SPÉCIALISTE EN GÉOMATIQUE

SPÉCIALISTE EN GÉOMATIQUE

CONCOURS OUVERT

MINISTÈRE DE LA SANTÉ

PERMANENT

FREDERICTON

(Un autre lieu de travail au Nouveau-Brunswick pourrait être considéré)

Le ministère de la Santé cherche à pourvoir un poste de spécialiste en géomatique au sein de la Direction de l'analytique conjointe.

Relèvent du gestionnaire de la Gestion des interventions d'analytique, le candidat ou la candidate retenu(e) sera chargé de concevoir, de tester et de mener des géoanalyses de questions complexes touchant le système de santé et de déterminer les indicateurs de la santé de la population pour aider à la planification des projets ministériels actuels et futurs. Le candidat ou la candidate retenu(e) sera également responsable de communiquer les résultats et les indicateurs à divers intervenants et décideurs, et de représenter le ministère à divers comités fédéraux, provinciaux, territoriaux, interministériels, intraministériels et multi-intervenants.

La personne titulaire du poste aura les responsabilités suivantes :

• Élaborer et mener une analyse spatiale des données sur la santé à l'aide d'un logiciel de SIG ou de cartographie ;
• Appliquer les techniques statistiques, épidémiologiques et algorithmiques à l'analyse spatiale ;
• Fournir une interprétation des données complexes et des résultats ;
• Découvrir les habitudes et les tendances au moyen de la cartographie spatiale des données ;
• Concevoir des cartes numériques à partir de données géographiques et d'autres sources de données ;
• Produire des rapports et des exposés portant sur les données géographiques en utilisant la visualisation des données ;
• Préparer des ensembles de données administratives importants et variés aux fins d'analyse ;
• Utiliser divers logiciels de statistiques et de gestion de données pour manipuler des ensembles de données ;
• Élaborer et promouvoir le programme géospatial et la gouvernance avec le logiciel de SIG dans le système de santé ;
• Participer aux activités de groupes de travail du SIG et travailler avec les intervenants/partenaires des sources de données.

Vous démontrez les aptitudes suivantes :

• Vous êtes à l'aise de travailler avec le personnel de direction, les intervenants externes, les clients et tous les niveaux de l'organisation.
• Vous donnez le meilleur de vous-même lorsque vous devez relever des défis et vous êtes motivé à obtenir des résultats.
• Vous êtes reconnu pour votre attention au détail, vos compétences organisationnelles et votre capacité à hiérarchiser les livrables.
• Vous possédez des compétences de rédaction approfondies et pouvez préparer des documents dans lesquels l'interprétation, l'analyse, l'évaluation et la créativité nécessitant une utilisation informée de la terminologie et une articulation précise des idées ou des opinions sont nécessaires afin de communiquer efficacement.

Qualifications essentielles :

• Être titulaire d'un baccalauréat en science des données, géographie, mathématiques, en statistiques, en économie, en informatique, en génie ou dans une discipline connexe ;
• Un minimum de cinq (5) années d'expérience de travail connexe y compris deux (2) années d'expérience de travail avec de grands ensembles de données ;
• Expérience avec un logiciel d'exploitation de données comme SPSS, SAS, Stata, R ou Python et expérience avec les outils d'ESRI, de SIG et de cartographie ;
• L'équivalent en éducation, en formation et en expérience pourrait être considéré.
• La connaissance de l'anglais parlé et écrit est nécessaire. Veuillez indiquer votre capacité linguistique dans votre demande d'emploi.

Les candidats doivent clairement faire état des qualifications essentielles afin que leur candidature ne soit pas rejetée. Veuillez indiquer la langue préférée pour l'évaluation dans votre curriculum vitæ.

Dans l'éventualité où trouver un candidat ou une candidate qualifié(e)s pose des difficultés, dans le cadre du présent concours, une nomination subsidiaire à un niveau inférieur pourrait être faite. Le cas échéant, les candidats possédant moins d'années d'expérience connexe pourraient aussi être considérés.

Qualification constituant un atout : La préférence peut être accordée aux personnes possédant la qualification suivante constituant un atout :

• Expérience de l'utilisation de Microsoft Power BI

Il se peut que les candidats soient obligés dans leur demande de faire état la qualification constituant un atout en plus des qualifications essentielles afin que leur candidature ne soit pas rejetée.

Compétences comportementales : La personne retenue possédera les compétences comportementales suivantes : En savoir plus sur nos compétences!

• Raisonnement analytique/jugement
• Communication interactive efficace
• Orientation vers les résultats

Compétences techniques : La personne retenue possédera les compétences techniques suivantes : En savoir plus sur nos compétences!

• Expertise et connaissances spécialisées du sujet
• Connaissance des méthodes, principes et pratiques de recherche
• Communication écrite

Les détails du curriculum vitæ doivent être présentés en ordre chronologique en indiquant les années et les mois pour la formation et les emplois à temps partiel ou à plein temps.

Salaire : de 67 600 $ à 94 406 $ par année (Échelle salariale 5)

Ce que le gouvernement du Nouveau-Brunswick peut vous offrir :

• Un régime complet d'avantages sociaux qui comprend des congés annuels payés, un régime de soins médicaux et dentaires, un régime d'assurance?vie, un régime d'invalidité de longue durée et le Régime de retraite dans les services publics du Nouveau-Brunswick.
• Un accès gratuit au Programme d'aide aux employés et à leur famille et aux services qu'il offre.
• Des possibilités d'avancement et de perfectionnement professionnel, et d'apprentissage continu.

Comment présenter sa candidature :

Nous encourageons les postulants à poser leur candidature en ligne, à l'adresse https://www.ere.gnb.ca/competition.aspx?lang=F&t=Y ou par la poste, à l'adresse inscrite ci-dessous, au plus tard le 5 octobre 2026, en précisant le numéro de concours 35-26-210. Ce concours peut servir à pourvoir de futurs postes vacants de même niveau.

Ministère de la Santé

Ressources humaines

520, rue King, 4e étage

Fredericton (N.-B.) E3B 5G8

Téléphone : 506-453-4331

Courriel : [email protected]

Nous désirons remercier tous les postulants de l'intérêt manifesté pour le poste, mais nous ne communiquerons qu'avec les candidats retenus.

Conformément à la Loi sur la Fonction publique, les anciens combattants qui démontrent qu'ils sont parmi les plus qualifiés auront la préférence au moment de la nomination.

Nous souscrivons au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Le Programme d'égalité d'accès à l'emploi (EAE) contribue à la création d'une main-d'œuvre plus équilibrée qui reflète la diversité de la province en éliminant les obstacles à l'emploi et en fournissant un soutien individualisé aux membres des groupes d'équité désignés.

La fonction publique du Nouveau-Brunswick : améliorer la vie des Néo-Brunswickois au quotidien!

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