INFIRMIER(ÈRE) IMMATRICULÉ(E) Postes plein temps disponibles relais 12 heures

Villa Providence Shediac Inc., un foyer de soins de longue durée pouvant accommoder 190 résidants, accepte présentement des candidatures pour le poste suivant :

INFIRMIER(ÈRE) IMMATRICULÉ(E)

Postes plein temps permanents disponibles, relais de 12 heures

  • Gère les services aux résidants de l'unité;
  • Exerce sa profession dans le respect des responsabilités professionnelles, du code de déontologie, des directives juridiques et des normes de pratique;
  • Travaille sous la direction de la gérante des soins aux résidants et en collaboration avec la gérante du service d'appui aux soins;
  • Intègre les directives, les politiques et les procédures du foyer de soins dans l'exercice de sa profession;
  • Assure l'approvisionnement, la gestion et l'utilisation économique et sécuritaire des ressources du foyer telles que les fournitures, le matériel et les équipements;
  • Participe à divers programmes et comités à la demande de l'administration du service des soins infirmiers;
  • Participe au processus d'admission des résidants;
  • Participe au développement, à l'implantation et au suivi du programme de la qualité du service ou tout autre programme d'amélioration de la qualité;
  • Maintien la confidentialité de tous les aspects reliés à son milieu de travail;
  • Recueille concernant le plan de traitement;
  • Utilise et évalue la démarche des soins lors de l'élaboration et la révision du plan de traitement du résidant;
  • Assigne et supervise les interventions;
  • S'assure que la documentation (consignation au dossier) des soins aux résidant soit faite selon les normes de pratique et des directives ainsi que des politiques et procédures du foyer;
  • S'assure que le personnel des soins a les connaissances et les informations relatives nécessaires afin de pouvoir rencontrer les besoins des résidants;
  • Agit comme personne ressource aux résidants, aux employés, aux familles et à la direction;
  • Réalise l'appréciation de rendement des infirmières auxiliaires et des préposés aux soins selon les politiques et procédures du foyer;
  • Exécute périodiquement d'autres responsabilités de gestion que lui délègue la direction;
  • Établit les priorités en matière de charge de travail de l'unité assigné;
  • Gère les ressources humaines et matérielles de l'unité assignée;
  • Intègre les résultats fondés sur la recherche et sur les preuves à l'exercice de sa profession;
  • Fait de l'éducation continue aux résidants, aux familles et aux membres du personnel selon le cas;
  • Analyse et initie des changements pour favoriser l'amélioration du service;
  • Veille à l'application des normes;
  • Assume un rôle de leadership au sein de l'équipe multidisciplinaire;
  • Supervise les services offerts aux résidants;
  • Peut être demandé d'assumer la responsabilité de leader dans les situations d'urgence;
  • Peut être demandé d'être la personne ressource lors de l'absence de l'administration;
  • Veille à ce que les droits des résidants soient maintenus;
  • Organise et anime les réunions de l'unité;
  • Participe à la révision, au maintien et à la mise en œuvre des politiques et procédures du foyer en ce qui concerne : les plans de sécurité, les mesures en cas d'urgence, les mesures en cas d'incendie, ainsi que la prévention des infections;
  • Participe à la révision, au maintien et à la mise en œuvre de d'autres programmes qui sont exigés aux foyers tels que la prévention de plaies de pression et la prévention de chutes;
  • Assume la mise en application des démarches du plan de sécurité;
  • Assure l'application des politiques et procédure de l'établissement en ce qui concerne la santé et sécurité des résidants et des employés sous sa tutelle;
  • Participer à diverses réunions.

Qualification

  • Baccalauréat en sciences infirmières ou équivalent
  • Deux ans d'expérience en gestion des soins de santé serait un atout. 

  • Doit être immatriculé(e) et membre actif de l'Association des infirmières et infirmiers du Nouveau Brunswick;

  • Capacité d'organisation, de planification, de leadership et de travail d'équipe;
  • Capacité de communiquer effectivement en français, l'anglais serait un atout.
  • Connaissances en informatique;
  • Posséder les capacités physiques et intellectuelles afin de rencontrer les exigences du poste;
  • Posséder de bons antécédents de travail;
  • Intérêt démontré en perfectionnement professionnel.

Salaire : Selon la convention collective

Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt envers Villa Providence Shediac Inc. Toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.

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À propos Villa Providence Shediac Inc.

La Villa Providence est un foyer de soins de longue durée situé au cœur de la communauté de Shediac. Avec une capacité d'accueil de 190 lits au sein de 6 unités, le foyer offre des soins de qualités avec une approche chaleureuse et personnalisée.

Nous avons pour objectif de dispenser des soins centrés sur le potentiel, les forces et la capacité du résidant a vivre et s'ajuster aux évènements de la vie quotidienne tout en conservant un lien privilégié avec leurs familles respectives.

C'est grâce à une équipe d'environ 225 employés que nous sommes en mesure d'offrir les services nécessaires pour répondre à l'ensemble des besoins de nos résidants. Environ 150 de ces employés travaillent au service des soins infirmiers. Le foyer a aussi des possibilités d'emplois dans les services suivants:

  • Service des soins infirmiers
  • Service Alimentaire
  • Service de soutien
  • Service de loisirs
  • Service administratif

La Villa Providence offre à ses employés des horaires de travail flexibles, des avantages sociaux intéressants et un milieu de travail stimulant.

  • Travailler à la Villa Providence, c'est:
  • Vivre ma passion au service des autres
  • Intégrer une équipe qui valorisera mes connaissances
  • Une équipe dynamique et motivante
  • Faire une différence dans la vie des gens

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