Titre du poste : Partenaire commercial en ressources humaines (HRBP États-Unis et Canada) – Emplacement hybride/à distance n'importe où dans la région du Grand Toronto

Catégorie d'emploi : Exonéré

Département : Ressources Humaines

URL de l'entreprise : http://www.solidifi.com

À propos du rôle

Le HRBP US et CAN est un membre clé de l'équipe People and Culture de Solidifi North America. Le rôle est d'agir en tant que consultant et partenaire de confiance (coach, conseiller, conseiller) auprès de nos employés et de la direction des unités commerciales désignées.

Responsabilités

Le titulaire démontrera des contributions stratégiques et opérationnelles au développement, à la compréhension et à l'exécution en temps opportun de processus, de pratiques et de systèmes de haute qualité. Le poste propose des solutions dans un contexte opérationnel dynamique qui présente un niveau de demande transactionnelle relativement élevé dans tous les aspects des RH (par exemple, talent, engagement, culture, gestion des performances, rémunération). La personne devra rechercher, partager des informations et collaborer étroitement avec ses collègues de l'équipe Personnes et culture pour garantir que les pratiques et les décisions correspondent à nos valeurs et à notre stratégie.

• Travailler de manière proactive pour renforcer les prestations RH au sein de Solidifi et en particulier pour soutenir l'organisation avec des projets RH autour de l'efficacité organisationnelle, de la culture et de l'engagement, entre autres.

• Soutenir les membres de l'équipe RH dans les activités RH quotidiennes.

• Travailler aux côtés des gestionnaires pour améliorer les relations avec les employés et maximiser l'efficacité des ressources afin de garantir que la direction réponde aux exigences opérationnelles.

• Fournir un soutien aux activités de recrutement opérationnel depuis les discussions ou exigences initiales jusqu'à la sélection finale et les négociations des offres.

• Participer activement à la conception et à l'exécution d'une gamme de processus et de programmes RH tels que le ressourcement, le développement des talents, l'amélioration des performances, la formation et le développement.

Compétences et expertise

• Minimum de 6 à 8 ans d'expérience connexe au Canada et aux États-Unis

• Très bonne maîtrise de tous les outils Microsoft Office

• Avoir un baccalauréat en ressources humaines ou une expérience dans un domaine connexe dans les affaires, les lois et politiques du travail au Canada et aux États-Unis.

• Expérience dans tous les domaines de compétence RH, y compris les relations avec les employés, l'engagement des employés et la gestion du changement.

• Coach confiant et capacité à influencer et à défier les gestionnaires lorsque nécessaire.

• Un animateur chevronné passionné par l'apprentissage et doté d'un esprit de croissance.

• Un collaborateur bien organisé capable de gérer plusieurs priorités concurrentes dans un environnement difficile.

• Une personne capable d'agir de manière indépendante dans un environnement autonome et déterminé pour garantir le respect des délais.

• Solide compréhension des meilleures pratiques de la fonction des ressources humaines et passion pour la constitution d'équipes diversifiées et inclusives.

• Certifications RH (CPHR / SHRM etc.) préférées ou en voie d'obtention.

• Connaissance des meilleures pratiques et de la législation connexe

À propos de Solidifi

Solidifi est l'un des principaux fournisseurs de services de gestion de réseau pour le secteur des prêts résidentiels. La plateforme de Solidifi combine sa technologie exclusive et ses capacités de gestion de réseau avec des dizaines de milliers de professionnels de terrain qualifiés et indépendants pour créer un marché efficace pour la fourniture de services de prêts hypothécaires. Nos clients comprennent la plupart des 100 plus grands prêteurs hypothécaires aux États-Unis. Solidifi est l'un des principaux fournisseurs indépendants d'évaluations immobilières résidentielles sur le marché hypothécaire et l'un des principaux fournisseurs indépendants de services de titres et de clôtures d'hypothèques en Amérique. Solidifi possède des bureaux à Buffalo (NY) et à Middletown (RI). Solidifi est une filiale en propriété exclusive de Real Matters Inc. (TSX : REAL).

Pour plus d'informations, veuillez visiter www.solidifi.com.

Employeur d'égalité des chances

Solidifi est un employeur garantissant l'égalité des chances ; les candidats sont considérés pour tous les rôles sans égard à la race, à la religion, à la couleur, au sexe, à l'identité de genre, à l'orientation sexuelle, à l'âge, au handicap physique ou mental non disqualifiant, à l'origine nationale, au statut d'ancien combattant ou à toute autre base couverte par la loi appropriée. Tout emploi est décidé en fonction des qualifications, du mérite et des besoins de l'entreprise. Veuillez nous informer à tout moment du processus de recrutement et de sélection si vous avez besoin d'accommodements. Solidifi s'engage à respecter toutes les législations applicables, y compris en fournissant des aménagements aux candidats handicapés.