Titre du poste ou emplacement

Finance Analyst - Readiness

Publié il y a 5 jours

Détails de l'emploi :

En personne
22,30 $ - 23,70 $ / heure
Temps plein
Expérimenté

Avantages :

Modalités de travail flexibles

Titre : Analyste financier(-ère), Préparation

Lieu de travail : En télétravail (Canada)

Statut d'emploi : Permanent à temps plein

La Croix-Rouge canadienne (CRC), organisation sans but lucratif des plus réputées et inspirantes au monde, vient en aide aux personnes et aux communautés dans le besoin au Canada et partout dans le monde et leur donne les moyens de renforcer leur résilience. À titre d'organisation figurant au palmarès des Meilleurs employeurs au Canada en 2026, elle s'engage à offrir un milieu de travail accessible, diversifié, inclusif et sans obstacle.

Toutes les actions de la CRC sont guidées par sept Principes fondamentaux, soit l'humanité, l'impartialité, l'indépendance, la neutralité, le volontariat, l'universalité et l'unité. Nous aidons les personnes et les communautés dans le besoin au Canada et à l'international et nous contribuons à renforcer leur résilience.
Dès le processus d'embauche, nous nous engageons à offrir un milieu de travail inclusif, accessible et sans obstacle dans lequel tout le monde peut s'épanouir. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées souhaitant contribuer à bâtir un environnement de travail inclusif et diversifié à postuler.
La personne retenue sera responsable du traitement, du suivi, du rapprochement et de l'analyse des transactions et participera à la production de rapports mensuels afin d'assurer l'exactitude des données financières des parties prenantes internes et externes, et ce, conformément aux principes comptables, aux politiques et aux procédures de la Croix-Rouge canadienne, à la législation en vigueur, aux lignes directrices gouvernementales, aux exigences contractuelles et aux exigences relatives aux vérifications.

Tâches et responsabilités

  • Analyser régulièrement les opérations et les soldes afin de s'assurer qu'ils sont exacts, complets et raisonnables, repérer les erreurs ou les omissions et préparer les écritures de journal pour apporter des corrections, au besoin.
  • Calculer les différentes réaffectations mensuelles et préparer les écritures de journal correspondantes.
  • Faire le suivi des avances de voyage liées aux projets et les comparer aux demandes de remboursement soumises en rapprochant les comptes du bilan et informer la direction des avances de fonds non remboursées et des soldes préoccupants.
  • Cerner les lacunes dans les processus transactionnels et recommander des améliorations.
  • Veiller à la mise en place du processus d'inscription mensuel dans le grand livre général selon un échéancier établi.
  • Effectuer d'autres tâches en lien avec l'examen des opérations et des comptes et établir des rapports à la demande de la direction.
  • Appuyer les vérifications internes et externes, au besoin.
  • Former les autres analystes afin qu'ils puissent offrir un soutien d'appoint.

Profil recherché

  • Posséder un diplôme universitaire en finance, en administration des affaires ou dans un domaine connexe et d'un à trois ans d'expérience pertinente ou détenir une combinaison équivalente d'études et d'expérience.
  • Posséder une bonne connaissance et compréhension des théories, des techniques et des politiques comptables.
  • Avoir une connaissance approfondie des logiciels MS Office (Outlook, Word, Excel et PowerPoint).
  • Détenir d'excellentes compétences en organisation et en gestion du temps et pouvoir établir l'ordre des priorités et effectuer plusieurs tâches concurrentes.
  • Avoir le souci du détail et pouvoir analyser et résoudre des problèmes.
  • Pouvoir travailler de façon autonome avec un minimum de supervision ainsi qu'au sein d'une équipe.
  • Détenir d'excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite et être en mesure de communiquer efficacement.

Conditions de travail

  • Il s'agit d'un poste en télétravail. Le travail sera effectué à domicile, n'importe où au Canada.
  • Admissibilité à travailler au Canada : Nous invitons toutes les personnes qualifiées qui peuvent être employées au Canada à présenter leur candidature. Les personnes qui n'ont pas la citoyenneté ou la résidence permanente du Canada sont encouragées à examiner attentivement leur visa pour savoir si elles sont en mesure d'occuper le poste pour lequel elles présentent leur candidature. Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre Foire aux questions.
  • Si votre candidature est retenue pour ce rôle, vous devrez réussir le processus de présélection et vous soumettre notamment à une vérification approfondie des antécédents judiciaires.

Les candidates et candidats admissibles sont encouragés à postuler dès que possible. Les personnes qualifiées qui postuleront après le début du processus de sélection pourraient être considérées lors de la deuxième phase de présélection OU pour d'autres postes vacants. Nous apprécions le temps et les efforts que vous consacrez à votre candidature et vous remercions à l'avance.
Veuillez nous aviser dès que possible des mesures d'adaptation dont vous pourriez avoir besoin à n'importe quelle étape du processus. Nous traiterons en toute confidentialité l'information reçue au sujet des demandes d'adaptation.

Numéro de concours: 16389
Site Web d'entreprise: http://www.redcross.ca

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À propos Croix-Rouge canadienne

À propos Croix-Rouge canadienne

La Croix-Rouge canadienne est l'un des organismes sans but lucratif les plus inspirants au Canada et dans le monde, et la principale organisation humanitaire par l'entremise de laquelle les gens manifestent volontairement leur compassion pour les autres dans le besoin.

Nous sommes guidés par nos principes fondamentaux d'humanité, d'impartialité, de neutralité, d'indépendance, de volontariat, d'unité et d'universalité. Nous aidons les personnes et les communautés au Canada et dans le monde en cas de besoin et les aidons à renforcer leur résilience.

Pourquoi vous joindre à la Croix-Rouge canadienne?
Faites partie d'une équipe qui partage votre passion.
Notre organisation est composée d'une grande diversité de personnes dévouées qui partagent un objectif commun : venir en aide aux personnes dans le besoin.
Mettez vos compétences au service du bien commun.
La mission de la Croix-Rouge canadienne n'a jamais été aussi importante qu'aujourd'hui. Nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents possédant un large éventail de compétences pour nous aider à faire progresser nos efforts humanitaires et à soutenir notre croissance.
Travaillez pour l'un des meilleurs employeurs au Canada.
Nous accordons autant d'importance à nos employé(e)s qu'à leur travail. Après avoir sondé plus de 10 000 Canadiens et Canadiennes, Forbes a nommé la Croix-Rouge canadienne dans son palmarès des Meilleurs employeurs au Canada.

Environnement de travail sécuritaire et inclusif.
La Croix-Rouge canadienne est déterminée à mener à bien sa mission humanitaire tout en veillant au maintien d'environnements sécuritaires et inclusifs, tant pour les personnes auxquelles elle vient en aide que pour les membres de son personnel. Nous nous efforçons de développer une organisation diversifiée, représentative des personnes que nous servons et qui favorise une culture d'inclusion et d'appartenance.

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