Code de demande: 424823

Chez Bell, notre raison d'être est de transformer la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde. Nous y parvenons en offrant aux consommateurs et aux entreprises les meilleures technologies réseau au monde, des solutions numériques novatrices et des expériences client fluides. Tous nos produits et services sont élaborés et livrés par les membres de l'#ÉquipeBell; nous sommes toujours à la recherche de personnes compétentes et expérimentées pour se joindre à nous.

Nous offrons une communauté de soutien et inclusive au sein de laquelle tous les membres de l'équipe peuvent réussir. De plus, grâce à notre engagement envers les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, vous serez satisfait d'avoir une influence plus importante en aidant les gens à se connecter, à travailler, à apprendre et à s'amuser au quotidien.

Joignez-vous à nous! Vous avez votre place chez Bell.

Nous recherchons un Architecte de Solutions Senior II hautement qualifié et expérimenté, possédant une expertise en matière de données et d'intelligence artificielle, pour diriger nos feuilles de route en matière de données et d'IA-ML. Ce rôle essentiel implique une collaboration étroite avec l'équipe de données et d'IA de l'entreprise afin de stimuler l'innovation et de mettre en œuvre des solutions de pointe. Le candidat retenu jouera un rôle déterminant dans l'élaboration de l'avenir de nos capacités en matière de données et d'IA.

• Assumer un rôle de leadership dans la conception et la mise en œuvre de solutions complètes en matière de données et d'IA, en s'alignant sur les objectifs commerciaux globaux et les objectifs stratégiques.
• Collaborer étroitement avec des équipes interfonctionnelles, notamment des scientifiques des données, des ingénieurs des données et des parties prenantes de l'entreprise, afin de recueillir les exigences et de les traduire en spécifications techniques exploitables.
• Élaborer et tenir à jour des plans architecturaux détaillés, comprenant des pipelines de données, des modèles d'apprentissage automatique et des applications basées sur l'IA, en assurant l'évolutivité et la maintenabilité.
• Fournir des conseils techniques et un mentorat aux architectes et aux ingénieurs débutants, en favorisant une culture d'apprentissage continu et de partage des connaissances au sein de l'équipe.
• Évaluer et recommander les technologies émergentes et les meilleures pratiques de l'industrie dans les domaines de la gestion des données, de l'intelligence artificielle et de l'apprentissage automatique, en stimulant l'innovation et l'efficacité.
• Diriger le développement de projets de validation de principe afin de valider les nouvelles technologies et les modèles architecturaux, en démontrant leur valeur potentielle pour l'organisation.
• Veiller au respect des politiques de gouvernance des données et des normes de sécurité, en protégeant les informations sensibles et en assurant la conformité aux exigences réglementaires.
• Participer activement aux conseils d'examen de l'architecture, en fournissant une rétroaction et des conseils d'experts sur les solutions proposées, en assurant l'harmonisation avec les normes de l'entreprise.
• Contribuer à l'élaboration de stratégies, de feuilles de route et de budgets en matière de données et d'IA, en s'alignant sur les priorités commerciales globales et les contraintes de ressources.
• Se tenir au courant des dernières avancées en matière de technologies de données et d'IA, en participant à des conférences, des ateliers et des séances de formation afin d'améliorer ses connaissances et ses compétences.

Exigences supplémentaires

• La maîtrise du paysage et de l'environnement des données SAP, y compris une expérience pratique des outils et technologies d'intégration des données SAP
• L'expérience de l'intégration de solutions d'IA aux systèmes SAP, y compris l'utilisation de SAP Joule
• Une compréhension approfondie des modèles de données SAP et des principes de gouvernance des données, garantissant la conformité aux normes organisationnelles
• La familiarité avec SAP Analytics Cloud et d'autres outils de reporting SAP, permettant une prise de décision basée sur les données
• La connaissance de SAP Business Technology Platform et de ses capacités de développement et de déploiement de solutions d'IA
• L'expérience de SAP Leonardo et de ses capacités d'IA/ML, tirant parti des modèles pré-entraînés et du développement personnalisé
• La capacité de collaborer efficacement avec les consultants et les développeurs SAP, en assurant une intégration transparente des solutions d'IA dans l'écosystème SAP
• Une solide compréhension des considérations relatives à la sécurité et à la confidentialité des données dans l'environnement SAP, en mettant en œuvre les mesures de protection appropriées
• L'expérience des projets de migration et de transformation des données SAP, garantissant la qualité et la cohérence des données
• La capacité de se tenir au courant des dernières technologies et tendances SAP, en apprenant et en s'adaptant continuellement aux nouveaux développements

