Voici une occasion qui pourrait changer votre vie!

Le Réseau de santé Horizon cherche une personne qui viendra se joindre à son équipe à titre de gestionnaire régionale ou gestionnaire régional de la comptabilité!

Le Réseau de santé Horizon (Horizon) est à la recherche d'une personne accomplie, soucieuse du détail et orientée vers l'action pour se joindre à son équipe en tant que gestionnaire régionale ou gestionnaire régional de la comptabilité. La personne recherchée aura de l'expérience dans l'utilisation de systèmes d'information financière et l'établissement de rapports financiers. Elle pourra établir des procédures, des pratiques et des principes en matière de comptabilité et saura gérer les membres du personnel.

Pourquoi travailler chez nous

Travailler chez Horizon, c'est mener une carrière vous permettant d'améliorer la vie des gens du Nouveau-Brunswick tout en profitant des plaisirs de la vie sur la côte est.

Le poste est assorti d'un salaire compétitif, de congés personnels rémunérés, de prestations de maladie, de contributions de l'employeur au régime de retraite du gouvernement et de la possibilité de travailler à distance conformément à la politique en vigueur.

Horizon maintient son engagement à améliorer son environnement de travail diversifié et inclusif pour ses employés et ses patients. Horizon croit en un système de soins de santé qui appuie toutes les personnes équitablement, peu importe leur race, origine ethnique, origine nationale, milieu social, religion, identité de genre ou expression de genre, âge, handicap ou orientation sexuelle. Notre objectif de fournir aux patients des soins sûrs et de qualité repose sur un environnement axé sur la diversité et l'inclusion.

Votre profil

Vous avez travaillé dans le domaine de la comptabilité pendant au moins six ans. Vous avez de l'expérience dans les systèmes d'information financière, l'analyse approfondie des données, l'établissement des rapports et l'élaboration et le maintien des procédures, pratiques et principes de comptabilité et vous êtes en mesure de présenter des rapports financiers exacts et en temps utile. Vous avez un niveau de connaissance intermédiaire + des applications de la suite Microsoft Office et de l'expérience dans la transformation des systèmes et l'amélioration des processus.

La personne retenue devra posséder les compétences comportementales suivantes : esprit d'analyse; jugement sûr; leadership pour la mise en œuvre du changement, notamment l'amélioration des processus et la transformation des systèmes; orientation vers le service à la clientèle; aptitudes pour la recherche de renseignements; priorisation des résultats; et aptitudes à diriger une équipe.

Un diplôme universitaire en administration des affaires, en commerce, en comptabilité ou dans un domaine connexe ainsi que le titre de CPA sont requis.

Vous avez au moins six années d'expérience dans un domaine lié à ce poste.

La connaissance de l'anglais parlé et écrit est nécessaire (niveau avancé).

Vos tâches

Relevant de la directrice régionale ou du directeur régional des activités financières, la personne choisie devra planifier, organiser, diriger, surveiller et améliorer continuellement la fonction comptable du Réseau de santé Horizon. La gestionnaire régionale ou le gestionnaire régional de la comptabilité dirige, conseille et encadre les membres du personnel comptable afin de veiller à ce que toute activité financière soit consignée dans les temps prévus et selon les principes comptables généralement reconnus. La personne choisie dirigera et bâtira une équipe compétente et polyvalente pour répondre efficacement à la charge de travail mensuelle tout en offrant mentorat et encadrement à d'autres employés. De plus, elle travaillera en collaboration avec des équipes multifonctionnelles pour veiller au rendement global du système selon le processus de comptabilité générale.

Principales responsabilités :

• Diriger la vérification financière en fin d'année.
• Diriger le processus mensuel de fermeture des comptes.
• Préparer des rapports mensuels, trimestriels, annuels et ad hoc.
• Analyser, surveiller et dresser des rapports sur les données financières.
• Diriger et surveiller la consignation et le suivi des renseignements financiers et présenter des comptes rendus.
• Assurer la surveillance et la direction des activités financières et des livres auxiliaires.
• Administrer les systèmes du grand livre général, des immobilisations corporelles, des opérations bancaires et des taxes gouvernementales.
• Recruter, embaucher et former les membres du personnel de la comptabilité générale.
• Attribuer et prévoir des tâches et communiquer les attentes en matière d'emploi aux membres du personnel, y compris évaluer le rendement au travail et recommander des rajustements à la rémunération.
• Déléguer, superviser et assumer des tâches du service de comptabilité.
• Élaborer et mettre en Å“uvre des mesures de surveillance des procédures et des contrôles financiers du service.
• Gérer les activités d'investissement et présenter des comptes rendus.
• Assurer l'exactitude des données, l'accès aux renseignements en temps opportun et le respect des lois et règlements de finance.
• Participer à des projets spéciaux liés à l'amélioration des processus et aux activités financières.

La personne choisie pourrait être appelée à se déplacer dans la province et devra donc être titulaire d'un permis de conduire valide du Nouveau-Brunswick.

Cette occasion vous intéresse? Postulez dès maintenant!

Pour en savoir plus, visitez la page https://horizonnb.ca/fr/carrieres/cheminements-de-carriere/gestion-et-affaires/

Le Réseau de santé Horizon (Horizon) accepte seulement les demandes d'emploi soumises en ligne.

Le processus de recrutement d'Horizon

Le Réseau de santé Horizon remercie les candidates et candidats de leur intérêt, mais il communiquera seulement avec les personnes convoquées à une entrevue. Toutes les personnes intéressées par cette occasion d'emploi sont encouragées à poser leur candidature, étant donné qu'une combinaison équivalente d'études, de formation et d'expérience pourrait être acceptée.

Le processus de recrutement et de présélection d'Horizon peut comprendre des tests de compétences linguistiques, des tests de compétences administratives et des évaluations du comportement. Les personnes sélectionnées pour des évaluations recevront un courriel à l'adresse électronique indiquée sur leur demande. Les résultats officiels seront communiqués par voie électronique au candidat, aux Ressources humaines et au gestionnaire ayant demandé l'évaluation, puis consignés au dossier du candidat aux fins d'embauche au Réseau de santé Horizon.

Déclaration sur la diversité

Horizon maintient son engagement à améliorer son environnement de travail diversifié et inclusif pour ses employés et ses patients. Nous croyons en un système de soins de santé qui appuie toutes les personnes équitablement, peu importe leur race, leur origine ethnique, leur origine nationale, leur milieu social, leur religion, leur identité de genre ou expression de genre, leur âge, leur handicap ou leur orientation sexuelle. Notre objectif de fournir aux patients des soins sûrs et de qualité repose sur un environnement axé sur la diversité et l'inclusion.