Spécialiste des communications stratégiques

Spécialiste des communications stratégiques Ministère de l'Environnement et des Gouvernements locauxÉchelle salariale 5Contrat ou affectation provisoire de deux ans Fredericton

Vous souhaitez changer les choses dans notre province? Nous vous encourageons à Choisir le GNB!

Qui sommes-nous?

Le travail que nous effectuons a des répercussions positives sur nos collectivités et permet d'améliorer la vie quotidienne de la population néo-brunswickoise. Nous sommes plus de 45 000 Néo-Brunswickois qui se passionnent pour la résolution de problèmes, ont une influence sur le cours des choses et sont fiers de vivre ici au Nouveau-Brunswick.

La Division des autorisations et de la conformité est chargée d'administrer et de gérer des programmes et des activités de réglementation ainsi que de répondre aux demandes de renseignements et aux questions du public concernant les programmes ministériels et les urgences environnementales. La Division est composée de la Direction des autorisations, de la Direction des Operations régionales et de la gestion des urgences, de la Direction de la gestion des ressources et de l'assainissement, et de la Direction de la modification des cours d'eau et des terres humides.

Le ministère de l'Environnement et Gouvernements locaux exerce un rôle de leadership en gestion de l'environnement et des changements climatiques tout en soutenant une gouvernance locale forte et des communautés dynamiques à travers le Nouveau-Brunswick.

Notre vision : Travailler ensemble pour un environnement sain et des communautés dynamiques.

Notre mission : Nous sommes déterminés à protéger et à améliorer l'environnement tout en favorisant le développement de communautés dynamiques, durables et résilientes grâce à la gestion responsable de l'environnement, à des approches fondées sur des données factuelles et au soutien d'une gouvernance locale efficace.

Pour obtenir de plus amples renseignements, veuillez consulter notre site Web : Ministère de l'Environnement et des Gouvernements locaux - gnb.ca.

En quoi consiste le travail?

Relevant du directeur de l'Unité de gestion des urgences et de soutien opérationnel, la personne retenue aura les responsabilités suivantes :

• jouer un rôle essentiel pour garantir des communications précises, coordonnées et en temps opportun lors d'urgences environnementales, notamment à titre de porte-parole du Ministère;

• élaborer des produits de communication qui présentent des renseignements techniques complexes dans un langage clair et accessible;

• élaborer des initiatives de communication proactives visant à sensibiliser le public aux enjeux environnementaux et aux initiatives ministérielles, notamment en matière de sécurité et d'utilisation des pesticides au Nouveau-Brunswick;
• favoriser l'accès du public à l'information en élaborant et en mettant à jour du contenu multimédia stimulant, comme des tableaux de bord et des documents infographiques;
• favoriser les relations avec les médias en préparant des documents informatifs, des foires aux questions, des messages clés et des dossiers d'orientation;
• assurer la liaison avec les organismes gouvernementaux et les parties prenantes.

Qui êtes-vous?

Vous possédez de solides compétences en relations interpersonnelles et en communication et pouvez résoudre les problèmes de manière créative et réagir rapidement. Vous pouvez travailler de façon autonome, collaborer efficacement au sein d'une équipe professionnelle et gérer plusieurs priorités à la fois. Vous possédez d'excellentes compétences en rédaction et en révision, connaissez un large éventail d'outils et de moyens de communication et êtes capable d'élaborer et de mettre en ¿uvre des solutions de communication innovantes et créatives pour les médias traditionnels et numériques. Vous avez un bon sens de la coordination, de la planification et de l'organisation et êtes capable de travailler sous pression tout en respectant des échéances serrées.

Votre attitude, vos compétences et vos intérêts sont tout aussi importants que votre domaine d'études. Nous recherchons des personnes dont les antécédents sont variés et qui comptent dans leur bagage une combinaison des éléments suivants :

Qualifications essentielles

Un baccalauréat en communication, en relations publiques, en journalisme ou dans un domaine connexe et compter au moins cinq (5) années d'expérience professionnelle pertinente, ou un diplôme d'études collégiales issu d'un programme de deux ans en communication, en relations publiques, en journalisme ou dans un domaine connexe et compter au moins sept (7) années d'expérience professionnelle pertinente.

