous aidons les personnes et les communautés au Canada et dans le monde en cas de besoin et les aidons à renforcer leur résilience.

Pourquoi vous joindre à la Croix-Rouge canadienne?
Faites partie d'une équipe qui partage votre passion.
Notre organisation est composée d'une grande diversité de personnes dévouées qui partagent un objectif commun : venir en aide aux personnes dans le besoin.
Mettez vos compétences au service du bien commun.
La mission de la Croix-Rouge canadienne n'a jamais été aussi importante qu'aujourd'hui. Nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents possédant un large éventail de compétences pour nous aider à faire progresser nos efforts humanitaires et à soutenir notre croissance.
Travaillez pour l'un des meilleurs employeurs au Canada.
Nous accordons autant d'importance à nos employé(e)s qu'à leur travail. Après avoir sondé plus de 10 000 Canadiens et Canadiennes, Forbes a nommé la Croix-Rouge canadienne dans son palmarès des Meilleurs employeurs au Canada.

Environnement de travail sécuritaire et inclusif.
La Croix-Rouge canadienne est déterminée à mener à bien sa mission humanitaire tout en veillant au maintien d'environnements sécuritaires et inclusifs, tant pour les personnes auxquelles elle vient en aide que pour les membres de son personnel. Nous nous efforçons de développer une organisation diversifiée, représentative des personnes que nous servons et qui favorise une culture d'inclusion et d'appartenance.

Visitez l'employeur