Avocat(e) de niveau 1 et 2

Avocat(e) de niveau 1 et 2

Cabinet du procureur général

Ministère de la Justice et de la Sécurité publique

Groupe du Contentieux - Direction des services juridiques

Concours public / Poste permanent

Fredericton

Vous souhaitez changer les choses dans notre province ? Nous vous encourageons à Choisir le GNB !

Qui sommes-nous?

Le procureur général est le conseiller juridique du Conseil exécutif et, à ce titre, il lui incombe de voir à ce que la gestion des affaires publiques respecte la loi et d'assurer la protection de l'intérêt public. La Direction des services juridiques fournit des conseils et une représentation juridique en matière civile et constitutionnelle à tous les ministères du gouvernement provincial et aux organismes connexes.

Le Cabinet du procureur général est à la recherche une personne pour se joindre à la Direction des services juridiques à titre d'avocate ou avocat de niveau 2 avec le Groupe du contentieux.

En quoi consiste le travail?

La personne choisie mènera des litiges à tous les échelons du système judiciaire et devant les commissions et les tribunaux administratifs à l'échelle provinciale. Elle effectuera également des recherches dans des domaines juridiques spécialisés et fournira des avis et des conseils juridiques aux ministères et aux organismes gouvernementaux.

Qui êtes-vous?

En tant que membre d'une équipe, vous posséderez de solides compétences interpersonnelles et de communication.

Votre attitude, vos compétences et vos intérêts sont tout aussi importants que votre domaine d'études. Nous recherchons des personnes dont les antécédents sont variés et qui comptent dans leur bagage une combinaison des éléments suivants.

Compétences comportementales

La personne retenue possédera les compétences comportementales suivantes:

• Raisonnement analytique/jugement,
• Orientation service à la clientèle,
• Communication interactive efficace,
• Initiative,
• Maîtrise de soi/endurance,
• Engagement à l'égard de l'apprentissage, et
• Travail d'équipe et collaboration.

Compétences requises (qualifications essentielles)

• Être titulaire d'un baccalauréat en droit;
• Être membre en règle du Barreau du Nouveau?Brunswick ou y être admissible;
• Minimum de 8 ans au barreau pour le poste d'avocat 2 et minimum de 4 ans au barreau pour le poste d'avocat 1;
• Expérience significative et récente en litige, incluant de l'expérience dans la tenue d'audiences à tous les échelons du système judiciaire et devant les commissions et les tribunaux; et

Veuillez indiquer votre date d'admission à un barreau canadien.

La connaissance de l'anglais et du français à l'oral et à l'écrit est nécessaire. Veuillez préciser vos compétences linguistiques.

Les personnes qui postulent doivent faire clairement état des qualifications essentielles afin que leur candidature ne soit pas rejetée. Il faut préciser la langue de préférence pour l'évaluation dans son curriculum vitæ. Les détails du curriculum vitæ doivent être présentés en ordre chronologique en indiquant les années et les mois pour la formation et les emplois à temps partiel ou à plein temps. Les personnes qui postulent doivent démontrer dans leur demande comment elles ont acquis l'éducation et l'expérience requises pour le poste.

Compétences souhaitables (qualifications constituant un atout)?

La préférence pourrait être accordée aux personnes qui possèdent ce qui suit selon le nombre d'années au sein d'un barreau :

• Des années d'expérience supplémentaires en litige.
• Expérience en recours collectifs.

Selon le nombre de candidatures reçues pour ce concours, il se peut qu'il soit nécessaire de faire état dans sa demande des qualifications constituant un atout en plus des compétences essentielles afin que sa candidature ne soit pas rejetée.

Exigences opérationnelles :

• Être en mesure de se déplacer;
• Posséder un permis de conduire valide;
• Travailler après les heures normales de bureau sans préavis.

Traitement

Avocat(e) 1 - De 88 291 $ à 139 958 $ annuellement, selon les études, l'expérience, et/ou années d'admission à un barreau canadien.

Avocat(e) 2 - De 141 359 $ à 185 220 $ annuellement, selon les études, l'expérience, et/ou années d'admission à un barreau canadien.

Chaque demande doit être accompagnée d'un échantillon de travail, d'une longueur maximale de cinq pages, rédigé dans les cinq dernières années. Les personnes qui présentent leur candidature par courriel ou par la poste doivent annexer l'échantillon de travail écrit à la demande. Celles qui le font en ligne doivent envoyer l'échantillon dans un courriel distinct à l'adresse ci-dessous.

Milieu de travail

• Place-Chancery, 675, rue King, Fredericton (N.-B.)
• Possibilité de formule de travail hybride au Nouveau Brunswick, avec approbation de la gestion au préalable.
• Au moins 36,25 heures de travail par semaine
• Nous préconisons l'utilisation réduite de produits parfumés au travail.

Ce que le GNB peut vous offrir

• Régime complet d'avantages sociaux et régime de pension à risques partagés de la fonction publique;
• Possibilités de formation, de perfectionnement professionnel et d'avancement;
• Accès gratuit au Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) et aux services qu'il offre;
• Autres avantages selon la convention collective.

Comment soumettre une demande?

Nous encourageons les personnes intéressées à poser leur candidature en ligne à www.ere.gnb.ca, par la poste à l'adresse suivante ou par courriel à [email protected] en indiquant le numéro du concours?R78-2025-0818. Les demandes continueront d'être acceptées et examinées jusqu'à ce qu'un candidat approprié ait été sélectionné et embauché. Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature rapidement, car il n'y a pas de date de clôture précise pour cette opportunité.

Le présent concours peut servir à pourvoir de futurs postes vacants de même niveau.

Ministère de la Justice et de la Sécurité publique

Direction des ressources humaines

Place-Marysville

20, rue McGloin, 3^e étage

Case postale 6000

Fredericton (N.-B.) E3A 5T8

Tél : 506-453-2719

Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais nous ne communiquerons qu'avec celles retenues pour l'étape suivante.

Conformément à la Loi sur la Fonction publique, les anciens combattants qui démontrent qu'ils sont parmi les plus qualifiés auront la préférence au moment de la nomination.

Nous souscrivons au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Le Programme d'égalité d'accès à l'emploi (EAE) contribue à la création d'une main-d'œuvre plus équilibrée qui reflète la diversité de la province en éliminant les obstacles à l'emploi et en fournissant un soutien individualisé aux membres des groupes d'équité désignés.

La fonction publique du Nouveau-Brunswick : améliorer la vie des Néo-Brunswickois au quotidien! Abonnez-vous à notre infolettre