• Un baccalauréat en informatique, en science des données ou dans un domaine connexe est absolument essentiel pour ce poste important.
• La possession d'au moins dix ans d'expérience professionnelle dans l'architecture des données, l'ingénierie des données ou un rôle connexe est absolument requise.
• Une vaste expérience pratique des solutions de données et d'IA basées sur le nuage
• Une compréhension approfondie des algorithmes d'apprentissage automatique, des techniques de modélisation statistique et des outils de visualisation des données est exceptionnellement essentielle au succès.
• Une capacité avérée à concevoir et à mettre en œuvre des pipelines de données évolutifs à l'aide de technologies telles qu'Apache Spark, Apache Kafka et Apache Flink est extrêmement importante.
• L'expérience des modèles d'IA génératifs tels que Google Gemini pour les solutions de données et Amazon Q pour les solutions de données est extraordinairement précieuse dans ce poste.
• Une solide connaissance des concepts d'entreposage de données, des techniques de modélisation des données et des systèmes de gestion de bases de données, y compris les bases de données relationnelles et NoSQL, est essentielle.
• La familiarité avec les principes de gouvernance des données, les pratiques de gestion de la qualité des données et les protocoles de sécurité des données est extraordinairement importante dans ce rôle.
• D'excellentes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en présentation, avec la capacité de communiquer efficacement des concepts techniques complexes à un public technique et non technique, sont extrêmement importantes.
• Les certifications pertinentes, telles que AWS Certified Solutions Architect ou Google Cloud Certified Professional Data Engineer, sont hautement souhaitables et extrêmement précieuses.

Qualifications préférées

• Une maîtrise ou un doctorat en informatique, en science des données ou dans un domaine connexe est certainement considéré comme avantageux pour ce poste.
• L'expérience des technologies de mégadonnées telles que Hadoop, Hive et Pig
• La familiarité avec les pratiques DevOps, y compris l'intégration continue et la livraison continue
• La connaissance des technologies de conteneurisation telles que Docker et Kubernetes
• L'expérience des plateformes de science des données telles que Databricks, SageMaker et Azure Machine Learning
• La familiarité avec les réglementations sur la confidentialité des données, telles que le RGPD et le CCPA
• L'expérience des bases de données graphiques et des technologies de graphes de connaissances
• De solides compétences en analyse et en résolution de problèmes, avec la capacité d'identifier et de résoudre des problèmes techniques complexe

Conditions de travail :

• Bilinguisme (français et anglais), un atout
• Poste à temps plein
• Disposition à travailler occasionnellement la fin de semaine pour les déploiements et le soir pour résoudre les problèmes urgents inattendus
• Déplacements à l'occasion afin d'assurer la livraison de projets

#ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance ade?quate du franc?ais est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Cadre Statut du poste : Employé permanent - temps plein Lieu de travail : Canada : Québec : Montréal || Canada : Nouvelle-Écosse : Halifax || Canada : Ontario : Ottawa || Canada : Ontario : Toronto || Canada : Terre-Neuve : St. John's
Profil de travail : Hybride
Date limite pour postuler : 2025-07-11

Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Nous savons que prendre soin des membres de notre équipe est au cœur d'un milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre équipe, vous profiterez d'un programme de rémunération complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme d'avantages sociaux pour soutenir votre bien-être et celui de votre famille. Dès que vous vous joindrez à nous, vous serez admissible à des soins médicaux, dentaires, optiques et de santé mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de l'équipe Bell, vous profiterez d'un rabais de 35 % sur nos services et aurez accès à des offres exclusives de nos partenaires.

Chez Bell, nous sommes fiers de l'importance que nous accordons à la promotion d'un milieu de travail inclusif et accessible où tous les membres de l'équipe se sentent valorisés, respectés, soutenus et inclus.

Nous voulons également nous assurer que tous et toutes ont une chance égale de se joindre à notre équipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin d'accommodements pendant le processus d'embauche à nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre responsable du recrutement ou à [email protected] afin de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant l'accessibilité chez Bell, nous vous invitons à remplir le formulaire de rétroaction sur l'accessibilité ou à visiter notre page sur l'accessibilité pour d'autres façons de communiquer avec nous.

L'intelligence artificielle peut être utilisée pour évaluer certains aspects de votre candidature. Veuillez consulter notre politique de confidentialité (voir Phenom pour plus de détails - Dans Google Chrome, cliquez sur l'ellipse et sélectionnez l'option de traduction) pour en savoir plus sur la manière dont nous collectons, utilisons et divulguons vos informations personnelles.

établi : Canada, QC, Montréal

Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.