Ingénieur(e) I-IV

Informations sur le poste
Ingénieur(e) I-IV
Un poste permanent
Poste syndiqué
Fredericton (Nouveau-Brunswick) Canada
Échelle salariale : 34,70 $ à 57,72 $ l'heure (40 heures par semaine)
No de concours E22625 -2026

Chez Énergie NB, nous nous engageons avec passion à offrir la meilleure expérience client, à assurer la sécurité énergétique, et à accélérer une transition énergétique propre et durable. Pourquoi? Parce que nous sommes aussi des Néo-Brunswickois et Néo-Brunswickoises : nous nous soucions de nos clients et des générations futures. Nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un nouveau membre pour nous joindre.

En tant que membre du Service des services techniques, l'ingénieur(e) I-IV est responsable de fournir un soutien technique dans tous les aspects de l'ingénierie de la distribution (planification, protection/coordination, normes, qualité de l'énergie, production intégrée, mesurage, acquisition et contrôle de données de distribution, etc.)

Responsabilités principales :

• Fournir un soutien technique dans les domaines du mesurage et de la production intégrée, ce qui peut comprendre : élaborer des systèmes de mesurage industriels à grande échelle et programmer les compteurs; réaliser des études d'impact sur le réseau de distribution pour les applications de mesurage net; assurer la conformité aux normes de Mesures Canada; collaborer avec les techniciens de terrain; élaborer les normes de mesurage d'Énergie NB; et apporter un soutien technique au service de facturation industrielle à grande échelle, à l'atelier de mesurage, aux gestionnaires de comptes, aux équipes du mesurage net, etc.
• Fournir un soutien technique dans les domaines de la protection/coordination du réseau de distribution et de la qualité de l'énergie, ce qui peut comprendre les études de coordination des dispositifs de protection du réseau, la programmation des relais de protection, la coordination avec les techniciens de terrain, le branchement d'analyseurs de la qualité de l'énergie, l'évaluation de la qualité de l'énergie, etc.
• Apporter un soutien technique dans les domaines de la planification de la distribution et des normes de distribution, ce qui peut comprendre les études de transit de puissance du réseau de distribution, le soutien aux planificateurs dans l'élaboration de leurs plans d'immobilisations, et la participation à l'élaboration des normes de distribution.

Le membre d'équipe idéal aura les qualifications suivantes :

• Baccalauréat ès sciences en génie électrique
• Inscription ou admissibilité à l'inscription immédiate à titre d'ingénieur professionnel ou de membre stagiaire auprès de l'Association des ingénieurs et des géoscientifiques du Nouveau-Brunswick (AIGNB). La priorité sera accordée aux candidats ayant le titre d'ingénieur professionnel.
• Trois ans d'expérience dans un ou plusieurs des domaines suivants :
  • Conception et normes de mesurage.
  • Programmation de compteurs électroniques (une expérience en programmation d'autres dispositifs électroniques, comme les relais de protection ou les automates programmables [PLC], pourra également être considérée).
  • Conception et programmation de systèmes d'acquisition et de contrôle de données (SCADA) ainsi qu'une expérience des protocoles de communication connexes (Do Not Populate [DNP], Modbus, etc.).
  • Conception de systèmes de protection et de coordination de la distribution.
  • Expérience avec les logiciels de modélisation des réseaux électriques (p. ex., CYME Power Engineering Software, CYME Distribution Analysis, Power Systems Computer Aided Design [PSCAD], etc.).
  • Expérience de la conception ou de la mise en service de systèmes de production intégrée ou de mesurage net.
  • Expérience en conception de postes électriques ou toute autre expérience pertinente en conception électrique ou en mise en service.
• L'équivalent en formation et en expérience pourra être considéré. Selon le nombre de candidatures à ce concours, les exigences en matière de compétences minimales pourraient être modifiées.

Une liste d'admissibilité préparée à partir du présent concours pourrait servir à combler des postes similaires pour une période pouvant aller jusqu'à 12 mois.

Nous nous soucions de notre équipe. En tant que membre, vous bénéficierez des avantages suivants :

• Régimes de soins de santé et de soins dentaires qui offrent des options flexibles pour répondre à vos besoins
• Compte de frais médicaux qui offre davantage de flexibilité
• Régime de retraite dans les services publics du Nouveau-Brunswick, qui offre une sécurité financière à la retraite
• Ressources de mieux-être, notamment le programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF)
• Prestations qui offrent une protection financière en cas de besoin
• Diverses possibilités de congés payés ou non payés
• Représentation de la section locale 37 de la FIOE
• Possibilités de perfectionnement professionnel et croissance au sein de l'organisation
• Salaires concurrentiels

Pourriez-vous être le prochain membre de notre équipe? Postulez dès aujourd'hui!

Veuillez vous assurer de joindre une copie de votre curriculum vitae et de votre diplôme ou certificat à votre formulaire de candidature en ligne.

Énergie NB acceptera les titres de compétence étrangers dans la mesure où ils sont jugés acceptables par un établissement d'enseignement canadien reconnu. Les candidats ayant fait des études à l'étranger doivent fournir une preuve d'équivalence canadienne. Tous les frais applicables sont à la charge du candidat. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter le Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux

Pour que votre candidature soit prise en considération, vous devez être admissible à travailler au Canada.

Pour toute question concernant ce concours, veuillez communiquer avec Tamsin Forbes au [email protected]

Veuillez noter que seules les demandes soumises via le site Web d'Énergie NB seront considérées, car l'affichage de nos concours sur différents sites peut ne pas avoir été demandé ou approuvé.

Date de fin du concours : le 23 septembre 2026 à 23 h 59, heure locale

Énergie NB assure l'équité en matière d'emploi dans un environnement diversifié.