Titre du poste ou emplacement

Technicien(ne) des installations

Posté aujourd'hui

Détails de l'emploi :

En personne
Temps plein
Expérimenté

Type de poste:
Permanent
*

Date de clôture:
2026-09-15
*

Services de santé Medavie Nouveau-Brunswick (SSMNB), une filiale de Services de santé Medavie, est responsable de l'exploitation et de la gestion optimales d'EM/ANB, une entreprise intégrée qui se spécialise dans la prestation de services de soins de santé primaires et dont l'objectif est de faciliter l'accès à des soins de qualité pour permettre aux patients d'obtenir de meilleurs résultats de santé. SSMNB est choyée de pouvoir compter sur le savoir-faire de ses employés qui œuvrent avec passion au développement d'une province plus en santé.

Notre société est présentement à la recherche de nouveaux membres d'équipe pour soutenir notre mission d'excellence en matière de soins d'urgence et communautaires au sein de nos divers programmes, soit Ambulance Nouveau-Brunswick, le Programme extramural et Lien Santé N-B. Chacun d'eux préconise une offre de services de qualité, hautement coordonnée et guidée par un but d'amélioration continue à travers l'ensemble des soins de santé primaires.

Services de santé Medavie fait partie de Medavie, une entreprise de services de santé. En collaboration avec Croix Bleue Medavie, nous sommes engagés à fournir des solutions novatrices qui amélioreront la santé de tous les Canadiens.

En tant qu'organisation à but non lucratif, Medavie est fière de remettre un dividende social annuel à la Fondation Medavie pour la santé, à l'appui d'initiatives et de programmes visant à résoudre certaines des difficultés les plus urgentes en matière de santé physique et mentale au Canada.

Nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) des installations pour nous accompagner dans la croissance de nos activités qui consistent à fournir des soins de santé primaires exemplaires et hautement coordonnés au bon endroit, par le bon fournisseur et au bon moment .

Relevant du responsable des installations, le ou la technicien(ne) des installations sera chargé(e) des tâches d'entretien et de réparation pour l'ensemble des installations d'EM/ANB à travers la province. L'une des principales responsabilités de la personne retenue consistera à assurer l'entretien de nos installations afin de veiller à ce que les bâtiments soient sécuritaires pour leurs occupants et correctement entretenus.

Le ou la titulaire du poste devra :

  • Travailler en étroite collaboration avec le responsable des installations et l'administrateur des installations
  • Effectuer les réparations et l'entretien de base des bâtiments (extérieur/intérieur)
  • Effectuer des travaux d'entretien extérieur mineurs tels que le nettoyage extérieur des bâtiments, les petites réparations, etc.
  • Peindre et remplir les trous ou les fissures (sur les murs, les trottoirs, les lignes de planchers intérieurs, etc.)
  • Effectuer de petits travaux d'installation ou de menuiserie (p. ex. construire/installer des armoires)
  • Effectuer des réparations mineures et aider les ouvriers de métier lors des travaux de réparation (systèmes électriques, plomberie ou système de CVC
  • Diagnostiquer les problèmes mécaniques et les résoudre
  • Réaliser les tâches assignées ou d'urgence (comme le déneigement)
  • Détecter et signaler les réparations majeures requises
  • Utiliser divers outils pour réaliser des travaux mineurs de construction, d'électricité et de plomberie
  • Accomplir toutes les tâches du poste avec un grand souci de la sécurité
  • Veiller à la qualité de tous les travaux et au respect du code du bâtiment
  • Effectuer les inspectionspériodiques des sites et des équipements, incluant l'entretien, l'inspection et le nettoyage prévus des mini thermopompes, des systèmes CVC et des génératrices
  • Superviser les travaux des sous-traitants lorsque des réparations professionnelles sont nécessaires
  • Préparer les demandes de travaux et les factures électroniques
  • Se déplacer régulièrement, incluant des séjours de plusieurs jours à l'occasion

Qualités requises et autres exigences du poste

Formation et expérience

  • Formation requise : Diplôme d'études secondaires ou équivalent, ou certificat d'une école de métiers
  • Connaissances informatiques de base, y compris sur les programmes de Microsoft Office
  • Années d'expérience requises : 10 ans ou plus
  • Permis de conduire valide de classe 5 (au minimum), avec un dossier de conduite vierge
  • Solide expérience requise en plomberie, menuiserie et systèmes électriques
  • Bilinguisme non obligatoire, mais constituant un atout

