Relevant du Superviseur de l'entrepôt, le titulaire du poste procède à l'entretien des différents espaces de travail et du terrain de l'entreprise.
CONDITIONS DE TRAVAIL

• Horaire de jour, de semaine, sans temps supplémentaire obligatoire (Politique d'horaire flexible vendredi après-midi);
• Poste permanent à temps complet;
• Salaire à partir de 20$/h (selon l'expérience) ;
• Vacances selon notre politique;
• Congés payés pour les fêtes après période de probation;
• Politique de congés de maladie payés selon certains critères;
• Programme complet d'assurances collectives (incluant dentaire) 100% payés par l'employeur (sauf invalidité longue durée);
• Reconnaissance des années de service;
• REER collectif avec contribution de l'employeur ;
• Stationnement gratuit et transport en commun à proximité;
• Uniforme fourni, gym sur place, comité social, rabais employés.

T CHES ET RESPONSABILITÉS

• Participe activement à l'entretien de l'entrepôt : balayage et nettoyage du plancher, de l'espace client, des palettiers, vide les poubelles, change les palettes brisées, consolide des palettes, etc.;
• Effectue l'entretien du terrain été comme hiver;
• Déclare au chef d'équipe ou au superviseur les produits égarés ou brisés;
• Participe à la préparation des commandes au besoin, de même qu'à la vérification des commandes;
• Participe à la prise d'inventaire au besoin;
• Remet la commande au client et l'aide à la charger dans son véhicule, le cas échéant;
• Inspecte quotidiennement son chariot élévateur et le conduit sécuritairement;
• Respecte les règles et normes de santé sécurité au travail;
• Veille à conserver un environnement de travail sain et respectueux;
• Effectue toutes autres tâches connexes.

COMPÉTENCES GÉNÉRALES

• Formation offerte sur place, expérience en entrepôt (un atout) ;
• Être motivé et maintenir une bonne assiduité;
• Faire preuve d'esprit d'équipe;
• Formation de cariste offerte sur place;
• Être en bonne forme physique, capacité à manipuler des charges lourdes (25 kg);
• Être méthodique et suivre les règles établies.

Voici les attitudes attendues envers un employé :

• Est enthousiaste dans l'exercice de ses fonctions;
• Démontre de l'initiative;
• Est un modèle de respect et de collaboration;