Avec 9 installations de fabrication, 11 centres de distribution et plus de 900 employés, nous opérons dans un environnement passionnant et dynamique. Grâce à une qualité exceptionnelle de produits, à l'innovation et à une compréhension approfondie des activités de nos clients, nous avons développé une véritable passion pour aider nos partenaires à réussir. Alors que nous continuons à nous développer, nos membres d'équipe se voient toujours offrir des opportunités pour perfectionner leurs compétences, acquérir de nouvelles compétences et poursuivre des projets qui les enthousiasment.

Techo-Bloc offre à ses précieux employés un salaire concurrentiel et un ensemble complet d'avantages sociaux. Voici quelques-uns de nos avantages :

• Des dirigeants qui s'investissent dans votre réussite ;
• Programme interne de développement du leadership et de coaching personnalisé ;
• Accès gratuit à un médecin de famille virtuel grâce aux soins virtuels ;
• Un emploi dynamique et un cheminement de carrière évolutif ;
• REER avec contribution de l'employeur ;
• Développer vos compétences et vous épanouir ;
• Modèle de travail hybride ;
• Événements de reconnaissance pour employés ;
• Programme de bonis généreux ;
• Primes de référence considérables ;
• Rabais pour les employés sur les produits de Techo-Bloc ;
• Programme d'aide aux employés (PAE disponible 24/7) ;
• Cours d'anglais et de français disponibles (s'il s'agit d'une exigence du travail).

Description du poste

Sous la responsabilité du Gestionnaire de la planification de la production, le rôle principal du Planificateur de projets spéciaux est de diriger, de planifier et d'exécuter des initiatives à valeur ajoutée pour le département de la planification. Le Planificateur de projets spéciaux sera invité à mener à bien des projets directement ou indirectement liés à l'amélioration de l'efficacité ou de l'efficience des processus ou des procédures qui ont un impact sur nos objectifs et nos indicateurs clés de performance en matière de planification. Ce rôle implique une étroite collaboration avec 5-6 Planificateurs de production, 2-3 Planificateurs de distribution, leurs responsables ainsi que des parties prenantes clés dans d'autres départements. Le Planificateur de projets spéciaux sera également appelé à remplacer les planificateurs absents, malades, en vacances, etc. et pourra même être amené à gérer directement des processus de planification et d'analyse spécifiques pour certaines usines sur une base régulière.

Responsabilités

• Estimer et organiser le temps et les ressources nécessaires pour mener à bien les projets et les initiatives et déterminer le retour sur investissement ;
• Définir les calendriers des projets et diriger/gérer les projets impliquant plusieurs parties prenantes ou départements du début à la fin ;
• Diriger, planifier et exécuter des initiatives à valeur ajoutée grâce à la technologie et à l'innovation ;
• Proposer et mettre en œuvre de nouveaux moyens d'améliorer l'efficacité et l'efficience des processus ou des procédures qui ont une incidence sur nos objectifs de planification et nos indicateurs clés de performance ;
• Supporter le planificateur des lignes de production et/ou des lignes de transformation des produits en postproduction ;
  • Commander les produits finis nécessaires à la production du produit transformé ;
  • Planifier/séquencer les priorités de production ;
  • Maintenir des dates de livraison précises pour les ordres de production ;
  • Rendre compte de la production finie de la journée précédente ;
  • Valider les données de production saisies sur les lots afin de garantir l'exactitude et l'intégrité des données ;
  • Effectuer des suivis quotidiennement en ce qui concerne l'atteinte des résultats du planning de production au Gestionnaire de la planification de la production et au Directeur pour suivre les performances de l'usine et maintenir la discipline ;
  • Fournir des réponses rapides aux problèmes de production et ajuster le plan en conséquence ;
  • Répondre aux demandes du service clientèle ou des ventes concernant les délais de disponibilité des produits dont la production n'est pas encore planifiée.
• Baccalauréat en commerce, gestion de la chaîne d'approvisionnement, statistiques ou tout autre domaine connexe ;
• Expérience avec des processus de fabrication, de la productivité et de l'efficacité ;
• Expérience et aptitude à utiliser les systèmes MRP/ERP ;
• Forte aptitude à la technologie et à la compréhension des dernières tendances et des outils les plus récents ;
• Compétences organisationnelles supérieures à la moyenne et capacité à planifier le travail de manière efficace ;
• Volonté de travailler avec diverses parties prenantes au sein d'une organisation et de recueillir leurs commentaires ;
• Souci des détails et engagement à respecter les délais ;
• L'expérience de la conception de requêtes de systèmes est un atout ;
• Connaissance avancée de Microsoft Excel (macros, tableaux croisés dynamiques, v-lookup, cubes, graphiques, etc.) ;
• Solides compétences analytiques et capacité à travailler avec de grands ensembles de données.

Informations supplémentaires

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seuls les candidats retenus seront contactés.

L'utilisation du genre masculin a été adoptée pour faciliter la lecture et ne se veut pas discriminatoire.

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