Manœuvre Occasionnel
Le poste :
Nous recherchons une personne dédiée et travailleuse pour rejoindre notre équipe des installations portuaires en contrat en tant que Manoeuvre Occasionnel de septembre à début novembre. Dans ce rôle dynamique et pratique, vous contribuerez à la gestion des opérations portuaires quotidiennes, veillerez à l'efficacité et à la sécurité de nos installations portuaires et coordonnerez les services de maintenance avec les différentes parties prenantes. Si vous vous épanouissez dans un milieu de travail comprenant des besoins de maintenance diversifiés et que les normes de santé et de sécurité vous intéressent, nous voulons vous rencontrer!
Votre rôle :
- Respecter toutes les exigences en matière de santé et de sécurité, y compris la participation au programme de santé et de sécurité, procéder à des évaluations quotidiennes des risques sur le terrain et porter l'EPI requis.
- Assurer l'entretien général, y compris l'aménagement paysager, la peinture, les petits projets de construction, la mise en place et le démontage des clôtures temporaires, etc.
- Réaliser des projets de construction ou de menuiserie, selon les besoins.
- Effectuer des travaux de base de soudure, de plomberie, d'électricité, selon les besoins.
- Effectuer d'autres activités d'entretien du Port telles que la livraison d'eau aux navires, le déneigement, l'entretien des échelles et des défenses, et l'entretien des passerelles et d'autres activités selon les besoins.
- Encadrer et guider les étudiants et les travailleurs occasionnels en cas de besoin.
- Fournir un soutien général et assurer l'entretien et les réparations de base pour les opérations des bateaux de travail.
- Préparer les événements et appuyer les opérations liées à la saison des croisières.
- Veiller à ce que les installations sanitaires soient conformes aux normes du Port pendant les croisières et les événements.
- Utiliser en toute sécurité les passerelles FMT pendant la saison des croisières. Répondre aux alarmes et assurer le dépannage.
- Recommander à la direction des améliorations permanentes concernant les opérations de maintenance.
- Gérer des priorités concurrentes pour garantir la sûreté et la sécurité des activités.
- Utiliser des techniques de collaboration et de communication pour travailler avec les collègues.
Vos qualifications :
- Diplôme de l'enseignement secondaire au minimum; une formation universitaire ou professionnelle est considérée comme un atout.
- Au moins deux à quatre ans d'expérience dans le domaine de la maintenance ou de la construction.
- Éligible à recevoir l'Autorisation de sécurité pour le transport maritime par l'intermédiaire de Transports Canada.
- Permis de conduire valide et dossier du conducteur vierge
- Esprit d'équipe.
- Fiable et professionnel.
- Capacité à soulever des charges moyennes à lourdes et à effectuer d'autres tâches physiques à l'intérieur et à l'extérieur.
Vous partagez les valeurs suivantes :
- Placer la sécurité et le bien-être au premier plan et prendre des décisions axées sur le principe de « la sécurité avant tout ».
- Faire preuve d'initiative, d'innovation et de persévérance face aux obstacles.
- Traiter les personnes avec respect et instaurer la confiance en tenant vos promesses et en faisant preuve d'ouverture et d'honnêteté dans vos interactions.
- Croire en l'apprentissage et au développement continus, tant pour vous que pour les autres membres de l'équipe.
- Inclure les autres dans votre travail en mobilisant la communauté et les parties prenantes et en établissant des relations.
Pourquoi se joindre à notre équipe?
À Port Saint John, nous nous engageons à investir dans la santé, le bien-être et la croissance de notre personnel grâce à un ensemble complet d'avantages sociaux.
- Programmes de bien-être : Cibler à la fois la santé physique et mentale pour favoriser votre bien-être général.
- Lieu de travail hybride : Offrir liberté et flexibilité grâce à notre environnement de travail hybride.
- Perfectionnement professionnel : Investir dans votre croissance professionnelle grâce à des possibilités de formation visant à améliorer vos compétences et à faire progresser votre carrière.
- Culture positive : Favoriser un fort sentiment de collaboration grâce à plusieurs événements et activités de mobilisation à l'intention du personnel.
Partager un emploi :
