Adjoint administratif ou Adjointe administrative

Adjointe administrative ou Adjoint administratifMinistère de l'Environnement et des Gouvernements locauxServices administratifs niveau 3
Concours publicHampton

Vous souhaitez changer les choses dans notre province ? Nous vous encourageons à Choisir le GNB !

Qui sommes-nous?

Le travail que nous effectuons à des répercussions positives sur nos collectivités et permet d'améliorer la vie quotidienne de la population néo-brunswickoise. Nous sommes plus de 45 000 Néo-Brunswickois qui se passionnent pour la résolution de problèmes, ont une influence sur le cours des choses et sont fiers de vivre ici au Nouveau-Brunswick.

La Division des gouvernements locaux est le premier point de contact entre le gouvernement du Nouveau-Brunswick (GNB) et les collectivités locales. Dans le but de favoriser des communautés dynamiques et viables, elle fournit des services de soutien et de consultation aux gouvernements locaux et aux commissions de services régionaux et est responsable de l'administration des districts ruraux (DR). La Division comprend deux directions : Collaboration régionale et aménagement du territoire, qui comprend les Unités de collaboration régionale et d'Urbanisme et aménagement provincial, et Finances communautaires, gouvernance locale et rurale, qui comprend les Unités des districts ruraux, de la gouvernance locale et des finances communautaires.

Le ministère de l'Environnement et Gouvernements locaux exerce un rôle de leadership en gestion de l'environnement et des changements climatiques tout en soutenant une gouvernance locale forte et des communautés dynamiques à travers le Nouveau-Brunswick.

Notre vision: Travailler ensemble pour un environnement sain et des communautés dynamiques.

Notre mission: Nous sommes déterminés à protéger et à améliorer l'environnement tout en favorisant le développement de communautés dynamiques, durables et résilientes grâce à la gestion responsable de l'environnement, à des approches fondées sur des données factuelles et au soutien d'une gouvernance locale efficace.

Pour plus d'informations, veuillez visiter notre site Web : Ministère de Environnement et Gouvernements locaux - gnb.ca

En quoi consiste le travail?

En tant que membre de l'équipe de District rural, vous serez responsable de fournir diverses fonctions administratives à l'appui des Districts ruraux de Fundy et Kings. Vos principales responsabilités incluront :

• saisie et traitement des paiements,
• la mise en forme et la préparation de correspondance,
• le soutien logistique et administratif pour les réunions et événements,
• la préparation et la distribution des rapports de dépenses financières, et
• l'explication des dépenses aux membres du comité consultatif, aux chefs de pompiers, au gestionnaire de District rural et au personnel du bureau central.

Qui êtes-vous?

Vous voulez relever de nouveaux défis, vous cherchez des solutions et vous pouvez travailler en équipe. Vous aimez faire partie d'une équipe qui collabore à l'atteinte d'objectifs communs. Vous avez à c¿ur la sécurité et le mieux-être des gens du Nouveau-Brunswick.

Votre attitude, vos compétences et vos intérêts sont tout aussi importants que votre domaine d'études. Nous recherchons des personnes dont les antécédents sont variés et qui comptent dans leur bagage une combinaison des éléments suivants?:

Qualifications essentielles

• Un diplôme d'études secondaires ou de formation générale, ainsi qu'un programme d'études postsecondaires d'un (1) an en administration de bureau ou dans une discipline connexe, ainsi que compter au moins trois (3) années d'expérience de travail connexe. Bonne connaissance et expérience avec la suite Microsoft Office

Une combinaison équivalente d'éducation, de formation et d'expérience peut être considérée.

La connaissance de l'anglais parlé et écrit est nécessaire. Veuillez indiquer votre capacité linguistique.

Les candidats doivent faire clairement état des qualifications essentielles afin que leur candidature ne soit pas rejetée. Veuillez indiquer la langue préférée pour l'évaluation dans votre curriculum vitae.

Qualifications constituant un atout

La préférence peut être accordée aux personnes possédant de l'expérience dans une ou plus des qualifications suivantes constituant un atout:

• Une expérience antérieure dans le traitement de demandes et réclamations;
• Une vaste expérience de Microsoft Excel et Word;
• Expérience de travail avec des informations soumises à des délais stricts.

Compétences comportementale

• Orientation service à la clientèle;
• Communication interactive efficace;

• Souci de l'ordre;
• Initiative;
• Travail d'équipe et collaboration.

Compétences techniques

• Aptitude à utiliser la bureautique, les logiciels et les applications;
• Sens de la planification et de l'organisation;
• Gestion des dossiers et de l'information.

Les détails du curriculum vitae doivent être présentés en ordre chronologique en indiquant les années et les mois pour la formation et les emplois à temps partiel ou à plein temps.

SalaireServices administratifs niveau 3 : 1 872 $ à 2 2218 $ à la quinzaine, basé sur une semaine de 36,25 heures.

Milieu de travail

• Emplacement du bureau : 2-410 promenade William Bell, Hampton
• Heure standard de travail : lundi au vendredi, de 8 h 15 à 16 h 30
• Nous préconisons l'utilisation réduite de produits parfumés au travail.

Ce que le GNB peut vous offrir :

• Un régime complet d'avantages sociaux qui comprend des congés annuels payés, un régime de soins médicaux et dentaires, un régime d'assurance?vie, un régime d'invalidité de longue durée et le Régime de retraite dans les services publics du Nouveau-Brunswick ;
• Possibilités de formation, de perfectionnement professionnel et d'avancement ;
• Accès gratuit au Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) et aux services qu'il offre ;
• Stationnement gratuit
• Une journée payée de bénévolat par année pour que vous puissiez redonner à votre collectivité; et
• Le comité social actif du Ministère.

Offrir un lieu de travail sécuritaire pour tous. Votre santé et votre sécurité nous tiennent à c¿ur. Le GNB a mis en place des mesures de prévention à l'échelle de l'organisation afin d'assurer votre santé et votre sécurité.

Comment présenter une demande

Nous encourageons les personnes intéressées à postuler en ligne à www.ere.gnb.ca ou par courriel à [email protected] au plus tard le 14 septembre 2026, en indiquant le numéro du concours 80-26-002. Ce concours peut servir à pourvoir de futurs postes vacants de même niveau.

Ministère de l'Environnement et desGouvernements locaux
C.P. 6000
Fredericton (N.-B.) E3B 5H1
Téléphone : 506-453-2690

Nous vous remercions de l'intérêt manifesté pour ce poste, mais nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour l'étape suivante.

Conformément à la Loi sur la Fonction publique, les anciens combattants qui démontrent qu'ils sont parmi les plus qualifiés auront la préférence au moment de la nomination.

Nous souscrivons au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Le Programme d'égalité d'accès à l'emploi (EAE) contribue à la création d'une main-d'¿uvre plus équilibrée qui reflète la diversité de la province en éliminant les obstacles à l'emploi et en fournissant un soutien individualisé aux membres des groupes d'équité désignés.

La fonction publique du Nouveau-Brunswick : améliorer la vie des Néo-Brunswickois au quotidien!Abonnez-vous à notre infolettre