Titre du poste ou emplacement

Conseiller(ère) généraliste en ressources humaines (Laval, mode hybride)

Quantum Management Services Ltd. - 4 emplois
Laval, QC
Posté aujourd'hui
Détails de l'emploi :
Temps plein
Expérimenté
Avantages :
Modalités de travail flexibles

Poste : conseiller(ère) généraliste en ressources humaines

Lieu de travail : Laval - mode hybride après la formation Horaire : temps plein de jour, 40 h/semaine, horaire flexible

Salaire : selon l'expérience et jusqu'à $

Type de poste : permanent

Vous cherchez un rôle RH stimulant dans une entreprise stable, en croissance, et où l'humain est au centre des priorités ? Voici une super offre à Laval, dans une organisation qui valorise la collaboration, l'agilité et le développement professionnel.

Ce que notre client vous offre :

- Poste permanent à temps plein

- Horaire flexible de jour, du lundi au vendredi

- Mode hybride (1 à 2 jours de télétravail/semaine, après la formation)

- Assurances collectives complètes après 3 mois (couvertes à 75 % par l'employeur)

- Minimum de 3 semaines de vacances + 2 semaines de congé payé pendant les Fêtes

- 2 journées personnelles payées par an

- REER avec contribution de l'employeur jusqu'à 2 %

- Augmentation annuelle selon la performance

- Stationnement gratuit, télémédecine, régime d'achat d'actions après 6 mois

- Équipe humaine et environnement de travail dynamique

- Activités sociales et nombreuses possibilités d'avancement

Vos responsabilités :

- Être un partenaire RH pour les gestionnaires

- Gérer le cycle complet de recrutement et l'intégration

- Assurer la conformité en SST

- Maintenir les dossiers employés à jour

- Gérer la formation continue et la loi du 1 %

- Participer aux projets RH et à l'organisation d'événements internes

- Collaborer avec la paie pour garantir l'exactitude des données

- Soutenir les employés pour toute question RH

- Proposer des idées pour renforcer la mobilisation et la culture d'entreprise

Profil recherché :

- Diplôme en RH ou domaine connexe (baccalauréat souhaité)

- CRHA/CRIA : un atout

- 3 à 5 ans d'expérience en rôle généraliste RH

- Excellente maîtrise du français, bonne connaissance des lois du travail

- À l'aise avec les outils informatiques (suite Office)

- Disponibilité pour quelques déplacements à l'occasion

- Expérience en milieu manufacturier, construction ou distribution : un atout

Intéressé(e) ?

Contactez Katherine Zenetzis au -5318 ou faites parvenir votre CV à : .

Entrevues en ligne disponibles - postulez dès aujourd'hui !

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