LGS, c'est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C'est aussi une culture d'entreprise axée sur la diversité et l'inclusion, où nous accueillions tant les talents locaux qu'internationaux.
Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé.

Les avantages de vous joindre à nous :
• Pour apprendre tous les jours : l'accès au capital intellectuel d'IBM et à de la formation sur une multitude de technologies de pointe.
• Pour votre bien-être : un ensemble d'assurances collectives y compris un service de télémédecine, un régime épargne retraite avec contribution de l'employeur, des actions IBM à un tarif avantageux, et un forfait mieux-être !
• Pour profiter de temps de qualité : des vacances annuelles, des congés d'entreprise et des congés spéciaux pour les évènements de la vie.
• Pour avoir du plaisir avec vos collègues : une communauté active et un comité social proposent des activités pour vous garder connectés !

Voici comment vous serez impliqué
• Conseiller l'organisation afin de développer une vision commune des données en tant que valeur stratégique de l'organisation;
• Accompagner et soutenir le personnel interne dans la réalisation des différents biens livrables pour le développement de la discipline de l'informatique décisionnelle à l'Office et la mise en place de bonnes pratiques;
• S'assurer de la qualité et de la conformité des biens livrables associés à ses travaux;
• Conseiller et soutenir la Direction des technologies de l'information (DTI) et les différents intervenants et intervenantes participant à la mise en œuvre et au suivi des projets d'informatique décisionnelle;
• Procéder à l'analyse des besoins de l'organisation en matière d'informatique décisionnelle;
• Proposer une architecture de solutions d'informatique décisionnelle soutenue par l'infonuagique;
• Soutenir la DTI dans la mise en place et l'exploitation des outils d'informatique décisionnelle de l'organisation, incluant un entrepôt organisationnel de données;
• Assurer une transmission d'expertise à des ressources internes de l'organisation.
Votre experience
• Obtenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) en informatique, ou son équivalent
• Un minimum de six (6) années d'expérience pertinente dans le domaine de l'informatique décisionnelle, dont deux (2) dans l'environnement Microsoft Azure;
• Excellente connaissance du domaine des ressources informationnelles et de l'informatique décisionnelle;
• Très bonne connaissance des bases de données et des entrepôts de données;
• Très bonne connaissance des meilleures pratiques dans le domaine de l'informatique décisionnelle;
• Bonnes connaissances des principes de la gestion de projet, de l'estimation des efforts requis, de la définition de l'approche, de la budgétisation, et capacité d'appliquer ces principes aux énoncés de travail;
• Connaissance approfondie des techniques d'exploitation de bases de données et de production d'indicateurs de gestion;
• Maîtrise de la solution d'analyse de données Power BI;
• Connaissance des bases de données SQL (Microsoft SQL Server);
• Connaissance de l'environnement infonuagique Microsoft Azure, dont Office 365, Dynamics 365 et Power Platform;
• Très bonne capacité d'analyse et de synthèse;
• Très bonne capacité de communiquer, de vulgariser, de négocier et d'influencer;
• Excellentes habiletés pour la rédaction de rapports d'étude, les présentations et la formulation de recommandations;
• Capacité et facilité à transmettre ses connaissances aux ressources internes de l'organisation.

Vous vous démarquez par
• Votre bilinguisme en français et en anglais, car vous serez amené à collaborer avec des ressources à l'extérieur du Québec
• Vos aptitudes en analyse et résolution de problèmes
• Votre capacité de rédaction et à vous exprimer clairement
• Votre excellente gestion des priorités

Soyez vous-même chez LGS
LGS s'engage à considérer tous candidats qualifiés sans égards à l'ethnie, la couleur, la religion, le sexe, l'identité ou l'expression de genre, l'orientation sexuelle, l'origine nationale, la génétique, la grossesse, le handicap, la neurodiversité, l'âge, le statut d'ancien combattant ou d'autres caractéristiques.
Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n'êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.