Électromécanicien

Yourbarfactory est une PME dans le milieu agroalimentaire, située à Châteauguay. Nous sommes une entreprise en pleine croissance. Nous créons et fabriquons des barres de céréales protéinées, véganes et sportives sur mesure, vendues à travers le monde. Notre équipe est jeune, dynamique et très diversifiée ; nous comptons à ce jour 40 nationalités différentes. L'humain et le bien-être au travail sont au cœur de nos priorités !

Pourquoi nous rejoindre? Parce que nous offrons :

• Un salaire compétitif ;
• Une prime de quart de soir (+2$) et de nuit (+3$) ;
• Un programme de référencement d'employés avec prime ;
• Une assurance collective complète (assurance médicaments, dentaire, assurance vie) ;
• Un fonds de pension (REER collectif avec contribution de l'employeur) ;
• La formation continue à l'interne (programme de formation et développement) ;
• Des rabais au Cineplex, à la Ronde, pour les souliers de sécurité ;
• Gym sur place ;
• Le stationnement gratuit et des bornes de rechargement électrique ;
• Usine neuve et certifiée LEED ;
• De nombreux évènements organisés par l'entreprise ;
• Fruits offerts tous les lundis ;
• Et plus encore.

Si tu rejoins notre équipe, tes conditions de travail seront:

• 40h/semaine ;
• Prime de nuit (3$/h) ;
• 5 jours/semaine (du lundi au vendredi) ;

Voici à quoi ressemble une journée de mécanicien type :

• Effectuer les maintenances préventives ;
• Répondre aux appels de maintenance et intervenir selon les demandes et les priorités ;
• S'assurer du bon fonctionnement des machines, identifier les besoins de réparation ;
• Soutenir les employés de production dans leurs tâches d'opérations journalières ;
• Participer activement à des projets d'amélioration ;
• Nettoyer les lieux d'intervention au besoin.

Nous serions ravis de t'avoir dans notre équipe si tu possèdes

Ces compétences:

• Pouvoir travailler sur des machines très automatisées ;
• Pouvoir faire les maintenances préventives et correctives des machines (convoyeur, moteur, pompes, etc) ;
• Être en mesure d'inspecter et de poser un diagnostic en cas de bris ou de mauvais fonctionnement d'un équipement ;
• Savoir documenter et rapporter tous les travaux de maintenance effectués dans la GMAO ;
• Savoir faire des installations sur les équipements de production (moteurs, roulements, etc) et des ajustements de set-up ;
• Être capable d'appliquer le processus de Trouble shooting ;
• Veiller à utiliser de manière sécuritaire et responsable les équipements, en tout temps.

Ces qualifications requises :

• DEC en maintenance industrielle ou DEP en électromécanique ou un équivalent d'étude en mécanique ;
• Plus de 2 ans d'expérience en maintenance industrielle ;
• Connaissance en mécanique, électricité et pneumatique ;
• Bonne communication en français orale et écrit ;
• Aptitude informatique (Suite Office et internet) ;
• Expérience sur des chaines de production, en service alimentaire (atout).

Ces qualités:

• Proactivité et réactivité ;
• Autonomie et débrouillardise ;
• Organisation ;
• Souci de la qualité et du détail ;
• Habileté à travailler en équipe.

Types de paie supplémentaire :

• Primes

Permis/certificat:

• Permis de travail au Canada (Obligatoire)

Lieu du poste :

• En présentiel : 160 Rue Bélanger, Châteauguay, Québec, J6J 4Z2

Tu penses pouvoir relever le défi? Passes à l'action et viens faire partie de l'équipe Yourbarfactory!

YBF applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et favorise l'inclusion & la diversité dans le milieu de travail. On interdit toute forme de discrimination et harcèlement basée sur l'origine ethnique, la couleur de la peu, le genre, la religion, l'orientation sexuelle, la nationalité d'origine, l'état civile, le handicap, ou toute autre caractéristique individuelle protégée par la loi. Nous remercions tous les candidats qui ont manifesté de l'intérêt pour nos offres d'emploi. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées. La forme masculine a été utilisée uniquement pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Yourbarfactory souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi et invite les femmes, les personnes de minorité visible, les personnes autochtones, les personnes avec un handicap, les personnes LGBTQ2S+ et les personnes autrement marginalisées à poser leur candidature.