Saint John Infirmier(ière) immatriculé(e) classe A (RNCA) PCN 1252874

DATE DE FIN PRÉVUE : 31 déc. 2027

DESCRIPTION DU POSTE

La personne choisie fournira des soins infirmiers afin de répondre aux besoins particuliers de chaque patient en utilisant le processus de soins infirmiers.

QUALIFICATION PROFESSIONNELLE

• Membre en règle de l'Association des infirmières et infirmiers du Nouveau-Brunswick.
• Capacité de mettre en pratique et de comprendre le processus infirmier.
• ACP et analgésie péridurale.
• Certificat de formation en RCR.
• Capacité de travailler en collaboration avec d'autres membres du personnel infirmier.
• Grand respect de la confidentialité et de la défense des intérêts des patients.
• Sens de l'initiative et bon jugement manifestes.
• Capacité de se présenter régulièrement au travail.
• Capacité d'effectuer les fonctions du poste
• Bons antécédents de travail.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Évaluer les besoins des patients en matière de soins de santé, y compris les besoins des patients assignés au personnel non professionnel.
• Cibler les besoins et les problèmes des patients à l'aide d'un outil d'évaluation.
• Déterminer les besoins touchant la planification des congés et les services pouvant être nécessaires à domicile.
• Formuler des objectifs adaptés aux besoins des patients.
• Assurer l'enseignement de la santé, le counseling et la promotion de la santé auprès d'individus ou de groupes.
• Fournir les soins infirmiers nécessaires pour obtenir les résultats visés par les patients.
• Évaluer les résultats des interventions infirmières en vue d'une évaluation et d'une planification plus poussées.
• Mettre à contribution ses aptitudes pour la communication afin d'établir des relations d'aide.
• Appuyer les nouveaux employés durant la période d'orientation.
• Diriger et surveiller le personnel de soutien.
• Interagir avec le personnel infirmier pour déterminer, planifier, mettre en œuvre et évaluer les changements.
• Faire preuve d'initiative à l'égard de son propre perfectionnement professionnel.
• Participer aux programmes faisant la promotion de l'amélioration de la qualité dans l'unité de soins infirmiers.

COMPÉTENCES REQUISES

• Communiquer efficacement
• Collaboration
• Pensée critique, raisonnement créatif et raisonnement analytique
• Orientation patient/client

Pour tous les postes, si la langue de communication principale du candidat n'est pas l'anglais, une évaluation des compétences en anglais est requise (lecture, écriture, communication orale).

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Le Réseau de santé Horizon (Horizon) accepte seulement les demandes d'emploi soumises en ligne.

Le processus de recrutement d'Horizon

Le Réseau de santé Horizon remercie les candidates et candidats de leur intérêt, mais il communiquera seulement avec les personnes convoquées à une entrevue. Toutes les personnes intéressées par cette occasion d'emploi sont encouragées à poser leur candidature, étant donné qu'une combinaison équivalente d'études, de formation et d'expérience pourrait être acceptée.

Le processus de recrutement et de présélection d'Horizon peut comprendre des tests de compétences linguistiques, des tests de compétences administratives et des évaluations du comportement. Les personnes sélectionnées pour des évaluations recevront un courriel à l'adresse électronique indiquée sur leur demande. Les résultats officiels seront communiqués par voie électronique au candidat, aux Ressources humaines et au gestionnaire ayant demandé l'évaluation, puis consignés au dossier du candidat aux fins d'embauche au Réseau de santé Horizon.

Déclaration sur la diversité

Horizon maintient son engagement à améliorer son environnement de travail diversifié et inclusif pour ses employés et ses patients. Nous croyons en un système de soins de santé qui appuie toutes les personnes équitablement, peu importe leur race, leur origine ethnique, leur origine nationale, leur milieu social, leur religion, leur identité de genre ou expression de genre, leur âge, leur handicap ou leur orientation sexuelle. Notre objectif de fournir aux patients des soins sûrs et de qualité repose sur un environnement axé sur la diversité et l'inclusion.