Tarificateur Expert


Depuis plus de 75ans, Croix Bleue Medavie est un partenaire reconnu en matière de santé et de bien-être pour les particuliers, les employeurs et les gouvernements à l'échelle du Canada. En tant qu'organisation sans but lucratif, nous sommes fiers de redonner aux collectivités où nous sommes présents et de miser sur une culture axée sur la collaboration pour favoriser l'épanouissement de nos employés. Croix Bleue Medavie a été reconnue comme ayant l'une des cultures d'entreprise les plus admirées au Canada et a été désignée Entreprise généreuse, un titre attribué aux leaders nationaux en matière d'investissement communautaire et de responsabilité sociale.
Notre équipe de 2100professionnels est répartie dans six provinces. Nous excellons grâce à nos valeurs communes: compassion, responsabilité, adaptabilité, innovation et esprit communautaire. Nous attachons une grande importance à la santé et au bien-être de nos employés et de leur famille, ainsi qu'au développement personnel et professionnel, et c'est pourquoi nous offrons un vaste éventail de programmes et de ressources à tous les niveaux de l'entreprise.
Conjointement avec Services de santé Medavie, Croix Bleue Medavie fait partie de Medavie, une entreprise nationale de soins de santé qui compte plus de 6400employés. Ensemble, notre mission est d'améliorer le bien-être des Canadiens.
Titrede l'emploi: Tarificateur sénior, Assurance collective Service: Tarification de l'assurance collective Concours: 12666 Interne/Externe: Interne/Externe Type d'emploi: Permanent, temps plein Bureau: Montréal ou Etobicoke Salaire: Salaire concurrentiel et avantages sociaux complets Reléve du: Chef d'équipe développement, Tarification assurance collective Date de clôture: 29 mai 2021
L'occasion qui s'offre à vous
Au sein d'une équipe d'employés qualifiés et énergiques tout comme vous, vous auriez à collaborer avec l'équipe de la Tarification de l'assurance collective pour s'assurer que Croix Bleue Medavie atteigne ses objectifs financiers pour les secteurs des régimes collectifs de soins de santé, d'assurance vie et d'assurance invalidité.
Ce que nous vous offrons :
  • Un environnement de travail stimulant et convivial,
  • Des opportunités pour tous nos employés de prendre des initiatives, à faire des suggestions et à sortir des sentiers battus,
  • Une équipe de collègues diversifiée ayant de l'expérience dans divers domaines,
  • Un régime de soins de santé et de soins dentaires payé à 100 % par l'employeur dès le premier jour,
  • Un programme de bonification au rendement,
  • Une culture où l'apprentissage et le développement professionnel de nos employés est hautement favorisé,
  • Une conciliation entre la vie professionnelle et personnelle qui inclut des horaires flexibles et des possibilités de travailler à domicile,
  • Un environnement axé sur le mieux-être des employés avec des outils d'évaluation de la santé et du financement d'activités reliées au sport et à la santé.

Votre quotidien avec nous :
  • Prise en charge des soumissions de comptes majeurs lors des processus d'appels d'offre ;
  • Rôle conseil auprès de la direction dans l'établissement de différentes stratégies de tarifications;
  • Rôle conseil auprès des autres services de la compagnie;
  • Personne ressource auprès des tarificateurs juniors et intermédiaires;

Le candidat idéal posséderait les compétences suivantes :
  • Un diplôme d'études postsecondaires en administration des affaires, en mathématiques, en sciences actuarielles, en statistiques ou en informatique;
  • Un minimum de 10 années d'expériences en tarification de l'assurance collective;
  • D'excellente connaissance du marché des comptes majeurs incluant les arrangements financiers;
  • Le Bilinguisme (français et anglais) est requis pour ce poste;
  • Une bonne connaissance pratique de la suite Microsoft Office, tout particulièrement Excel et Word;
  • D'excellentes aptitudes pour le raisonnement, le jugement et la prise de décision;
  • Un excellent esprit d'analyse et le souci du détail.
  • D'excellentes aptitudes pour la gestion du temps et être en mesure de travailler dans un milieu en constante évolution où les tâches et les priorités sont multiples.
  • D'excellentes aptitudes pour la négociation et une passion pour le travail d'équipe.

Nous remercions tous les candidats de l'intérêt manifesté pour ce poste. Cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.
Croix Bleue Medavie souscrit au principe d'équité en matière d'emploi.
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About Medavie Blue Cross

Join an exceptional organization!

Medavie Blue Cross is proud to be one of Canada's Most Admired Corporate Cultures. The insurance business is about more than just claims - it's about relationships too. As a not-for-profit health care provider, caring for our employees, our clients and our communities is core to who we are.

Why Work with Us?

Medavie Blue Cross is a leading member of the Canadian Association of Blue Cross plans that collectively provide coverage to over seven million Canadians. As a not-for-profit organization, we provide health, dental, travel, life and disability benefits to individuals and organizations, and administer various government-sponsored health programs. Our shareholders are the employees, clients and communities we serve. We channel an annual social dividend to the Medavie Health Foundation as part of our commitment to helping Canadians live their best lives, both mentally and physically.

Engaging Culture

We've been recognized as one of Canada's Top 10 Most Admired Corporate Cultures, and embrace this honour every day. We are big enough to make a difference but small enough that everyone can have a voice, influence outcomes and see the impact of their work. You'll join a team of talented individuals who have passion, experience and motivation to make a difference in the lives of customers. People stay because of the relationships they form with coworkers and customers.

Total Rewards Package

We offer competitive compensation and great benefits like a comprehensive health and dental plan that is 100% paid by us, pensions with contribution matching, RRSPs, and short and long-term disability and life insurance. We strive to provide a stable work environment dedicated to long-term, healthy employment relationships so you can excel in what you do.

Healthy Work Environment

Our work environment enables employees to be respected and fulfilled both professionally and personally through healthy relationships, work-life balance and meaningful work. We are committed to our employees' health and wellbeing, but we know improving health outcomes starts with us. That's why we believe employees who are given flexibility and are able to balance their career and lives will contribute more.

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