Connaissances et compétences

  • Volonté et capacité d'effectuer diverses tâches de manière répétitive dans un environnement structuré
  • Volonté d'essayer de nouveaux processus, de s'adapter à l'évolution des exigences de production et de proposer de nouvelles idées et suggestions d'amélioration
  • Envie d'acquérir de nouvelles compétences et d'enrichir son expérience
  • Grand souci de la sécurité
  • Expérience dans l'utilisation d'outils de menuiserie et d'équipements électriques
  • Connaissances de base en matière de systèmes électriques, de plomberie ou de CVC
  • Compétences de base en mathématiques
  • Admissible à un cautionnement
  • Bonnes capacités de communication
  • Sens de l'organisation et aptitude à résoudre les problèmes
  • Souci du détail
  • Expérience en tant qu'ouvrier (atout)
  • Expérience professionnelle requise dans l'un ou l'ensemble des corps de métier suivants :
    • Menuiserie de finition
    • Menuiserie brute
    • Électricité
    • Plomberie
    • Toiture

Si vous souhaitez travailler au sein d'une équipe de professionnels dynamiques et possédez les qualités demandées, veuillez postuler dès maintenant.

Nous désirons remercier tous les candidats qui ont manifesté de l'intérêt pour cette offre. Veuillez prendre note que nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour un entretien.

Services de santé Medavie Nouveau-Brunswick s'engage à respecter le principe de l'égalité des chances dans ses pratiques en matière d'emploi, tout en assurant un environnement exempt de discrimination et de harcèlement pour chaque employé.

*Le masculin est utilisé sans discrimination dans le seul but d'alléger le texte.

Numéro de concours: R-269017
Site Web d'entreprise: https://www.medavie.ca/fr/

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À propos Medavie

À propos Medavie

Des carrières et des vies pleinement remplies.
Medavie est un partenaire national en solutions de santé et un chef de file novateur qui allie gestion de régimes d’assurance, gestion de la santé, soins primaires et prestation de soins de santé. Appuyée par son équipe de plus de 10 000 professionnels et professionnelles, notre organisation met tout en œuvre pour améliorer le bien-être de la population canadienne afin que chaque personne puisse profiter pleinement de la vie.

Notre culture a été reconnue comme l’une des plus admirées au pays et notre entreprise figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada et est détentrice de la certification Arc-en-ciel Officiel en tant qu’organisation qui promeut l’inclusion et l’appartenance. Nous favorisons une culture de compassion qui valorise les gens pour ce qu’ils sont et ce qu’ils apportent, au-delà de leur rôle au travail.

Joignez-vous à nous pour soutenir la population canadienne et atteindre votre plein potentiel dans un milieu dynamique et solidaire.

Environnement de travail
Au sein de Medavie, vous trouverez plus qu’un emploi – vous trouverez une voie vers une carrière valorisante et pleinement remplie. Comme organisation et comme employeur, nous sommes :

Centrés sur les gens
Nous prenons soin de nos employés et employées et de chaque personne que nous servons. En favorisant une culture centrée sur les gens, nous donnons à notre équipe les moyens d’avoir une incidence profonde sur les vies que nous touchons.

Axés sur le bien-être
En accordant la priorité à la santé et au bien-être dans tous les aspects de notre travail, nous aidons nos employés à améliorer concrètement la vie des Canadiens et Canadiennes et à mener eux-mêmes une vie pleinement remplie.

Visionnaires
Grâce à notre esprit d’innovation, nous réalisons des avancées dans le domaine de la santé et du mieux-être, en conjuguant résultats concrets et environnement de travail avant-gardiste.

Implication communautaire
En tant qu’organisation à but non lucratif, nous investissons dans notre personnel, nos activités et les collectivités dans lesquelles nous vivons et travaillons. La Fondation Medavie s’inscrit dans notre engagement à fournir des soins de santé centrés sur la collectivité. Elle se consacre à améliorer l’accès à des soins équitables et culturellement adaptés en lien avec un mode de vie sain, la santé mentale des jeunes et le stress post-traumatique.

Une culture primée
Notre culture a été reconnue comme l’une des plus admirées au pays et notre entreprise figure sur la liste des 100 meilleurs employeurs au Canada et est détentrice de la certification Arc-en-ciel Officiel en tant qu’organisation qui promeut l’inclusion et l’appartenance.

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