Titre du poste ou emplacement

Gérant automobile

Humanify - 4 emplois
Armagh, QC
Posté hier
Détails de l'emploi :
Temps plein
Expérimenté

À propos de VitroPlus :

Notre client, VitroPlus, est une entreprise en pleine expansion, reconnue pour son expertise en réparation et remplacement de vitres automobiles, en esthétique et en protection de véhicules. Comptant déjà plus de 5 magasins, leur groupe est cité comme un leader performant dans son secteur, remportant de nombreux prix chaque année.

Nous recherchons un(e) Gérant(e) pour leur magasin de St-Augustin-de-Desmaures, un rôle clé dans la gestion quotidienne et stratégique, en étroite collaboration avec une équipe engagée.

Vos responsabilités :

  • Offrir un service à la clientèle exceptionnel et collaborer avec l'équipe pour maximiser les ventes.
  • Promouvoir une culture d'esprit d'équipe, de respect et de responsabilisation.
  • Recruter, former, motiver et encadrer les membres de l'équipe.
  • Superviser les opérations quotidiennes, incluant la gestion des clients au comptoir et le support à l'équipe technique (commandes de pièces, aide mécanique si nécessaire).
  • Gérer le budget du magasin et atteindre les objectifs de profitabilité.
  • Assurer la conformité aux normes opérationnelles et maximiser les ventes en gros et au détail.

Profil recherché :

  • Minimum de 5 ans d'expérience avec des responsabilités similaires.
  • Solides compétences en communication, organisation et résolution de problèmes.
  • Leadership naturel, capable d'inspirer et de mobiliser une équipe.
  • Esprit manuel et débrouillard, à l'aise avec des tâches opérationnelles.
  • Orientation client et vente, avec une capacité à gérer une forte demande.
  • Capacité à apprendre et à évoluer dans le rôle grâce à des formations internes.

Ce qu'ils offrent :

  • Rémunération compétitive
  • Avantages : Voiture de fonction, carte d'essence, téléphone cellulaire etc .
  • Congés : 3 à 4 semaines de vacances.
  • Environnement dynamique avec de fortes opportunités de croissance, dans un magasin en forte demande.
  • Assurances collectives incluses.
  • Fonds de pension avec contribution employeur (50 %) à partir du 1er juin,
  • Climat de travail : collaboratif, gestion de proximité, implication directe des associés.

Partager un emploi :