

- Gérer le cycle complet de recrutement pour les postes techniques
- Développer un réseau de talents techniques
- Utiliser les communautés techniques en ligne pour identifier les meilleurs talents


- Bilingue requis (anglais et français
- 3 ans d'expérience dans l'industrie des télécommunications
- Compétences en service à la clientèle et leadership


- Soutenir la transformation des résultats financiers
- Offrir des conseils pour les nouvelles transactions
- Analyser et présenter des informations financières











































