CHARGÉE OU CHARGÉ D'ENSEIGNEMENT EN FINANCE
La Faculté d'administration cherche à pourvoir un poste temporaire de chargée ou chargé d'enseignement en finance du 1er janvier 2026 au 31 décembre 2028. Ce poste de 3 ans à temps complet est rattaché au Département de comptabilité.
Période de l'emploi : Poste temporaire (1er janvier 2026 au 31 décembre 2028)
Campus : Moncton
Type : Professeures et professeurs
Secteur : Département de comptabilité - Faculté d'administration
Entrée en fonction : 1er janvier 2026
La personne retenue devra posséder des aptitudes et un intérêt marqué pour l'enseignement d'une variété de cours. La flexibilité et la polyvalence en matière de modes d'enseignement et d'apprentissage (en personne, hybride, comodal ou en ligne) sont également des qualités exigées.
Cette personne sera surtout affectée à l'enseignement de cours de 1er cycle dans les domaines de la finance, notamment en gestion de fonds de roulement, décisions de financement, planification financière personnelle, titres à revenu fixe et gestion des institutions financières. Elle participera aux activités et services à la collectivité du département, de la faculté, de la communauté universitaire, ainsi que dans des organismes propres à sa discipline.
Ce poste respecte les termes de l'annexe G de la convention collective en vigueur entre l'Université de Moncton et l'Association des bibliothécaires, professeures et professeurs de l'Université de Moncton.
La personne retenue possédera une maitrise ès sciences de la gestion, avec spécialisation en finance ou une maitrise en administration des affaires avec spécialisation en finance ou une maitrise ainsi qu'un titre professionnel en finance. L'expérience en enseignement au niveau universitaire en finance est un atout. La maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit, est essentielle dès l'embauche.
Le dossier doit comprendre :
1) une lettre d'intention spécifiant les champs d'intérêt en enseignement;
2) un curriculum vitæ détaillé;
3) une copie des relevés des études universitaires et des diplômes obtenus;
4) des exemples de plans de cours, évaluations ou examens, recueils de textes/notes de cours, des évaluations de l'enseignement par des personnes étudiantes ou des pairs et tout document pertinent permettant d'évaluer les compétences en enseignement; dans le cas d'une personne candidate sans expérience en enseignement, sa vision ou sa philosophie de l'enseignement universitaire;
5) aux fins de référence, trois lettres de recommandation envoyées directement à la doyenne à [email protected] en incluant le numéro de référence du concours;
6) le nom, le titre et les coordonnées des trois références;
7) le formulaire d'auto-identification, le cas échéant.
Veuillez noter que le comité de sélection pourrait demander aux personnes candidates de présenter un cours simulé.
Les personnes intéressées à postuler sont priées de faire parvenir leur dossier, par courrier électronique, directement à madame Andrée Roy ([email protected]), doyenne de la Faculté d'administration, en indiquant le numéro de référence du concours. Un dossier incomplet à la fermeture du concours ou sans les lettres de recommandation requises ne sera pas considéré.
Salaire : Le traitement annuel est établi selon la formation et l'expérience. Les critères sont régis par la convention collective.
Fermeture du concours : Le 31 août 2025
Personne ressource : Mme Andrée Roy, doyenne - Faculté d'administration
No. de téléphone : (506) 858-4173
Courriel : [email protected]
Numéro de référence : UMAP25-13
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