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Architecte solutions

Ateko, backed by Bell Canada
Metropolitan, ON
Posté hier
Détails de l'emploi :
Temps plein
Expérimenté

Job Description

Fiche de poste – Architecte Solution senior

Lieu : Montréal (mode hybride possible)

Durée : Mandat long terme

Horaire : Temps plein

Contexte du poste

Dans le cadre d'une initiative stratégique de modernisation des systèmes bancaires web, nous recherchons un(e) Architecte Senior pour définir et porter la vision technologique de l'évolution des plateformes numériques. Vous jouerez un rôle clé dans la simplification de l'écosystème applicatif, la sécurisation des parcours utilisateurs, et l'alignement des solutions avec les objectifs d'affaires.

Responsabilités principales

  • Définir la vision d'architecture des systèmes bancaires web et guider leur évolution.
  • Accompagner les partenaires d'affaires dans l'analyse des besoins et le choix des solutions technologiques.
  • Réaliser des études de positionnement, des conceptions logiques et techniques, et formuler des recommandations.
  • Élaborer et appliquer des modèles conceptuels, des stratégies d'implantation et d'intégration.
  • Assurer la cohérence transversale des projets avec les autres instances technologiques.
  • Coordonner les activités visant à garantir la qualité, la performance, la sécurité et la fiabilité des systèmes.
  • Participer activement à la gouvernance technologique et à l'amélioration continue.

Profil recherché

Formation et expérience

  • Baccalauréat en informatique ou dans une discipline connexe.
  • Minimum 8 ans d'expérience pertinente en TI, dont 5 ans en architecture de solutions.

Compétences techniques

  • Maîtrise des architectures microservices et des systèmes distribués à haute volumétrie.
  • Expérience en programmation et en sécurité infonuagique.
  • Connaissance des outils : Archimate, Casewise, Confluence, Power BI, Suite Office 365.
  • Connaissance de MS Azure, AWS ou autres environnements cloud (atout).

Compétences linguistiques

  • Maîtrise du français et de l'anglais (niveau avancé requis pour interagir avec des parties prenantes anglophones).

Compétences comportementales

  • Leadership d'influence et capacité à vulgariser des concepts complexes.
  • Aisance dans les environnements ambigus et en constante évolution.
  • Excellentes habiletés relationnelles et communicationnelles.
  • Capacité à travailler avec de multiples parties prenantes dans des projets de grande envergure.

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