Stage en développement des ventes // Sales Development Internship

Qui nous sommes :

En rejoignant Traffic Tech, vous intégrez une équipe qui fait littéralement avancer l'économie mondiale. Traffic Tech est reconnue comme un leader de l'industrie et le partenaire logistique de nombreuses marques internationales de renom. Présente aux États-Unis, au Canada, au Mexique, en Europe et en Chine, l'entreprise offre des solutions progressives et efficaces pour le transport de marchandises par voie terrestre, maritime et aérienne. Votre rôle : Nous sommes à la recherche de personnes motivées et dynamiques pour rejoindre notre équipe en tant que stagiaires en développement des ventes pour un stage d'été de 8 à 10 semaines. Il s'agit d'une excellente opportunité pour les étudiants souhaitant acquérir une expérience concrète en vente tout en découvrant le secteur dynamique du transport et de la logistique. Dans ce rôle, vous vous concentrerez principalement sur la prospection et les démarches sortantes, incluant les appels à froid et les courriels auprès de clients potentiels. Vous jouerez un rôle clé dans l'identification de nouvelles opportunités d'affaires et le transfert de prospects qualifiés aux représentants des ventes expérimentés. Ce poste est idéal pour une personne qui aime communiquer, faire preuve de créativité et qui n'a pas peur de décrocher le téléphone. Stage en développement des ventes Ce que vous ferez :

• Effectuer de la prospection sortante par appels et courriels de démarchage
• Identifier et qualifier des clients potentiels
• Établir des premiers contacts et susciter l'intérêt pour nos services
• Collaborer avec les représentants des ventes seniors en leur transférant des opportunités qualifiées
• Soutenir certaines activités opérationnelles, comme la recherche de tarifs de transport et le suivi des expéditions
• Apprendre les bases de l'industrie du transport et de la logistique
• Développer des approches créatives pour rejoindre et engager de nouveaux prospects

Ce que nous recherchons :

• Excellentes compétences interpersonnelles et de communication (téléphone et courriel)
• Confiance et professionnalisme dans les échanges avec de nouveaux interlocuteurs
• Créativité et capacité à penser « hors des sentiers battus » pour entrer en contact avec les prospects
• Attitude positive, résilience et volonté d'apprendre
• Autonomie et forte éthique de travail
• Une expérience en vente, service à la clientèle ou leadership est un atout

Ce que nous offrons :

• Une expérience concrète dans un secteur dynamique et en pleine croissance
• Une formation structurée, un accompagnement continu et du mentorat tout au long du stage
• Une exposition aux processus réels de vente et de développement des affaires
• Un environnement de travail collaboratif et énergique
• Possibilités de travail à temps partiel pendant les études et d'opportunités à temps plein après l'obtention du diplôme

Il s'agit d'un stage à temps plein (du lundi au vendredi) d'une durée d'environ 8 à 10 semaines durant l'été. En plus d'une connaissance de la langue française, ce poste exige une maîtrise de l'anglais en raison des tâches à accomplir. En tant que leader dans la logistique de la chaîne d'approvisionnement mondiale 3PL, Traffic Tech a une portée mondiale inégalée. Avec des partenaires de confiance dans plus de 25 pays aujourd'hui, Traffic Tech a besoin de candidats anglophones pour servir sa clientèle internationale. Traffic Tech s'engage à favoriser un environnement de travail sain et accessible. Bien que la description de poste ci-dessus puisse utiliser le pronom masculin, Traffic Tech est ouvert et respectueux de tous les candidats masculins, féminins et non binaires. Traffic Tech interdit toute discrimination fondée sur le handicap d'une personne dans tous les aspects de la relation de travail. Cela inclut les demandes d'emploi, le recrutement, la formation, les transferts, les promotions, les conditions d'apprentissage, le licenciement, les mises à pied et les situations dans lesquelles un employé reprend le travail après une absence liée à un handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande. Traffic Tech est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous prenons des mesures positives pour garantir l'égalité des chances en matière d'emploi à tous les candidats et employés, et ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, l'ascendance, l'origine nationale ou ethnique, la citoyenneté, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'âge, l'état matrimonial, la situation de famille, le handicap mental ou physique, ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Who We Are: When you join Traffic Tech, you join a team that keeps the global economy moving – literally. Traffic Tech is recognized as an industry leader and the logistics partner to many highly recognizable international brands. With throughout the United States, Canada, Mexico, Europe and China, the company offers progressive & efficient solutions for moving freight by land, sea, and air. Your Part in It: We are looking for motivated and driven individuals to join our team as Sales Development Interns for an 8–10 week summer internship. This is an excellent opportunity for students looking to gain hands-on experience in sales while learning the fast-paced transportation and logistics industry. In this role, you will focus primarily on prospecting and outbound outreach, including cold calling and emailing potential clients. You will play a key role in identifying new business opportunities and passing qualified leads to experienced sales representatives. This position is ideal for someone who enjoys communication, thinking creatively, and is not afraid to pick up the phone. Sales Development Internship What You'll Be Doing:

• Conduct outbound prospecting through cold calls and emails
• Identify and qualify potential customers
• Build initial relationships and generate interest in our services
• Collaborate with senior sales reps by passing on qualified opportunities
• Support operational activities such as researching market shipment rates and tracking freight
• Learn the fundamentals of the transportation and logistics industry
• Develop creative approaches to reach and engage new prospects

What We Are Looking For:

• Strong interpersonal and communication skills (both phone and email)
• Confidence and professionalism when speaking with new people
• Creative and “outside-the-box” thinking to connect with prospects
• Positive attitude, resilience, and willingness to learn
• Self-motivated with a strong work ethic
• Previous sales, customer service, or leadership experience is an asset

What We Offer:

• Hands-on experience in a dynamic and growing industry
• Structured training, ongoing support, and mentorship throughout the internship
• Exposure to real-world sales processes and business development
• A collaborative and energetic team environment
• Potential for part-time work during studies and full-time opportunities after graduation

This is a full-time internship position (Monday to Friday) for approximately 8–10 weeks during the summer. En plus d'une connaissance de la langue française, ce poste exige une maîtrise de l'anglais en raison des tâches à accomplir. En tant que leader dans la logistique de la chaîne d'approvisionnement mondiale 3PL, Traffic Tech a une portée mondiale inégalée. Avec des partenaires de confiance dans plus de 25 pays aujourd'hui, Traffic Tech a besoin de candidats anglophones pour servir sa clientèle internationale. Traffic Tech s'engage à favoriser un environnement de travail sain et accessible. Bien que la description de poste ci-dessus puisse utiliser le pronom masculin, Traffic Tech est ouvert et respectueux de tous les candidats masculins, féminins et non binaires. Traffic Tech interdit toute discrimination fondée sur le handicap d'une personne dans tous les aspects de la relation de travail. Cela inclut les demandes d'emploi, le recrutement, la formation, les transferts, les promotions, les conditions d'apprentissage, le licenciement, les mises à pied et les situations dans lesquelles un employé reprend le travail après une absence liée à un handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande. Traffic Tech est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous prenons des mesures positives pour garantir l'égalité des chances en matière d'emploi à tous les candidats et employés, et ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, l'ascendance, l'origine nationale ou ethnique, la citoyenneté, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'âge, l'état matrimonial, la situation de famille, le handicap mental ou physique, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

• #LI-EH1