Nous avons besoin de gens comme vous

Vous êtes un professionnel ou une professionnelle à la recherche d'un emploi où vos compétences seront valorisées et vos efforts reconnus? Vous tenez autant à la qualité de votre travail qu'à votre qualité de vie? Vous cherchez une entreprise au sein de laquelle vous pourrez évoluer? Nous allons sûrement nous entendre!

Versacom est un leader du secteur langagier canadien et se démarque depuis près de 30 ans par le souci accordé à la satisfaction de sa clientèle et au bien-être de son personnel. Nous n'avons rien d'un employeur comme les autres. Nous sommes le seul grand cabinet de traduction professionnel à 100 %. Les valeurs qui nous animent sont l'esprit, le cœur et la force. Nous sommes des gens de langue et de parole.

Directeur du développement commercial

Secteur : Développement commercial

Sous la supervision du président-directeur général, le ou la directeur(trice) du développement commercial jouera un rôle stratégique dans l'acquisition de nouveaux comptes clients. Il ou elle ciblera principalement le marché des entreprises canadiennes ainsi que des secteurs ciblés du marché européen. Nous recherchons une personne passionnée par les ventes et le développement commercial, axée sur les résultats, et qui maîtrise l'art de la négociation.

Les principales fonctions

Développement stratégique

• Identifier les occasions d'affaires et contribuer à l'élaboration d'un plan de commercialisation pour attirer les clients potentiels des marchés cibles.
• Établir un plan de ventes ambitieux afin de générer des revenus à court, à moyen et à long terme.
• Assurer un suivi régulier avec les nouveaux clients pour garantir leur satisfaction et identifier de nouvelles occasions d'affaires.
• Établir et entretenir de solides relations avec les clients qui intègrent l'entreprise en assurant un suivi rigoureux.
• Collaborer étroitement avec la direction et les responsables du service à la clientèle pour s'assurer de l'amélioration continue de notre offre de services.

Prospection

• Assurer des activités de prospection proactives et régulières : appels, réseaux sociaux, activités de réseautage, etc.
• Utiliser des outils de gestion de relation client (CRM) afin de suivre les activités commerciales, les prévisions de revenus et la génération de rapports.
• Contribuer aux présentations de ventes adaptées aux besoins spécifiques de chaque client potentiel.

Représentation

• Représenter Versacom au cours de salons professionnels, de colloques et d'activités de réseautage afin de promouvoir les services offerts par Versacom.
• Collaborer avec l'équipe marketing pour appuyer les initiatives commerciales.

Les exigences

• Un minimum de 5 ans d'expérience en ventes interentreprises (B2B)
• Un historique répété d'atteinte de cibles de ventes et en croissance de nouveaux marchés
• Personne axée sur les résultats
• Fortes habiletés de communication
• Aptitudes marquées pour la négociation
• Bilinguisme, tant à l'oral qu'à l'écrit
• Maîtrise de techniques de vente
• Rigueur, sens de l'organisation, du détail, de l'urgence et des priorités
• Aisance avec les outils CRM
• Connaissance du domaine de l'IA et des services linguistiques, un atout
• Formation en marketing ou tout autre domaine connexe, un atout

Accepter un poste à Versacom, c'est :

• Choisir une entreprise de renom, chef de file de son marché
• Ajouter à son parcours professionnel une expérience précieuse au sein d'une équipe chevronnée
• Développer ses compétences, s'ouvrir à la technologie et découvrir de nouveaux domaines
• Suivre des formations de premier ordre et contribuer à la formation de ses collègues
• Intégrer un environnement de travail convivial, propice à la collaboration
• S'ouvrir à de nouvelles perspectives de carrière

Objectifs principaux du poste et résultats attendus

• Accroître le portefeuille des clients de Versacom, plus particulièrement le marché des entreprises canadiennes.

Nous offrons :

• Des conditions de travail souples et un programme de rémunération des plus concurrentiels
• Des avantages sociaux complets, dès le premier jour de l'emploi
• Le télétravail, selon les préférences de chacun ou de chacune et les besoins organisationnels.
• La possibilité de travailler occasionnellement à l'étranger ou selon des horaires personnalisés
• Un équipement de bureautique complet au bureau
• De superbes bureaux modernes au cœur de Montréal

En vous joignant à l'équipe Versacom, vous recevrez une rémunération globale concurrentielle et profiterez d'un programme complet d'avantages sociaux dès votre arrivée en poste. Vous serez ainsi admissible à une assurance collective complète, à un REER collectif, au remboursement des frais d'agrément à un ordre professionnel en lien avec vos fonctions, à de la formation interne et externe et plus encore.

La conciliation travail-vie personnelle nous importe beaucoup et le télétravail fait partie de notre réalité, quelles que soient vos fonctions.