Spécialiste, application (DBA)

Code de demande: 429494

Chez Bell, notre raison d'être est de transformer la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde. Nous y parvenons en offrant aux consommateurs et aux entreprises les meilleures technologies réseau au monde, des solutions numériques novatrices et des expériences client fluides. Tous nos produits et services sont élaborés et livrés par les membres de l'#ÉquipeBell; nous sommes toujours à la recherche de personnes compétentes et expérimentées pour se joindre à nous.

Nous offrons une communauté de soutien et inclusive au sein de laquelle tous les membres de l'équipe peuvent réussir. De plus, grâce à notre engagement envers les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, vous serez satisfait d'avoir une influence plus importante en aidant les gens à se connecter, à travailler, à apprendre et à s'amuser au quotidien.

Joignez-vous à nous! Vous avez votre place chez Bell.

Nous recherchons un administrateur de bases de données (DBA) expérimenté pour superviser l'installation, la configuration, les performances, l'intégrité et la sécurité des bases de données de notre organisation. Le DBA jouera un rôle crucial pour garantir la disponibilité, la fiabilité et l'efficacité de nos systèmes de données, en soutenant à la fois les besoins opérationnels et la croissance stratégique.

• Gestion des bases de données : installer, configurer, mettre à niveau et appliquer les correctifs aux logiciels de bases de données.
• Surveillance et optimisation des performances : surveiller en permanence les performances des bases de données, identifier les goulots d'étranglement et mettre en Å“uvre des stratégies d'optimisation afin de garantir l'efficacité de l'extraction et du traitement des données.
• Sauvegarde et reprise après sinistre : élaborer, mettre en Å“uvre et tester régulièrement des plans de sauvegarde et de reprise après sinistre robustes afin de préserver l'intégrité des données et d'assurer la continuité des activités.
• Sécurité : mettre en Å“uvre et maintenir des mesures de sécurité des bases de données, notamment les contrôles d'accès des utilisateurs, la gestion des rôles et le chiffrement des données.
• Dépannage : diagnostiquer et résoudre les problèmes liés aux bases de données, notamment les problèmes de performances, les erreurs de connectivité et la corruption des données.
• Assistance à la conception des bases de données : collaborer avec les équipes de développement pour concevoir des schémas de bases de données efficaces, optimiser les requêtes et fournir des conseils techniques sur les meilleures pratiques en matière de bases de données.
• Planification des capacités : Surveiller la croissance de la base de données et prévoir les besoins futurs en ressources (stockage, CPU, mémoire).
• Haute disponibilité et reprise après sinistre : Mettre en Å“uvre et gérer des solutions de haute disponibilité (par exemple, mise en cluster, réplication) et participer à la planification et aux tests de reprise après sinistre.
• Documentation : Tenir à jour une documentation claire et complète sur les configurations, les procédures et les normes relatives à la base de données.
• Automatisation : Développer des scripts et des outils pour automatiser les tâches courantes liées à la base de données.

• Expérience avérée en tant qu'administrateur de bases de données.
• Connaissance approfondie d'un ou plusieurs grands systèmes de gestion de bases de données (par exemple, SQL Server, Oracle, MySQL, PostgreSQL, MongoDB).
• Maîtrise approfondie du langage SQL, des procédures stockées, des déclencheurs et des principes de conception de bases de données.
• Expertise en matière de réglage des performances, d'optimisation et de dépannage des bases de données.
• Solide compréhension des méthodologies de sauvegarde, de restauration et de reprise après sinistre.
• Expérience des meilleures pratiques en matière de sécurité des bases de données.
• Connaissance des systèmes d'exploitation (Windows Server, Linux).
• Des compétences en script (par exemple, PowerShell, Bash) pour l'automatisation sont un atout.
• Une expérience des plateformes de bases de données dans le cloud (AWS RDS, Azure SQL Database, Google Cloud SQL) est un plus.
• Excellentes compétences en analyse, en résolution de problèmes et en communication.

• Agent de transformation – agilité et capacité à mobiliser des ressources et à mener à bien les initiatives essentielles nécessaires à la transformation de notre entreprise
• Excellent communicateur – capacité à communiquer efficacement à tous les niveaux de l'organisation
• Esprit critique – capacité avérée à résoudre efficacement des problèmes complexes
• Apprenant passionné – apprentissage continu de tout ce qui touche à la technique et aux processus
• Orienté vers les objectifs – capacité à gérer le stress et la pression dans un environnement collaboratif
• Collaborateur dynamique ayant une expérience de travail au sein de plusieurs équipes de projet (fournisseurs, chefs de projet, analystes, architectes, promoteurs commerciaux, etc.)

#LI-SS1

Une connaissance ade?quate du franc?ais est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Cadre Statut du poste : Employé permanent - temps plein Lieu de travail : Canada : Ontario : Toronto || Canada : Québec : Montréal
Profil de travail : Hybride
Date limite pour postuler : 2026-04-13

Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Nous savons que prendre soin des membres de notre équipe est au cœur d'un milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre équipe, vous profiterez d'un programme de rémunération complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme d'avantages sociaux pour soutenir votre bien-être et celui de votre famille. Dès que vous vous joindrez à nous, vous serez admissible à des soins médicaux, dentaires, optiques et de santé mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de l'équipe Bell, vous profiterez d'un rabais de 35 % sur nos services et aurez accès à des offres exclusives de nos partenaires.

Chez Bell, nous sommes fiers de l'importance que nous accordons à la promotion d'un milieu de travail inclusif et accessible où tous les membres de l'équipe se sentent valorisés, respectés, soutenus et inclus.

Nous voulons également nous assurer que tous et toutes ont une chance égale de se joindre à notre équipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin d'accommodements pendant le processus d'embauche à nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre responsable du recrutement ou à [email protected] afin de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant l'accessibilité chez Bell, nous vous invitons à remplir le formulaire de rétroaction sur l'accessibilité ou à visiter notre page sur l'accessibilité pour d'autres façons de communiquer avec nous.

L'intelligence artificielle peut être utilisée pour évaluer certains aspects de votre candidature. Veuillez consulter notre politique de confidentialité (voir Phenom pour plus de détails - Dans Google Chrome, cliquez sur l'ellipse et sélectionnez l'option de traduction) pour en savoir plus sur la manière dont nous collectons, utilisons et divulguons vos informations personnelles.

établi : Canada, ON, Toronto

Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.