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Gestionnaire, ingenierie, Dome productions

Posté hier
Détails de l'emploi :
En personne
Expérimenté
Avantages :
Modalités de travail flexibles

Req Id: 424318

Dome Productions est le principal fournisseur de services de production et de transmission en Amérique du Nord, Dome est unique dans son approche d'affaires et se distingue des autres grâce à son intégration des principales unités d'affaires de production mobile, radiodiffuseur hôte, services médias et transmission, le tout sous sa marque d'entreprise. Le curriculum vitæ de Dome Productions comprend son travail avec des diffuseurs, des ligues, des entreprises de production, des partis gouvernementaux et d'autres créateurs de contenu de premier plan à l'échelle mondiale, en particulier dans les domaines des sports, des sports électroniques et du divertissement.

Nous valorisons la diversité et offrons une communauté solidaire et inclusive où tous les membres de l'équipe peuvent réussir. Et grâce à notre engagement envers les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, vous vous sentirez bien quant à l'impact plus large que vous aurez – rendant chaque jour meilleur pour les gens lorsqu'ils se connectent, travaillent, apprennent et jouent.

Rejoignez-nous. Vous avez votre place chez Dome Productions.

Résumé

Le directeur, ingénierie est responsable d'assurer la réussite de l'équipe Ingénierie et l'harmonisation au sein des opérations à distance de Dome Productions. Ce poste exige de solides attributs de leadership et la capacité de gérer des équipes multidisciplinaires et de motiver le personnel à agir et à atteindre les objectifs.

Le directeur, ingénierie est responsable de tous les aspects de l'équipe Ingénierie à distance afin de soutenir les objectifs et les attentes des clients de Dome. Le directeur sera responsable de toutes les exigences en matière de personnel liées aux ingénieurs de terrain, y compris la supervision des horaires, le respect du budget opérationnel et la gestion des normes de performance pour le groupe. Cette personne participera activement à l'équipe Stratégie d'affaires et apportera des commentaires essentiels à la promotion d'efforts de développement avancés.

En collaboration avec l'équipe Exploitation et d'autres services, vous dirigerez une équipe d'ingénieurs de radiodiffusion à distance dans le soutien quotidien de la production d'événements et de contenu, y compris les cars de reportage, les studios, les salles de contrôle, l'acquisition de contenu à distance, les systèmes de lecture en continu, la maintenance, les sites à distance, les systèmes de liaison montante et l'encodage.

Principales responsabilités
  • Établir des attentes claires en matière de pratiques exemplaires lors de la planification, de la conception, de l'ingénierie et de la mise en Å“uvre de projets.
  • Assurer une offre de ressources compétentes et formées pour accomplir un service rentable de haute qualité tout au long de la production de l'événement.
  • S'assurer que le matériel de formation, la documentation des systèmes et les manuels de politiques et de procédures sont à jour et à la disposition du personnel de l'équipe Ingénierie.
  • Gérer et contrôler les dépenses du service dans les limites des budgets convenus. Assurer une gestion financière et administrative précise et assidue de la zone des services de production d'événements. Cela comprend la facturation (des pigistes), les feuilles de temps (pour le personnel), les indemnités journalières, les rapports de dépenses, la conciliation, les examens des coûts, les rapports quotidiens et mensuels avec suivi auprès des services appropriés.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes Planification et soutien de l'ingénierie afin d'assurer un programme collaboratif pour l'entretien continu et l'expansion des installations. Maintenir un alignement commun sur les pratiques exemplaires
  • Favoriser l'efficacité des équipes internes tout en offrant un excellent service à la clientèle. Assurer l'atteinte de tous les plans d'affaires grâce à une gestion efficace des ressources internes et contractuelles.
  • Capacité de simplifier et de mettre en Å“uvre de nouvelles structures et de nouveaux rôles qui créent de la rapidité, de l'efficacité et du soutien en cas d'évolution rapide des demandes d'affaires.
  • Assurer le maintien et le développement d'une communication efficace, directe et ouverte entre les principaux clients internes et les services d'exploitation.
  • Être apte à se rendre occasionnellement à nos bureaux à distance pour collaborer avec d'autres membres de l'équipe.
  • Vous aimez également défendre les améliorations globales apportées aux pratiques des équipes Ingénierie avec lesquelles vous travaillez.
  • Communiquer avec d'autres équipes techniques et d'affaires.
  • Superviser toutes les activités de budgétisation, d'allocation des ressources et de prévision des dépenses.
  • Établir les prévisions de main-d'Å“uvre et participer à toutes les activités d'embauche.
  • Prendre des décisions d'affaires éclairées en fonction du bien global de Dome Productions.
  • Adopter et soutenir de façon proactive les décisions et l'orientation du comité d'organisation/de partenariat en octroyant la responsabilité à chacune des parties prenantes dans la mise en Å“uvre de cette orientation.
  • Élaborer des plans pour améliorer les compétences de chaque personne du service et surveiller l'efficacité globale.
Responsabilités en gestion d'équipe
  • Motiver, mobiliser et développer les talents et la supervision de l'ingénierie au moyen de coaching, de promotions internes et d'embauches externes.
  • Faire preuve de dévouement pour la mise en Å“uvre de bonnes pratiques d'ingénierie et d'engagement à former vos équipes.
  • Définir les attentes en matière de rendement et fournir des commentaires constants au moyen d'évaluations informelles et planifiées.
  • Assurer du coaching, la résolution de conflits et la prise de mesures correctives au besoin pour résoudre les préoccupations liées au rendement.
  • Assurer l'intégration et l'embauche de tout nouveau personnel ou employé pigiste au sein du service Ingénierie.
  • Se tenir informé des compétences et des niveaux de qualification pertinents requis pour le personnel et les travailleurs indépendants pour assurer des performances optimales.
  • Travailler en étroite collaboration avec le directeur des services de production en ce qui concerne l'établissement des horaires, la capacité et les ressources pour les événements de production planifiés en cours.
  • Assurer une offre de ressources compétentes et formées pour accomplir un service rentable de haute qualité tout au long de la production de l'événement.
  • Prioriser les attributions de charge de travail, tout en assurant la responsabilité et une culture de travail positive.
  • Rédiger, tenir à jour et aligner les descriptions de poste pour tous les postes.
Qualifications essentielles
  • Avoir au moins cinq à huit ans d'expérience dans un environnement d'ingénierie ou d'exploitation des médias et de la diffusion.
  • Au moins trois ans d'expérience à un poste de supervision ou de leadership dans la gestion d'une équipe d'ingénierie ou d'exploitants techniques.
  • Connaissance avérée des médias de radiodiffusion (studios, cars de reportage d'événements, distribution de transmission).
  • Excellentes aptitudes inhérentes pour la communication à l'écrit et à l'oral, les relations interpersonnelles, l'organisation et le leadership.
  • Capacité de fournir des commentaires constructifs et motivants au personnel sur les pratiques, les outils et la performance, en ce qui concerne la direction d'une équipe d'ingénieurs système.
  • Faire preuve d'excellentes aptitudes en communication interpersonnelle et en consolidation d'équipe.
  • Désir de travailler avec les gens et d'aider le personnel à résoudre les problèmes de soutien technique.
  • Capacité de gérer plusieurs projets/tâches en équipe.
  • Capacité de coacher, mentorer, motiver et évaluer le personnel, afin de les mettre dans la meilleure position pour réussir.
  • Être un collègue travaillant et collaboratif avec une vision du processus et de la livraison.
  • Disponible pour offrir du soutien en soirée et la fin de semaine, au besoin.
  • Prendre des décisions éclairées et indépendantes, et être en mesure de prioriser avec un sentiment d'urgence et d'adaptabilité.
  • Recommander des politiques et des efforts en matière de pratiques exemplaires.
  • Élaborer des plans pour améliorer les compétences de chaque personne du service et surveiller l'efficacité globale.
  • Aptitudes exceptionnelles pour les relations interpersonnelles et capacité à travailler efficacement avec du personnel d'ingénierie et des gestionnaires à divers échelons.
  • Capacité de travailler avec des ingénieurs à distance pour planifier et exécuter divers projets techniques.
  • Diplôme d'études universitaires ou collégiales ou expérience équivalente
Exigences supplémentaires
  • Travail occasionnel de nuit et les fins de semaine
  • Des déplacements occasionnels seront nécessaires
  • Travail requérant d'être au bureau, à raison de 95 % et en télétravail, à raison de 5 %, au besoin
  • Bilinguisme, un atout
  • Pratiques exemplaires en matière de ressources humaines, un atout certain

