VOSKER, leader nord-américain en surveillance de zones éloignées. Chaque jour, on est fiers d'aider nos clients à garder un œil sur ce qui compte réellement pour eux, en développant des caméras à énergie solaire et connectées cellulaire à notre plate-forme exclusive. On est performant, on pense autrement et on prend soin de nos gens ! Un mode de travail hybride qui permet de travailler soit de la maison ou de l'un de nos bureaux. La possibilité d'effectuer du télétravail à l'étranger pour une durée maximale de 3 mois (90 jours). Un accès à une plateforme de formation pour développer tes compétences, sur tes heures de travail. Un accès gratuit à un professionnel de la santé en ligne 24/7 et un PAEF. Une assurance collective complète comprenant les soins de la vue et dentaires payée à 50% par l'employeur. Tu rédigeras, réviseras et négocieras une grande variété de contrats commerciaux et autres documents légaux, notamment en matière de vente, de distribution, d'approvisionnement et de technologies de l'information; Tu supporteras VOSKER au niveau de la conformité de l'entreprise avec les lois et règlementations applicables au niveau international, notamment en matière de protection et confidentialité des données personnelles; Tu définiras et implémenteras les processus interdépartementaux permettant une bonne gestion des contrats et une efficacité accrue du département légal; Tu participeras à la formation et l'éducation des collaborateurs des divers départements sur les risques et opportunités légales; Tu offriras un support légal ponctuel à l'équipe de finances et de croissance dans ses divers projets d'investissements et de financement. Détenir un baccalauréat en droit ~5 à 7 ans d'expérience en droit commercial; ~3 ans d'expérience en droit de la protection des données personnelles; ~2 ans d'expérience en droit corporatif; ~ Maîtrise du français et de l'anglais (écrit/verbale) (contacts fréquents hors Québec). ~ Être créatif et avoir une facilité à proposer des solutions légales d'affaires qui soutiennent la croissance de l'entreprise;