Claude Grenier Ressources Humaines est fier de collaborer avec Habitations Logis-vie, un organisme sans but lucratif inspirant, fondé par des parents de personnes vivant avec une trisomie 21 ou une autre déficience intellectuelle.

Habitations Logis-vie est un nouveau projet, constitué en mai 2019, qui se consacre à offrir aux adultes vivant avec une trisomie 21 ou une autre déficience intellectuelle, des logements avec soutien, dans un environnement sécuritaire et pleinement intégré à la communauté. Ce projet novateur vise à compléter les options résidentielles existantes en proposant un milieu de vie favorisant l'autonomie et l'inclusion sociale.

Situé dans le nouveau quartier 'Le Citadin' à Trois-Rivières, à proximité de tous les services courants, l'immeuble, dont la construction sera complétée cet été, comprend 10 appartements de 3 pièces ainsi qu'une salle à manger et un salon communautaire. Les locataires y bénéficieront de services de soutien aux activités domestiques, quotidiennes et sociales, ainsi que d'un accompagnement pour faciliter leur adaptation à la vie en appartement.

Pour plus d'information sur l'organisme :

Pour notre client, nous sommes à la recherche de personnes afin d'agir à titre de :

VEILLEUSE (EUR) DE NUIT/PRÉPOSÉE(E) À LA MAINTENANCE

MANDAT

Sous la responsabilité de la coordonnatrice de Logis-vie et en conformité avec les valeurs de l'organisme, l'offre de service aux locataires et les procédures en vigueur, la personne soutient et accompagne les locataires dans leur projet de vie et leur quotidien, selon une approche adaptée à leurs besoins et en priorisant le développement de leur autodétermination.

VOTRE DÉFI

La personne veilleuse (eur) de nuit peut dormir sur place entre minuit et 6h am. Elle est la personne-ressource pendant la nuit et soutient les locataires dans leurs activités de vie domestique (AVD), de vie quotidienne (AVQ), de vie sociale. Elle doit donc :

• Assurer de 22h à 7h le maintien des services de soutien aux locataires;
• Prendre les actions appropriées en situation d'urgence (problème de santé, incendie, ou autres);
• S'assurer de la bonne tenue des lieux et de la sécurité des locataires;
• Faire l'entretien ménager de base (salle de bain, cuisine ) de l'édifice selon le plan établi par la coordonnatrice;
• Fournir à la coordonnatrice un bref rapport quotidien sur le milieu de vie, les locataires ou toute autre information pertinente;

La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par la personne occupant ce poste.

PROFIL RECHERCHÉ

• Détenir ou être en voie d'obtenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en éducation spécialisée. Une autre formation jumelée à une expérience pertinente sera considérée;
• Posséder, si possible, une expérience en intervention et en animation et gestion auprès de la clientèle vivant avec une déficience intellectuelle;
• Posséder l'attestation ou s'engager à suivre la formation RCR (réanimation cardiorespiratoire);
• Leadership, autonomie, sens des responsabilités, de l'organisation et du travail d'équipe, vigilance, dynamisme;
• Aptitudes en relations humaines; capacité d'écoute, résolution de problème, empathie, patience;
• Ponctualité et respect de la confidentialité;

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Poste à temps plein ou partiel;
• Poste de semaine, de 22h à 7h;
• Poste de fin de semaine et jours fériés, de 22h à 7h;
• Salaire : 18$/H;
• La possibilité de vivre une expérience personnelle et professionnelle stimulante et enrichissante, en relation directe avec votre champ d'études;

POUR POSTULER

• Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à . Veuillez inscrire le numéro suivant à votre envoi (V-HLV-25);

• Votre candidature sera traitée avec la plus grande discrétion.

Lieu de l'emploi : Trois-Rivières, Québec

Date d'entrée en poste : Août 2025

Nous vous remercions à l'avance pour votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Politique de confidentialité

Conformément à la Loi 25 ou Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseignements personnels, nous respectons la confidentialité des renseignements fournis par les candidats dans le cadre de nos recherches.

En nous transmettant votre CV ou toute autre donnée personnelle, vous exprimez votre consentement à ce que ces informations soient divulguées à notre client dans le cadre de ce mandat et conservées pour une durée déterminée dans notre base de données.