Titre du poste ou emplacement

Infirmier(ière) immatriculé(e) classe B (RNCB)

Posté aujourd'hui

Détails de l'emploi :

En personne
46,58 $ - 56,73 $ / heure
Temps plein
Permanent

SERVICE : Santé publique

UNITÉ DE NÉGOCIATION : SIINB

TYPE DEMPLOI : Permanent temps plein

HORAIRE : Jour, Relais de 8 et 12 heures. L'horaire de travail peut changer selon les besoins opérationnels.

EXIGENCE LINGUISTIQUE : Bilingue essentiel

NOTE : Les personnes intéressées doivent annexer leur curriculum vitae à leur demande.

SOMMAIRE DE L'EMPLOI :

La personne choisie, qui occupera le poste de coordonnateur ou de coordonnatrice de programmes en santé publique, pourrait être appelée à travailler dans le cadre d'un programme ou de plusieurs programmes de la Santé publique (programme « Familles en santé, bébés en santé », programme d'immunisation, programme de lutte contre les maladies transmissibles et programme de promotion de la santé). Elle agira à titre de leader clinique, de modèle de rôle et d'agente de changement et elle collaborera au maintien des connaissances et des compétences du personnel. Elle assumera également un rôle d'experte-conseil et d'agente de liaison auprès du personnel et des partenaires internes et externes. De plus, elle facilitera la compréhension des principes et des concepts en santé publique et elle s'assurera que la pratique repose sur les données probantes actuelles et les principes de l'épidémiologie. Elle collaborera aussi à l'élaboration et à l'harmonisation des pratiques du secteur.

EXIGENCES :

  • Immatriculation auprès de l'Ordre de la pratique infirmière du Nouveau?Brunswick (OPINB);
  • Baccalauréat en sciences infirmières;
  • Au moins trois années d'expérience en santé publique, qui démontrent les qualités suivantes :
  • Capacité d'appliquer les principes de l'épidémiologie pour promouvoir la santé et prévenir les maladies et les blessures;
  • Capacité d'appliquer une approche populationnelle en tenant compte des déterminants de la santé dans les stratégies de promotion de la santé;
  • Capacité d'adapter les stratégies de promotion de la santé et de prévention primaire auprès des individus, des groupes, des communautés et de la population en général;
  • Capacité de créer des partenariats communautaires et de collaborer avec les partenaires;
  • Capacité d'animer des groupes;
  • Leadership personnel et clinique : rôle de motivation et d'engagement auprès de ses collègues pour l'avancement de la pratique et des programmes;
  • Certificat en SIR (soins immédiats en réanimation) et maintien du certificat;
  • Engagement à suivre les formations désignées, dans les délais fixés;
  • Compétences en informatique et connaissance de la suite Microsoft Office;
  • Bon sens de l'organisation, capacité de priorisation et gestion efficace de son temps et de son travail;
  • Bonnes aptitudes de communication et bonnes relations interpersonnelles;
  • Bon jugement, initiative, intégrité, pensée analytique, créativité, flexibilité et capacité de s'adapter aux changements;
  • Capacité de se déplacer au sein du territoire du Réseau de santé Vitalité et de la province et de travailler dans les autres bureaux de la Santé publique au besoin;
  • Permis de conduire valide.
  • Capacité de travailler en équipe et de façon autonome;
  • Capacité physique de faire le travail assigné;
  • Bon dossier de travail antérieur (rendement et assiduité);
  • Adhésion aux principes d'éthique professionnelle, à la philosophie de gestion du Réseau et aux valeurs organisationnelles;
  • Respect des règles de confidentialité du Réseau de santé Vitalité.
  • Les exigences décrites ci-dessus peuvent être vérifiées par le biais d'examens oraux, écrits ou pratiques dans le cadre du processus de sélection.
  • Si aucun candidat ne satisfait aux exigences du poste, le poste ne sera pas nécessairement réaffiché. Si vous désirez être considéré pour ce poste et répondez à la plupart des exigences, vous êtes encouragé à soumettre votre candidature.
  • L'employeur se réserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons opérationnelles.
  • Nous remercions à l'avance tous les candidats; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
Numéro de concours: 164718 EXT
Site Web d'entreprise: https://www.vitalitenb.ca/fr/

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À propos Réseau de santé Vitalité

À propos Réseau de santé Vitalité

Le Réseau de santé Vitalité est une régie régionale de la santé qui assure la prestation et la gestion des soins et des services de santé sur un territoire couvrant le nord et une partie du sud-est du Nouveau-Brunswick.

Organisation unique au pays de par sa gestion francophone, le Réseau compte près de 50 points de service sur son territoire. Il offre à la population, dans la langue officielle de son choix, des soins et des services de santé dans la communauté et à domicile et au sein des hôpitaux, des bureaux de la Santé publique, des centres de santé mentale communautaires et des centres de traitement des dépendances.

Le Réseau compte plus de 7 100 employés, plus de 570 médecins, dont 269 spécialistes, et plus de 1 000 bénévoles.

Consultez les possibilités de carrière ci-dessous. Pour obtenir plus de renseignements sur le Réseau et ses processus d'embauche, cliquez ici.

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