Ministère des Transports et de l'Infrastructure

Ingénieure ou Ingénieur 1-3

Gestionnaire de projets

Poste temporaire

Ouvert

Division des édifices - Construction

Fredericton

Qui sommes-nous?

Le travail que nous effectuons a des répercussions positives sur nos collectivités et permet d'améliorer la vie quotidienne de la population néo-brunswickoise. Nous sommes plus de 45 000 Néo-Brunswickois qui se passionnent pour la résolution de problèmes, ont une influence sur le cours des choses et sont fiers de vivre ici au Nouveau-Brunswick.

Le ministère des Transports et de l'Infrastructure remplit un vaste mandat et il est déterminé à assurer l'entretien et l'amélioration des infrastructures publiques du Nouveau-Brunswick. La mission du ministère des Transports et de l'Infrastructure est de contribuer à l'économie et à la qualité de vie du Nouveau-Brunswick en fournissant et en soutenant une infrastructure durable qui permet la circulation sécuritaire et efficace des personnes, des biens et des services gouvernementaux vers le public. En plus de gérer des routes provinciales s'étendant sur plus de 18 000 kilomètres, il gère la planification, la conception et la construction des hôpitaux, des écoles et d'autres édifices gouvernementaux.

En quoi consiste le travail?

La Division des édifices gère les projets de construction de bâtiments tels que les écoles, les hôpitaux, les foyers de soins, les bureaux du gouvernement, les collèges et les établissements correctionnels. Ce poste est essentiel pour faciliter la construction et la rénovation des bâtiments provinciaux.

Relevant du gestionnaire régional de la construction, la personne retenue aura les responsabilités suivantes :

• gérer les contrats de construction de bâtiments ;
• veiller au respect des codes, des normes et des règles de sécurité de l'industrie en matière de construction de bâtiments ;
• participer à la préparation des documents d'appel d'offres ;
• coordonner et effectuer des inspections des lieux et des évaluations pour le contrôle de la qualité ;
• fournir une expertise technique, des avis et des recommandations pour la construction de bâtiments ;
• gérer les budgets et faire le suivi des dépenses liées aux projets ;
• rendre compte de l'état d'avancement des projets et présenter des rapports budgétaires ;
• faciliter la communication entre les parties prenantes, les entrepreneurs, les experts-conseils et le MTINB.

Milieu de travail :

• Emplacement du bureau: 440, rue King à Fredericton.
• Aires ouvertes.
• Heures normales de travail: du lundi au vendredi.
• Nous préconisons l'utilisation réduite de produits parfumés au travail.
• Des déplacements occasionnels dans la province sont requis.

Qui êtes-vous?

Compétences comportementales :

• Raisonnement analytique/jugement
• Communication interactive efficace
• Orientation vers les résultats
• Travail d'équipe et collaboration

Compétences techniques :

• Gestion de projets
• Sens de la planification et de l'organisation
• Communication écrite

Qualifications essentielles :

Ingénieure ou Ingénieur 3 :

• Un diplôme universitaire en génie.
• Compter au moins huit (8) années d'expérience de travail connexe.
• Inscription à l'Association des ingénieurs et des géoscientifiques du Nouveau?Brunswick en tant qu'ingénieur ou ingénieure ou admissibilité à l'inscription auprès de cette association.

Ingénieure ou Ingénieur 2 :

• Un diplôme universitaire en génie.
• Compter au moins cinq (5) années d'expérience de travail connexe.
• Inscription à l'Association des ingénieurs et des géoscientifiques du Nouveau?Brunswick en tant qu'ingénieur ou ingénieure ou admissibilité à l'inscription auprès de cette association.

Ingénieure ou Ingénieur 1 :

• Un diplôme universitaire en génie.
• Doit être admissible à devenir ingénieur(e) en formation auprès de l'Association des ingénieurs et des géoscientifiques du Nouveau-Brunswick (AIGNB).

• Permis de conduire valide de classe 5 délivré par la province du Nouveau-Brunswick.

L'équivalent en éducation, en formation et en expérience pourrait être considéré.

La connaissance de l'anglais parlé et écrit est nécessaire. Veuillez indiquer votre capacité linguistique.

• Les candidats doivent faire clairement état des qualifications essentielles afin que leur candidature ne soit pas rejetée.
• Le curriculum vitae doit être présenté par ordre chronologique et préciser les mois et les années correspondants au début et à la fin de toute formation terminée et toute expérience de travail à temps partiel et à temps plein.
• Veuillez indiquer la langue préférée pour l'évaluation dans votre curriculum vitae.

Le ministère des Transports et de l'Infrastructure vous offre :

• Une expérience de travail enrichissante et l'occasion de venir en aide aux gens du Nouveau-Brunswick au besoin.
• Possibilités de formation, de perfectionnement professionnel et d'avancement.
• Une trousse d'avantages sociaux complète, qui comprend des congés payés, un régime de soins médicaux et dentaires, un régime d'assurance-vie, un régime d'invalidité longue durée et l'accès au Régime de retraite dans les services publics du Nouveau-Brunswick.
• Accès gratuit au Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) et aux services qu'il offre.

SALAIRE :

Ingénieure ou Ingénieur 3 : de 2 904,87 $ à 3976,01 $ à la quinzaine, basé sur une semaine de 36,25 heures.

Ingénieure ou Ingénieur 2 : de 2 718.6$ à 3632,27 $ à la quinzaine, basé sur une semaine de 36,25 heures.

Ingénieure ou Ingénieur 1 : de 2 327,40 $ à 2 963,05 $ à la quinzaine, basé sur une semaine de 36,25 heures.

Un lieu de travail sécuritaire pour tous. Votre santé et votre sécurité nous tiennent à cœur. Le GNB a mis en place des mesures de prévention à l'échelle de l'organisation afin d'assurer votre santé et votre sécurité.

Comment présenter une demande?

Nous encourageons les postulants à poser leur candidature en ligne, au plus tard le 24 juin 2025, en précisant le numéro du concours (13707) 2025-D77-04. Ce concours peut servir à pourvoir de futurs postes vacants de même niveau.

Nous désirons remercier tous les postulants, mais nous ne communiquerons qu'avec les candidats retenus.

Conformément à la Loi sur la Fonction publique, les anciens combattants qui démontrent qu'ils sont parmi les plus qualifiés auront la préférence au moment de la nomination.

Nous souscrivons au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Le Programme d'égalité d'accès à l'emploi (EAE) contribue à la création d'une main-d'œuvre plus équilibrée qui reflète la diversité de la province en éliminant les obstacles à l'emploi et en fournissant un soutien individualisé aux membres des groupes d'équité désignés.

La fonction publique du Nouveau-Brunswick : améliorer la vie des Néo-Brunswickois au quotidien!

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