Solutions Architect

Type de poste:
Permanent

À la recherche d'une carrière épanouissante qui changera réellement votre vie et celle des autres? Vous êtes au bon endroit.

À titre de partenaire national en solutions de santé, nous plaçons les gens au cœur de tout ce que nous faisons - en commençant par notre équipe de plus de 8 000 employés et employées qui mettent à profit leurs expériences personnelles et professionnelles diversifiées dans le cadre de leur travail à Medavie. Par l'entremise de la collaboration et de l'innovation, notre équipe crée des solutions d'assurance, de soins primaires et de services médicaux d'urgence à l'avant-garde de l'industrie qui viennent en aide à des millions de Canadiens et Canadiennes chaque année.

Notre mission est d'améliorer le bien-être de la population canadienne afin que chaque personne puisse profiter pleinement de la vie, et cela se reflète dans notre culture d'entreprise primée. Nous célébrons l'individualité des membres de notre personnel et accordons de la valeur à la diversité de leurs points de vue et de leurs compétences. C'est pourquoi en plus de vous offrir une rémunération concurrentielle et une gamme complète d'avantages sociaux, nous vous donnons accès à des possibilités de croissance professionnelle et personnelle, à des modalités de travail flexibles, à des expériences enrichissantes, ainsi qu'à un leadership bienveillant. À Medavie, chaque personne peut donner le meilleur d'elle-même, se sentir à sa place et atteindre son plein potentiel. Joignez-vous à nous en postulant un poste dès aujourd'hui.

Position Summary:

Medavie is seeking an experienced Solutions Architect to play a key role in shaping and advancing our enterprise infrastructure strategy. In this role, you will design and guide the implementation of modern, secure, and scalable IT solutions that align with Medavie's long-term business objectives.

You will provide technical leadership across infrastructure initiatives, influence technology direction, and work closely with infrastructure, application, security, and operations teams. This is a senior, highly collaborative role with exposure to leadership and enterprise-wide decision-making.

Key Responsibilities:

As the successful candidate for the position of IT Solution Architect, you will be accountable for the following:

• Define and influence IT solution strategies that align with Medavie's long-term business goals.
• Act as Infrastructure Applications Management Process Owner, developing and maintaining architecture designs, runbooks, policies, processes, procedures and support documentation.
• Design, plan, and implement new infrastructure technologies and major system enhancements.
• Lead or contribute to complex solutions across on-premises and cloud environments.
• Develop and maintain infrastructure roadmaps and system lifecycle milestones.
• Collaborate with business units, IT architects, application teams, vendor management, and operations.
• Evaluate and manage release, deployment, and lifecycle management practices.
• Analyze availability, reliability, maintainability, and serviceability of services and systems.
• Present recommendations on new and emerging technologies to senior leadership, clearly articulating business value.
• Promote standardization and automation to improve operational efficiency.
• Stay current with industry trends, emerging technologies, and best practices.
• Mentor and coach team members, acting as a technical role model and knowledge leader.
• Maintain architectural alignment with day?to?day operations by performing limited operational support and participating in an on?call rotation as needed.

Required Qualifications:

Education: University degree or college diploma in Computer Science or a related field.

Experience:

• 10+ years of experience in a relevant IT role.
• 5+ years of experience supporting Microsoft 365/Entra ID and email solutions (Exchange Server/Exchange Online, Proofpoint)

Other Qualifications:

• Strong understanding of infrastructure and development lifecycles.
• Hands-on experience designing, deploying, and operating solutions in Azure and on-premises.
• Strong knowledge of Azure core services and PaaS offerings, enterprise hardware/software systems (Windows Server, Active Directory, VMware vSphere) and software engineering processes
• Excellent analytical, organizational, and problem-solving skills.

Preferred / Assets:

• Proven experience delivering large-scale IT solution deployments.
• Background as a system administrator, software developer, or IT operations professional with development experience.
• Knowledge of ITIL and IT Service Management frameworks.
• Experience developing strategic solution architecture plans.
• Certifications such as Microsoft Azure Solutions Architect, Azure Security Engineer Associate, Scrum Master, Lean Six Sigma.

Language Skills: English (Spoken and Written) required. French (Spoken and Written) considered an asset

Security Clearance Requirement: In conjunction with our contract with the Federal Government, you will be required to have Reliability Status Clearance (Enhanced Level B). This includes Fingerprinting, Criminal Record Check, Credit Check and you must have resided in Canada for at least 5 years and hold Permanent Resident or Citizenship Status.

What's in it for you?

What makes us a different kind of employer? Our award-winning culture, a team who really cares, unmatched training and support are all dedicated to ensuring you are set up for success.

What we offer:

• Permanent full-time position with strong career growth opportunities.
• Hybrid or remote work arrangements.
• Flexible work environment and work-life balance.
• 100% employer-paid health, dental, and vision benefits (effective Day 1).
• 100% employer-matched Defined Contribution Pension Plan.
• Annual performance-based Incentive Bonus.
• A gifted week of vacation in your first year + optional Vacation Purchase Program.
• Support for professional development, training, and certifications.
• Wellness programs, health resources, and fitness discounts.

Pay Range:
$88,158 - $110,197

#CBM2
This posting is for an existing vacancy within our organization / Ce poste est actuellement vacant au sein de notre organisation.

L'échelle salariale de base proposée peut dépendre du dossier de candidature de la personne retenue ou d'autres facteurs professionnels comme les connaissances, les compétences, la qualification, l'expérience et la formation. En plus de recevoir le salaire de base, les employés et employées admissibles de Medavie peuvent participer à divers programmes de bonification fondés sur le rendement. Le versement des paiements associés à ces programmes est discrétionnaire et dépend des résultats individuels et de ceux de l'entreprise.

Nous croyons que les membres de notre personnel doivent représenter les collectivités que nous servons et nous encourageons les personnes de tous les horizons à poser leur candidature. Pour vous offrir la meilleure expérience qui soit, nous vous proposons des mesures d'adaptation pour chacune des étapes du processus de recrutement. Il vous suffit d'en faire la demande à l'équipe de recrutement. Nous nous engageons à veiller à ce que le recrutement, la fidélisation et le perfectionnement des employés et employées, de même que leur rémunération, demeurent équitables, tiennent compte des besoins en matière d'accessibilité et respectent l'ensemble des droits de la personne et des lois sur la protection de la vie privée qui s'appliquent. Nous remercions toutes les personnes qui ont manifesté de l'intérêt pour ce poste. Veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Des outils fondés sur l'intelligence artificielle sont utilisés dans le cadre de notre processus d'embauche afin d'appuyer l'évaluation des candidatures.

Si vous rencontrez des problèmes techniques au cours de votre procédure d'application, veuillez envoyer un courriel à : [email protected] .