DOYENNE ASSOCIÉE OU DOYEN ASSOCIÉ - INDUSTRIEL
ÉCOLE DES MÉTIERS
Concours interne et externe : no 25-6720-021
Poste terme à temps plein
Lieu de travail : Campus de Bathurst

L'École des métiers du Collège communautaire du Nouveau-Brunswick , est à la recherche d'une personne qualifiée et dynamique pour pourvoir un poste de doyen associé - Industriel.

DESCRIPTION DE L'EMPLOI :

Sous la responsabilité de la doyenne de l'école, la personne choisie sera responsable de la prestation des programmes et des services de formation à sa charge. Les tâches principales consisteront entre autres à :

• S'assurer de la direction de l'enseignement, veiller à sa qualité et favoriser la réussite étudiante;
• Assurer la gestion du personnel enseignant ainsi que les budgets affectés aux programmes;
• Consulter des partenaires de l'industrie, de la collectivité et du monde de l'enseignement;
• Appuyer le développement de la formation régulière et continue reliée au secteur sous sa responsabilité.

EXIGENCES :

Baccalauréat en éducation, en éducation des adultes ou dans le domaine industriel et posséder une expérience d'au moins six (6) années dans le domaine, dont trois (3) années dans un poste de supervision de personnel comportant des responsabilités croissantes ;

OU

Maîtrise en éducation, en éducation des adultes ou dans le domaine industriel et posséder une expérience d'au moins quatre (4) années dans le domaine relié, dont deux (2) années dans un poste de superviseur comportant des responsabilités croissantes;

OU

Formation postsecondaire dans le domaine industriel et être membre en règle, si applicable, d'une association professionnelle au Nouveau-Brunswick et posséder un Sceau rouge du domaine, une expérience d'au moins huit (8) années dans le domaine d'expertise, dont cinq (5) dans un poste de supervision de personnel comportant des responsabilités croissantes.

Toute personne considérant de manière équivalente répondre aux exigences du poste est invitée à soumettre sa candidature.

Doit avoir sa résidence canadienne ou détenir un permis de travail valide au Nouveau-Brunswick.

Autres compétences importantes :

La connaissance du français et de l'anglais parlé et écrit est essentielle. Doit posséder de très bonnes compétences en leadership et en gestion. La personne sélectionnée possède une vision claire, est déterminée et orientée vers les résultats et la réussite. Doit faire preuve d'excellentes relations interpersonnelles et avoir de fortes aptitudes en communication. Une expérience dans un établissement postsecondaire d'un milieu collégial sera considérée comme un atout. Une connaissance de la suite Microsoft Office est requise. Avoir un bon dossier de rendement et d'assiduité.

Selon les candidatures reçues, le CCNB se réserve la possibilité de considérer une équivalence des exigences en formation et en expérience. Le poste ne sera pas nécessairement réaffiché. Si vous désirez être considéré pour ce poste, il est essentiel de démontrer clairement comment vous soutenez une équivalence des exigences. Vous êtes encouragé à soumettre votre candidature.

Conditions d'emplois :

• Lieu de travail : Campus de Bathurst, site de Youghall
• Statut : Poste terme à temps plein débutant dès que possible et se terminant le 25 juin 2027
• Salaire : Échelle salariale 07 - personnel cadre et non syndiqué (de 91 832 $ à 111 124 $) annuellement, selon l'expérience)

Afin d'être considéré :

Votre curriculum vitae doit démontrer clairement vos compétences, votre expérience et votre capacité linguistique. Pour chaque emploi, indiquer la date (mois-année) de début et de fin. Y inclure la preuve de diplômes et être en mesure de fournir une attestation de vérification de casier judiciaire. Les candidatures doivent être présentées en français, y compris le CV et la lettre de présentation.

Le CCNB souscrit aux principes d'équité en matière d'emploi et s'engage envers l'établissement d'un milieu de travail inclusif qui reconnaît la diversité des communautés qu'il dessert et qui est exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus, veuillez envoyer un message à l'adresse indiquée ci-dessous pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

Le CCNB offre une chance égale à l'emploi. Nous vous remercions de l'intérêt démontré. Veuillez noter que nous communiquerons qu'avec ceux et celles dont la candidature sera retenue.

Faites parvenir votre candidature à l'adresse courriel [email protected] y précisant le numéro de concours 25-6720-021

Votre candidature devra être reçue au plus tard le 7 juillet 2025 à 23 h 59.

Le CCNB est un pilier dans la formation technique et professionnelle francophone au Nouveau-Brunswick. Diplômant plus de 5 000 personnes annuellement, nous sommes fiers de contribuer au développement économique des collectivités d'ici et d'ailleurs. En tant que société collégiale entrepreneuriale et novatrice, nous nous adaptons aux réalités socio-économiques, soutenons les activités de recherche appliquée et encourageons l'innovation.