Professionnel(le) de l'information sur la santé 3 (HP03)

SERVICE : Archives cliniques

UNITÉ DE NÉGOCIATION : PSM

TYPE DEMPLOI : Permanent temps plein

HORAIRE : Jour, Relais de 8 et 12 heures. L'horaire de travail peut changer selon les besoins opérationnels.

EXIGENCE LINGUISTIQUE : Bilingue essentiel

NOTE : Les personnes intéressées doivent annexer leur curriculum vitae à leur demande.

SOMMAIRE DE L'EMPLOI :

La personne titulaire du poste est responsable de la supervision du personnel de soutien administratif affecté à l'assemblage et à l'analyse du dossier. Elle effectue toutes les tâches relatives à la gestion, au codage, au traitement, à l'accès et à la protection de l'information contenue dans le dossier de santé.

EXIGENCES :

• Réussite d'un programme en gestion de l'information sur la santé (GIS) reconnu par l'Association canadienne interprofessionnelle du dossier de santé (ACDS);
• Réussite de l'examen d'agrément national de l'ACDS, détenir l'agrément de l'ACDS et être membre en règle de l'ACDS;
• Minimum de trois (3) années d'expérience dans le domaine de la gestion de l'information sur la santé;
• Expérience professionnelle progressive pertinente au cours de laquelle des compétences en matière de supervision ont été démontrées;
• Connaissance de la suite Microsoft 365 et des autres logiciels couramment utilisés au sein du Réseau (Meditech, 3M);
• Connaissance des lois et des règlements relatifs à la divulgation de renseignements;
• Connaissance approfondie de la terminologie médicale et des procédés anatomiques, pharmacologiques, médicaux et chirurgicaux;
• Capacité à établir des priorités et bon sens de l'organisation;
• Bon jugement et capacité à résoudre des problèmes;
• Disponibilité à se déplacer à l'intérieur du territoire du Réseau de santé Vitalité;
• Capacité de travailler en équipe et de façon autonome;
• Capacité physique de faire le travail assigné;
• Bon dossier de travail antérieur (rendement et assiduité);
• Adhésion aux principes d'éthique professionnelle, à la philosophie de gestion du Réseau de santé Vitalité et aux valeurs organisationnelles;
• Respect des règles de confidentialité du Réseau de santé Vitalité.
  
• Les exigences décrites ci-dessus peuvent être vérifiées par le biais d'examens oraux, écrits ou pratiques dans le cadre du processus de sélection.
• Si aucun candidat ne satisfait aux exigences du poste, le poste ne sera pas nécessairement réaffiché. Si vous désirez être considéré pour ce poste et répondez à la plupart des exigences, vous êtes encouragé à soumettre votre candidature.
• L'employeur se réserve le droit de raccourcir ou de prolonger les affectations temporaires pour des raisons opérationnelles.
• Nous remercions à l'avance tous les candidats; cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature aura été retenue.