City of Moncton / Ville de Moncton - 8 emplois
Moncton, NB
Détails de l'emploi :
ANALYSTE FLOTTE
Services des finances
Date limite pour Postuler : Le 29 Septembre, 2026
RÉSUMÉ DES FONCTIONS:
L'analyste de la flotte relève directement du gestionnaire de la flotte.
Il ou elle est chargé(e) d'assurer le soutien analytique du gestionnaire de la flotte et des autres membres de l'équipe chargée de gérer la flotte. Il ou elle réunit, analyse et présente les données pour appuyer la prise des décisions éclairées dans l'exploitation de la flotte municipale. Il ou elle joue un rôle essentiel en dépistant les tendances, en mettant en lumière les points à améliorer et en élaborant des stratégies pour optimiser le rendement de la flotte.
SCOLARITÉ:
- Posséder un diplôme d'tudes secondaires ou un certificat d'quivalence dans l'valuation de l'ducation générale (GED).
- Avoir terminé un programme de deux (2) ans dans un établissement d'tudes postsecondaires reconnu dans la technologie de l'information, l'analyse de données ou l'analytique des opérations.
EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLEAvoir au moins trois (3) années d'expérience dans l'exercice de fonctions comparables ou liées, dans l'administration municipale ou ailleurs.
- Conception de modèles sémantiques organisationnels à grande échelle (ensembles de données partagés) et gestion de modèles complexes;
- Application des étiquettes de niveau de confidentialité et classification des données;">Documentation prête à vérifier et contrôle des changements;">Déploiement et gestion des pratiques du cycle de vie de l'information.
- Avoir une connaissance pratique ou la capacitéacquérir rapidement des connaissances sur l'exploitation d'une flotte automobile, dont l'entretien des véhicules, la consommation de carburant et les indicateurs d'utilisation.
- Avoir fait ses preuves dans la rédaction de rapports d'analyse, dans les techniques de présentation et dans les méthodes de recherche, notamment les méthodes quantitatives et qualitatives.
COMPÉTENCES LINGUISTIQUES:
La capacité de s'exprimer en anglais est obligatoire. Conformément aux normes de compétence linguistique du gouvernement provincial, la capacitéexpression est fixée au niveau Intermédiaire plus (2+) ou à un niveau supérieur.
CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET CAPACITÉS
Connaître les pratiques exemplaires, les normes professionnelles et les tendances dans l'exploitation des flottes automobiles municipales, dans la gestion des données et dans les méthodologies analytiques connexes.
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AUTRES:
Permis de conduire en règle de classe 5 délivré par le gouvernement du Nouveau-Brunswick.
RELATIONS:
Il faut souvent se mettre en rapport avec des employés d'autres bureaux pour leur transmettre des rapports et des synthèses et leur donner des conseils en ce qui concerne les différentes données sur la flotte, y compris, sans toutefois s'y limiter, sur l'utilisation, la consommation d'essence, la tématique et d'autres indicateurs, selon les besoins ou à la demande des bureaux clients. ">Le ou la titulaire du poste doit avoir une attitude positive et répondre aux intérêts supérieurs de la municipalité et de l'ensemble de la collectivité.
SUPERVISION:
CONDITIONS DE TRAVAIL:
Tous les employés doivent respecter les politiques et les directives du Conseil municipal et de l'Administration (par exemple sur la gestion de l'assiduité, sur le respect en milieu de travail, ainsi que sur la santé et la sécurité).