Une combinaison équivalente d'éducation, de formation et d'expérience peut être considérée.

La connaissance du français et de l'anglais parlés et écrits est nécessaire. Veuillez indiquer votre capacité linguistique.

Les candidats doivent faire clairement état des qualifications essentielles afin que leur candidature ne soit pas rejetée. Veuillez indiquer la langue préférée pour l'évaluation dans votre curriculum vitæ.

Qualifications constituant un atout

La préférence peut être accordée aux personnes possédant de l'expérience dans une ou plus des qualifications suivantes constituant un atout :

• connaissance d'un environnement de communications gouvernementales et expérience de travail dans un tel milieu;
• maîtrise des principes de communication en situation d'incident;
• compétences en conception graphique et en communication multimédia.

Exigences opérationnelles

Du travail occasionnel en dehors des heures normales de travail (fins de semaine et soirs) et des déplacements dans la province. Un permis de conduire valide de classe 5 du Nouveau-Brunswick est requis.

Compétences comportementales

• Orientation service à la clientèle
• Communication interactive efficace

• Raisonnement stratégique
• Engagement organisationnel
• Orientation vers les résultats
• Compréhension de l'organisation
• Travail d'équipe et collaboration

Compétences techniques

• Communication orale et écrite
• Connaissances des lois et des politiques et procédures du Ministère
• Aptitude à utiliser la bureautique, les logiciels et les applications
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéanciers

Les détails du curriculum vitæ doivent être présentés en ordre chronologique en indiquant les années et les mois pour la formation et les emplois à temps partiel ou à plein temps.

Salaire

Échelle salariale 5 : De 2 600 $ à 3 631 $ à la quinzaine, selon une semaine de travail de 36,25 heures.

Milieu de travail

• Emplacement du bureau : Place-Marysville (20, rue McGloin à Fredericton)
• Heures normales de travail : du lundi au vendredi, de 8 h 15 à 16 h 30
• Nous préconisons l'utilisation réduite de produits parfumés au travail.

Avantages

• Régime complet d'avantages sociaux qui comprend des congés annuels payés, un régime de soins médicaux et dentaires, un régime d'assurance?vie et le Régime de retraite dans les services publics du Nouveau-Brunswick
• Possibilités de formation, de perfectionnement professionnel et d'avancement
• Accès gratuit au Programme d'aide aux employés et à leur famille et aux services qu'il offre
• Stationnement gratuit, rangement sécurisé pour bicyclettes et accès à des sentiers récréatifs (à Place-Marysville)
• Journée payée de bénévolat par année pour que vous puissiez redonner à votre collectivité
• Comité social ministériel dynamique
• Centre de conditionnement physique (à Place-Marysville) accessible aux employés à un coût modeste

Offrir un lieu de travail sécuritaire pour tous. Votre santé et votre sécurité nous tiennent à c¿ur. Le gouvernement du Nouveau-Brunswick a mis en place des mesures de prévention à l'échelle de l'organisation afin d'assurer votre santé et votre sécurité.

Comment présenter une demande

Si cette possibilité d'emploi vous intéresse, nous encourageons les personnes à poser leur candidature en ligne (https://www.ere.gnb.ca), ou par courriel ([email protected]) ou par la poste à l'adresse suivante au plus tard le 11 septembre 2026.

Ministère de l'Environnement et desGouvernements locaux
Case postale 6000
Fredericton (Nouveau-Brunswick) E3B 5H1
Numéro de téléphone : 506-453-2690

Nous vous remercions de l'intérêt manifesté pour ce poste, mais nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour l'étape suivante.

Nous souscrivons au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Le Programme d'égalité d'accès à l'emploi (EAE) contribue à la création d'une main-d'¿uvre plus équilibrée qui reflète la diversité de la province en éliminant les obstacles à l'emploi et en fournissant un soutien individualisé aux membres des groupes d'équité désignés.

La fonction publique du Nouveau-Brunswick : améliorer la vie des Néo-Brunswickois au quotidien!Abonnez-vous à notre infolettre