Une connaissance ade?quate du franc?ais est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Cadre

Statut du poste : Employé permanent - temps plein

Lieu de travail : Canada : Ontario : Toronto
Profil de travail : Temps plein au bureau (signifie que vous devrez effectuer votre travail sur place)
Date limite pour postuler : 2025-06-17

Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Dome au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Dome offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Nous savons que prendre soin des membres de notre équipe est au cœur d'un milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre équipe, vous profiterez d'un programme de rémunération complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme d'avantages sociaux pour soutenir votre bien-être et celui de votre famille. Dès que vous vous joindrez à nous, vous serez admissible à des soins médicaux, dentaires, optiques et de santé mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de l'équipe Dome, vous profiterez d'un rabais de 35 % sur nos services et aurez accès à des offres exclusives de nos partenaires.

Chez Dome, nous sommes fiers de l'importance que nous accordons à la promotion d'un milieu de travail inclusif et accessible où tous les membres de l'équipe se sentent valorisés, respectés, soutenus et inclus.

Nous voulons également nous assurer que tous et toutes ont une chance égale de se joindre à notre équipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin d'accommodements pendant le processus d'embauche à nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre responsable du recrutement ou à [email protected] afin de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant l'accessibilité chez Bell, nous vous invitons à remplir le formulaire de rétroaction sur l'accessibilité ou à visiter notre page sur l'accessibilité pour d'autres façons de communiquer avec nous.

L'intelligence artificielle peut être utilisée pour évaluer certains aspects de votre candidature. Veuillez consulter notre politique de confidentialité (voir Phenom pour plus de détails - Dans Google Chrome, cliquez sur l'ellipse et sélectionnez l'option de traduction) pour en savoir plus sur la manière dont nous collectons, utilisons et divulguons vos informations personnelles.

établi : Canada, ON, Toronto

Numéro de concours: 424318
Site Web d'entreprise: jobs.bell.ca/ca/fr

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Chez Bell, notre raison d’être est de transformer la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde. Nous y parvenons en offrant aux consommateurs et aux entreprises les meilleures technologies réseau au monde, des solutions numériques novatrices et des expériences client fluides. Tous nos produits et services sont élaborés et livrés par les membres de l’#ÉquipeBell; nous sommes toujours à la recherche de personnes compétentes et expérimentées pour se joindre à nous.

Nous valorisons la diversité et offrons une communauté de soutien inclusive au sein de laquelle tous les membres de l’équipe peuvent réussir. De plus, grâce à notre engagement envers les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, vous serez satisfait d’avoir une influence plus importante en aidant les gens à se connecter, à travailler, à apprendre et à s’amuser au quotidien.

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