Agent(e) en rémunération de la force de vente
Assomption Vie est à la recherche d'une personne qualifiée comme Agent(e) en rémunération de la force de vente au sein du service des finances.
Ce poste relève du Gestionnaire, service de la rémunération de la force de vente. Il nécessite des connaissances de base en comptabilité, un esprit analytique, et la capacité de communiquer avec des intervenants internes et externes.
Cette personne joue un rôle essentiel dans le réseau de distribution en offrant un excellent service à la clientèle. Elle est responsable du tri régulier des courriels et du traitement des demandes de services simples. Elle assure également le suivi des permis et des certificats d'assurance responsabilité de la force de vente.
De plus, elle supporte l'analyste en rémunération dans les activités d'embauche et de terminaison des courtiers, et apporte son soutien à l'équipe avec les tâches quotidiennes.
- Traitement des demandes de services et des courriels provenant de la force de vente : s'occupe de faire le tri régulièrement de la boîte de courriel commune;
- Traite les demandes de changements d'informations personnelles de la force de vente tel que les changements d'adresse et les changements d'informations bancaires;
- Répond aux demandes simples de la force de vente concernant les commissions, bonis, contrats et structures de rémunération ainsi que tout autre demandes d'information.
- Suivis réguliers avec nos intermédiaires de vente afin d'obtenir les permis et les certificats d'assurance responsabilité en-vigueur et inscriptions de ceux-ci dans nos systèmes;
- Participe à l'analyse et au traitement des demandes d'embauche et terminaison de courtiers;
- Apporte son support à l'équipe avec les tâches quotidiennes.
- Excellente capacité à s'exprimer, tant à l'oral qu'à l'écrit, en français et en anglais;
- Diplôme collégial ou universitaire en administration des affaires ou dans un domaine connexe;
- Capacité de synthèse, d'analyse et de résolution de problèmes;
- Connaissance avancées de la suite Microsoft Office (Word, Excel et Outlook);
- Expériences dans le domaine d'assurance et de rémunération sont des atouts.
Si ce défi vous intéresse et que vous souhaitez jouer un rôle clé dans le développement de notre entreprise, veuillez postuler avant le 30 juin 2025.
- La chance de faire partie d'une équipe dynamique et performante qui adhère aux valeurs éthiques suivantes : leadership, collaboration, confiance et engagement;
- Des opportunités de formation et de développement;
- Un ensemble complet de bénéfices comprenant un salaire, un boni, une pension et des avantages sociaux compétitifs;
- Un emplacement dynamique au centre-ville de Moncton;
- Une journée de bénévolat payée;
- Des heures de congé pour prendre soin des membres de votre famille et de vos animaux de compagnie.
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