Chef de file du domaine agroalimentaire, fière de ses 12 000 employés et de la qualité irréprochable de ses produits, Olymel s.e.c. est présente au Canada et dans plus de 65 pays sous les marques Olymel, Lafleur et Flamingo.

TITRE DU POSTE: Conseiller corporatif SST – Indemnisation

QUART DE TRAVAIL: Jour

STATUT: Temps Plein

ÉTABLISSEMENT: Yamachiche

Relevant de la Directrice corporative RH, Santé et Sécurité au travail, la personne titulaire du poste est responsable d'offrir le soutien corporatif dans la gestion des réclamations CNESST à l'établissement de Yamachiche. En collaboration avec l'équipe locale, la personne doit :

• Effectuer le suivi administratif, médical et légal du début jusqu'à la fin du dossier d'indemnisation.
• Prendre les décisions dans les différents dossiers et développer des stratégies pour réduire les coûts CNESST à l'établissement de Yamachiche en collaboration avec l'équipe en place.
• Créer des outils, revoir les processus en place ainsi qu'effectuer la reddition de compte afin de soutenir la gestion médico-légale en collaboration avec l'équipe en place.
• Faire le lien avec les différents intervenants (équipe corporative RH-SST, équipe RH locale) et conseiller la direction de l'établissement.

Plus concrètement, la personne titulaire du poste devra :

Les missions :

• S'assurer que les enquêtes et analyses d'accidents sont complètes afin de prendre les décisions qui s'imposent;
• Recueillir les informations manquantes de l'enquête et analyse d'accident auprès des conseillers à la prévention et des superviseurs;
• ...

Exigences :

• Baccalauréat en GRH, relations industrielles, SST, droit ou dans une discipline pertinente;
• 5 ans d'expérience en gestion de l'indemnisation en milieu manufacturier syndiqué (un atout);
• ...

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

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